- оформление по ТК - белая ЗП - корпоративный дух - ведущий оператор России - ДМС (правда после 6-ти месяцев((( ) - на последнем дне тренинга пришел начальник службы безопасности и разь'яснил что к чему на самом деле))) - он не запугивал, как показывают комментарии, а говорил правду про неуловимых "крыс", которые будут воровать, а выплачивать потом придется всем (или увольнение по статье и иск в суд) Почему это написано в колонке позитив? Потому-что его выступление сыграло определяющую…>>

- непродуманный и жестокий (на мой взгляд) алгоритм отсева претендентов после первого дня, именуемого "Выбор" - нервный и унылый тренер (после общения с которым хочется убиться и не жить, реально депрессивный) ЕСЛИ СЕЙЧАС ЭТО ЧИТАЮТ ЛЮДИ, ОПТИМИЗИРУЮЩИЕ РАБОТУ СОТРУДНИКОВ (если такие люди вообще есть) ХОЧЕТСЯ ВИДЕТЬ В ТРЕНЕРАХ БОЛЕЕ ОПТИМИСТИЧНЫХ И ЖИЗНЕРАДОСТНЫХ ЛЮДЕЙ. - большая текучка кадров - нужно обладать определенным складом характера и ума, чтобы остаться и закрепиться в компании (…>>

Продуманная схема вербовки новых кадров из за большой текучки требуется постоянное пополнение.

Хитрая система не платить сотруднику обещанную зарплату.

Нет

Отвратительная компания, все положительные отзывы это чушь, с салона украли телефоны-списывают с зарплаты каждый месяц, попросили сделать копию трудовой, уже вторая неделя пошла как делают, оригинал справки 2-ндфл вообще должны выслать из Новгорода и когда вышлют не известно((

Не успел даже заметить и распознать.

Проработал больше месяца, за это время не взяли трудовую книжку, не дали подписать трудовой договор ( работа по аутстаффингу, кстати очень модная тема в мтс- работа на определенный период по договору-6 месяцев, никаких социальных гарантий, разве что за белая). Попал в коллектив с со старожилами и молодым (чьим то свои и по блату) руководителем. На любой работе есть нюансы, опыт работы в сотовых операторах у меня большой, в тематике разбираюсь, но инструменты у Мтс все таки отличаются от моих…>>

Социальные выплаты, корпоративная связь, много обучающих курсов, много очень хороших специалистов и хороший коллектив.

Бюрократия на каждом шаге. Лучше трижды подстраховаться, чтобы не оказаться крайним - позиция большинства сотрудников. Сделать что либо быстро почти нереально, только если ты не директор. Регламентов столько, что прочитать их нереально, а спросить могут в любой момент Начиная с лета 2014 года служба экономической безопасности вызывает к себе всех подряд и безосновательно пытается всех вывести на чистую воду, при том делает это не самым чистоплотным способом - могут накричать, пугают увольнением,…>>

Ребята, хорошо там, где вас нет! компания- как все- работа по ТК, зарплата- как сами заработаете) и нечего плакаться и ругать компанию, просто ищите оправдание своей никчемности!

кто ищет- тот найдет

Согласна, работа не для слабонервных, но если ты пришел работать, а не стулья просиживать... То эта работа для тебя! Стабильная заработная плата, дружный коллектив, хорошее и адекватное начальство, дмс для сотрудников, хорошая система мотивации!

Нет таких

Ха, после отзывов прочитанных здесь, думаю люди не врут.

Я психолог, в свободное время могу почитать отзывы о компаниях, собрать так скажем образ компании и как она живет. Если о "нормальных" фирмах пишут хорошая з/п и начальник дурак, то в этой компании уверен все гнилое. Чтобы не верить слухам, просто решил сходить на собеседование, хотел посмотреть, кого же выберут их большинства, сам собеседование не прошел, меня уличили в мошенничестве, отдельно отозвали и пояснили, якобы спецу по подбору персонала кажется, что я отработав месяц от них убегу,…>>

Если есть мозги, можно заработать левака, помимо основной з/п.

Большинство из коллектива - наивные мальчики и девочки, а также полнейшие по*уисты. Работа не по ТК. Вместо 8 часового рабочего дня, 10 часовой. Оклад 14500р. - 13% налога. Остальное мизерные проценты с продаж. Премию получаешь только в случае выполнения плана от 80%, иначе сосешь. Руководители - неадекваты! Служба безопасности вообще не понятно зачем там существует. Хотя понятно - чтобы выбивать деньги с рядовых сотрудников. На многих точках продаж нет туалета, захотел - терпи пока не лопнешь.…>>

хорошо, что из нее можно уволиться. Коллектив, который будет с вами непосредственно в офисе (хотя, не факт).

Отвратительная компания! Салоны МТС - это дочерняя конторка под названием "русская телефонная компания" (РТК). Если Вы работаете в салоне то: 1) Вы никогда не будете работать по условиям ТК. Рабочий день у вас будет и 9 и 10 и 12 часов. Дома вы будете только для того, что бы поспать. 2) Вам постоянно управляющий менеджер будет долбить в мозг: продавай, втюхивай, обманывай, облизывай, вводи в заблуждение и т.д. но только продавай! 3) Вынос мозга вам будет осуществлен следующими способами:…>>