Платят зарплату, иногда по своему усмотрению, не понятно за что высчитывают.Темный лес.

Интересно, до каких пор мы будем терпеть гнилые овощи и фрукты приходящие в нашего РЦ Батайск.как долго мы со своих з.п будем оплачивать их штанопротирательство.Почему продавцы магазинов должны платить за весь этот бардак.Когда уже наконец товароведы на складе будут ответственны за то, что к ним приходит.Они получают побольше продавцов , а нагрузка в несколько раз меньше.Пора руководству обратить внимание на работу наших складов, в одной компании одни наживаются на других.И на ком? Кто в основном…>>

маленькие плюсы по сравнению с такими большими минусами

мало того что зомбирование, не могут нормально перевод сделать, можно сказать из тысячи они потеряли еще одного сотрудника.

Плохих мнений пока нету но хотел бы спросить нужно ли высшее образование для карьерного роста

Не присесть даже лавочек в курилке нету весь день на ногах какой присесть увидят что стоиш хана

Их нет, одни пустые обесчания со стороны руководства.

Проработала в компании два года и только недавно поняла, какую лапшу вешают на уши - это они мотивацией называют. Цель этой самой мативации - зомбирование персонала. Начинала работу с рядового продавца, затем мою кандидатуру выдвенули на должность товароведа, но не долго радовалась, тут то все и началось: весь день как белка в колесе бегаешь, а толку? всеравно приедут и найдут до чего предраться, у ревизора и сэбовца ЗП из этого и состоит, нагрел штрафами администраторов и рад - получил прибавку!…>>

Была в командировке на море

Все остальное, в том числе гипер в Лазаревском.

Судя по отзывам складывается ощущение что работаем в разных компаниях у нас продавцы получают от 12 до16 т.р. не считая аванса. Карьерный рост (если ты не дебил) вполне доступен простому смертному (без высшего образования и связей). соц пакет действует для всех сотрудников. Правила для всех одни: не воруй, следи за покупателями, соблюдай ротацию - будут маленькие потери, будет большая зарплата. А если потери в месяц по 70 т.р. о каких зарплатах можно вести речь. да работа сложная но если ты не…>>

Согласна только с тем что если на магазине херовая администрация то работать очень сложно.

Обещают горы уважения и достойный оклад, при всём этом забывают придупредить что будут ездить качественики и технологи у которых нет даже понятия что такое человеческое трудолюбие им подавай план а деньги которые идут на списание они делят на рядовой коллектив это и есть положительная сторона

Один обман и более змеиного гнезда я ещё не видел каждый норовит по больней ужалить ни какой этики в работе особенно руководящий состав важны только свои оклады на коллектив наплевать одна отговорка на бирже якобы народу хватит короче не магазин а дерьмо

ЗП дают день в день, возможность меняться рабочими днями с коллегами по работе, работа не монотонная чуть грузчик, чуть кассир, чуть продавец, а на десерт охранник - пост №1

Отсутствие расчетных листков, непрозрачность зп, если штрафы, то не поймешь за что. зарплата в идеальных магазинах 28-32000р, а в большинстве 18-20000р. Супервайзеры дебиловатые, хотя бывают исключения, товароведы в основном адекватные. среди коллектива склоки, дерутся за подработки (их на всех не хватает)

Кто работает тот заработает, а негатив пишут или малолетки которые мир покорить хотят или звезды Тандер это реальное место где без особого образования можно стать уважаемым человеком и получать достойную з/п. Лично у меня автомобиль и квартира Спасибо Тандер

Повторюсь в офисе все ЗВЁЗДЫ "будь проще и люди подтянутся", как говорится

Как бы тяжко не было, но в целом это то место где можно и заработать и подняться.Все правы при нормальном Администратировании и з/п хорошая, график 2/2 У нас в Ставрополе с таким графиком нигде не заработаешь столько сколько в Тандере Я в компании пятый год и собираюсь работать пока только в Тандере

Офисные работники все ЗВЁЗДЫ