А чему удивляться то? Отвественность несут те кому и выгодно строчки зрения руководства , своим все-других используем для своего блага. Нет мохнатой лапы? Добро пожаловать - вот тебе штрафы, вычеты-запомните! Компания МТС дает Вам путевку в жизнь, Вы же были никому не нужны , а мы Вас взяли, кланяйтесь в ножки. Мы же знаем, мы-это МТС, что кроме продавцов в этой стране устроиться некем, особенно после ВУЗа. Зато есть Мы, и даем Вам шанс. А может быть у вас и получиться. Сейчас мы над Вами поиздеваемся, Вы у на нас пройдете стресс, неуважение, Мы Вас подготовим, промоем так, что Вы будете вежливыми в любой ситуации . А дальше-Вы от нас уйдете, Мы тоже знаем об этом, поэтому зачем нам кого то ценить, таких много-все к нам пойдут. Вот только интересно, а что же тогда за высокие технологии в компании? Разве они возможны? А карьера? Возможно? Кто мыслит, тот подумает. Хорошая работа, это не только громкое имя, это условия, интерес, уважение коллектива и собственно его наличие, а не просто коллектив в коллективе, отдел в департаменте со своей жизнью при незамечающей жизнях других отделов. Нельзя себя провоцировать и поддаваться влиянию. Но в МТС есть для этого профессионалы.