Не заметил. Люди озабоченные , мало улыбок

График ужас! ! Люди жалуются - рейхстаг ! ! График по 12 часов еще и ночные смены - потом с утра опять пахать! ! Ни какого понимания о КЗоТе! ! ! ! ! Руководитель не наказуем:: В данном случае я о той же Будик Е.В. Директоре Гипера в Минеральных Водах. Люди психологически подавлены. С руководством ни какого взаимопонимания -не хочешь по их правилам-уходи. А текучка по показателям на критическом уровне. По моим наблюдениям и общению с людьми руководство не оправдывает своих действий. Негатив…>>

Работы больше нет

Директор магазина Колычёво в Коломне Ракчеева ирина владимировна относится к сотрудникам как к скоту, орёт матом при покупателях, заставляет увольняться, а если не согласен, придумывает статью.

НЕТ

Очень много

С волками жить - по волчьи выть! ! ! ! ! ! ! ! !

Супервайзер неадекватный по отношению к администраторам! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! Потери снижены до норматива, а заставляет увольняться! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! Ижевск, Глазов

хз еще не решил

кто может по длиться информацией про службу безопасности что они имеют право делать? имеют ли право обыскивать? задерживать после рабочего дня для проверки? пожалуйста подскажите..

есть работа

работаешь как лошадь. Только на благо процветания компании, а так удерживают из з/п всё что только можно и нет. В расчётках ни чего не понятно

Мне нравиться эта компания, я работаю в ней почти 4 года.Компания соблюдает все свои обязательства перед сотрудниками, платит вовремя и заслуженно, но это при условии хороших показателей, но с этим ни кто и не поспорит, ни поработаешь и не получишь.

Мне иногда кажеться , что рабовладельческий строй еще не закончился, т.к отдельные руководители добиваются своих целей любым способом и пусть не даже самым лояльным.Переступать через людей не запрещается, думают село деваться не куда будут работать, значит можно делать с ними что угодно.А людям действительно не куда идти поэтому терпят, все унижения проглатывают и дальше работают.Конечно народ терпилив, но терпение все равно, когда нибудь кончается.Большая просьба научите руководителей уважать хотя…>>

лично меня все устраивает если маленькая зп то мы знаем что не уложились в потери если все ок то и зп отличная коллектив супер и деректор тоже ни чегою.СВ отдельное спасибо всегда поможет и объяснит все то, что не понятно и по зп и по потерям и ревизии.Все жалуются на, зп она зависит полностью от вас, если у нас сотрудники выкладываются на все 100, то они заслужено получают высокие КТУ и КС и это очень сказывается на их зп.И премии им выписывают от СВ, очень даже ни чего зп получается иной раз больше…>>

мало свободного времени, но ни чего и это исправимо на идеальном магазине ТММ работаю 2*2

С хорошим ДММ рай и в шалаше.Когда ДММ понимает тебя полностью.А у нас коллектив очень хороший! ! !

Со всеми согласна.Что тут скрывать.И часов ставят меньше, и из своего кармана платишь, работаешь и продавцом и грузчиком, и охранником.в ММ надо все выложить, раставить по полочкам, и все по первому ряду, людей на кассе не задерживать, говорить :"Здавствуйте", "вес" , "спасибо за покупку" , "приходите к нам еще".Да когда-ж это все успеть! ! ! Мы же не машины электронные! ! ! Но Успеваем! ! После этих тяжелых ящиков не -то, что руки , язык не ворочаеться.Да ценников куча, нареж и раставь.А половино…>>

У нас отличный коллектив

При сдачи денежных средств на кассе с плюсом, деньги уходят будто бы в черную кассу...Вопрос какую? В этот же день вечером сдаешь кассу, и там минус, то выплачиваешь деньги с собственного кормана.Был у меня "плюс"700 рублей, админ.забрала их, а если минус, то плати сам, за свою недостачу.Беспридел.Почему не могут погасить теми ПЛЮСАМИ? Ни какой черной кассы нет.Куда деваются эти деньги? Кто ответить то может? Думаю ребята согласятся со мной...