Стабильность, надёжность, возможность карьерного роста даже вообще без образования, соц. пакет.Отработал продавцом СВП год. В разных магазинах бывал, но нигде и никто на меня не наезжал. Ровные, деловые отношения, может просто не "попадал", но лично ни разу не наблюдал хамства и в отношении к другим сотрудникам. Если много работы Вас не пугает (типа семьи нет) и повезёт попасть в небольшой магазин, то будет счастье!

Единственная проблема: ну ОЧЕНЬ много работы! Нормативы вообще нереальные. Девушки на кассах сидят безвылазно. Курят почти все только для того, чтобы иметь прописанное в уставе право хотя бы раз в два часа вылезти из "загона" и передохнуть. По зарплате так: чем больше магазин, тем больше воруют, значит тем меньше зарплата. Т.е. парадокс такой, работай больше - получи меньше. Для СВП разницы нет (почасовая ставка), но штатным сотрудникам достаётся порой не хило. Плюс (точнее минус) все перерабатывают…>>

Есть возможность карьерного роста без высшего образования! В нашем городе сейчас с работой очень плохо, так что и Магнит- вариант!

Не знаю кто там в начальстве составляет нормативы по колличеству времени на определённый обьём работ! Но там точно не учитывается сколько раз отвлекут продавца от разборки товара и сами покупатели"где тут у вас то-то", сколько раз дёрнут на кассу, а также мытьё полов(в случае если уборщица уволилась или в отпуске(замену не дают)), воров пасти они тоже в нормативы не вкладывают.Мытьё оборудования тоже за работу не считается, на него время не учтено.А если по нескольку раз на дню приходится молочные…>>

зарплата более-менее но тут тоже свои нюансы.. директор - ничего вроде.

работы до фига - народ туда идти не хочет. будешь рад 2 выходным в неделю - прыгать до потолка. и кстати насчёт такой типо приличной зарплаты - не обольщайтесь , пжл ! 1) всякое типо начальство вам всю плешь проест а это значит - вычеты и днём и ночью 2) а вы думали так просто кассиром на заднице весь день сидеть , особенно под вечер ( и особенно по выходным ) когда до фига всякого дерьма по магазинам слоняется - наебут и глазом не моргнут. д и даже не это страшно - а то что внимательность тут…>>

положитильных нет

не ценят сотрудников, отношение отвротительно, все нюансы пускают на самотёк

ЗП более менее вовремя

Руководство компании, кроме как жлобы и идиоты слов других нет! Имея столько магазинов в стране, у вас нет денег поставить рамки сенсоры на кассах, чтобы не воровали в магазинах? Жаба душит, наверное, да? Конечно, проще урезать зарплату продавцам и на них повесить все потери! А в магазинах воруют, и воровали и будут воровать, в наш магазин постоянно ходит мужик, за ним приставляем сопровождающего, так как и в милиции он был, но ворует, сука постоянно! И так в городе, куча! Видеонаблюдения…>>

у меня таких нет, разве что зарплата приходит вовремя

компания дерьмо .невыносимо работать, требуют дохрена а платить не хотят.за одну х.з.какую зарплату хотят и продавца и грузчика и техника и уборщицу и дворника в одном лице,

график работы хороший

Обещают золотые горы, но дело не в этом в том что начальство как таковое жопу свою бережёт получше чем кащей бесмертный своё яйцо! ! ! и на штатных сотрудников ему (начальству) наплевать вот у меня был случай поймали воришку он наркоман был устроил дебош пришлось утихомиривать так вот в результате 2 сломаных ребра отлежал на больничном а мне не хотят оплачивать как производственная травма я буду судиться все документы собрал просто обидно что ЗАО " Тандер" не ценит сотрудников!

Их нет

В магазине очень холодно (всего +5) а на улице -20, но в компании нет денег на установку батарей, продавцы болеют а всем насрать на это сказали если хоть один продавец пойдёт на больничный то все остальные получат голый оклад а это 4500тыс.руб НОП зверь с подчиненными не здоровается не то что с продавцами а так даже с АММ, СВ тупые овцы на вопросы либо молчат либо говорят что не знают ответа.Почему не могут приехать ДФ И РД без придупреждения с проверкой что бы увидеть работу НОП и СВ буз подготовки.?…>>