Квартальная и годовая премии, отличный руководитель офиса, что редкость

Лозунг "Клиент всегда прав! " полностью развязывает клиентам руки и язык. Обязанность работников-выслушивать все возмущения с трепетом и пониманием, вылизывать мягкие места, лишь бы на них не написали жалоб. Что до жалоб и возмущений: клиентам не нравятся условия по продуктам банка, установленные лимиты и прочие "прелести", однако, вопли выслушивают не те, кто все это устанавливает, а работники с самыми низкими окладами. Зп-разговор отдельный. Оклад нищенский, после вычета налога можете…>>

+ Белая зарплата. + Надежная, хоть и хуевая, репутация банка. + Неплохой коллектив заинтересованных в карьере и довольно амбициозных людей. + Хорошая стартовая площадка для учащихся студентов (руководство идет навстречу, проблем с совместимостью учебы/работы нет) + Работа рядом с домом. + Симпатичные девушки (это самое важное)

- Некомпетентные сотрудники (неудивительно, ведь требования к соискателю вакансии: разговорный русский и шило в жопе) - НАПРОЧЬ ЁБНУТЫЕ 8(! ) ЧАСОВЫЕ ТРЕНИНГИ, которые, собственно, не выпадают из общей картины работы сотрудников отдела. Ничего нового не узнаешь, зато девушки симпатичные. - Работа для девочек, или для маминых хуёвин (навык задолизания и отсутствие собственного мнения приветствуется и поощряется печенькой и фирменной пиздюлиной от руководства) - Оплата проезда/бензина является…>>

Неплохая зарплата

Работал в Управлении по работе с проблемной задолженностью. Руководит им Ковалева Наталья николаевна. За год моей работы видел ее 2 раза, хотя сидим почти рядом. Не знаю за что ее назначили директором, но явно не за ум. Заместитель ее Василевский Владимир Александрович. таких людей я вообще никогда не встречал и надеюсь больше никогда не встречу. Человек, хотя человеком его назвать сложно, был выгнан из милиции, но в Сбербанке, благодаря своим связям, нашел себе место. Человек совершенно неуравновешенный.…>>

работа напротив дома

это даже не банк приходит куча вонючих стариков бомжового вида- постоянная вонь-местные алкаши старые за пенсией заваливаются вонь духота тупое руководство - по каждому поподу обхяснительные один раз заболел - лежу-температура под 39 - звонит руководитель-"почему не на работе? ! какой больничный? ! какая температура 39? ! сбербанк превыше всего ! ! " зомби с промытыми мозгами перевыполнял план на 150-200% - премия за такое ПЕРЕвыполнение 3-4 т.р. + оклад 15 т.р. больше 20 т.р. в месяц не получал жалею…>>

белая зарплата

молодеж даже не рассматривайте начало карьеры в сбербанке. перемелют и выплюнут.

Коллектив, который готов пойти навстречу, помочь в сложных ситуациях, не остаться в стороне.

Переработки до поздна, неоплачиваемые и никак не фиксируемые. Огромный объем работы, из за которого порой нет возможности выйти в туалет или попить воды, который оплачивается только окладом в 15 тыс. Руководство, которое заботят только свои планы, отсутствие провала по потоку клиентов, ради чего забивают болт на нужды и самочувствие тех, кто эти планы выполняет. Ощущения рабства и что жизнь проходит стороной.

НЕТ

Проработала в Сбербанке 38 лет.Не советую молодёжи работать в Сбербанке.По прихода Грефа, в Сбербанке можно было работать а сейчас отношение к сотрудникам как к рабам и скоту.Высокую зарплату получает только начальство, а операционисты должны "пахать" и выполнять планы любой ценой и получают мизерную зарплату.Остались друзья, работающие в Сбербанке.Годовую премию за 2013 год СОЧЛ получила 22 тыс.руб, а заведующая маленького филиала-300 тыс.руб.Представляете, сколько получают высшие руководители!…>>

Жаль обманутых громким именем. Молодые люди задумайтесь

Недавно написанное обращение в СБЕРБАНК , а именно 04.05.2014г. Сделано через официальный сайт: "Доброго времени суток. Пишу с надеждой, что данное обращение дойдет до соответствующего органа вашей структуры, отвечающего за кадры и внутреннюю организацию распорядка рабочего дня ваших сотрудников. Поскольку я являюсь супругом одного из сотрудников вашего банка, который отдал много лет этой структуре, не могу поверить, что настолько крупная и авторитетная компания как СБЕРБАНК не может правильно и прозрачно выстроить рабочее время своих сотрудников. Последней каплей терпения стал эпизод майских праздников 2014г. Речь идет о Сбербанке г. СПБ. Ваша Структура стала причиной значительного семейного раздора ввиду сломанного отпуска, когда кто-то из вышестоящих руководителей (Некий самодержавец) решил, что может позволить себе устроить собрание на 04.05.2014, в праздничный день, который должен был быть проведенным нашей семьей с (с 2мя детьми) за пределами России, хочу заметить, что были выкуплены путевки. Данное собрание было с пометкой "Явка…>>

Всё настораживает.

Совершенно верно! Но это в первую очередь грозит нам, клиентам. Посмотрите, несмотря ни на что в банках собираются значительные пассивы, которые находятся у вкладчиков. Согласитесь, каждая бабушка на гроб тысяч по 10-15тысяч рублей накопила, не говоря о других. Чтобы изъять наши вклады банки и государство, я так думаю, могут пойти на любые ухищрения. Вплоть до обвала банковской системы, или самого государства. (была РФ, стала НьюРФ) со всеми вытекающими. Кстати мы это уже проходили,…>>

положительных сторон на данный момент нет

ЛЮДИ! ! ! Че творится-то! Такое чувство, что все вышестоящее начальство отделилось от "низов" и живет своей жизнью. Набивает свои карманы заоблачными премиями с несколькими нулями за счет тех же "низов". Разница по зп между простым операционистом и его же руководителем в 3! раза. А что он такого делает этот руководитель: ходит целый день и гнобит сотрудников "красной" зоной и выполнением планов, а еще придет на кухню и говорит: "Маша, бросай ложку у тебя там клиент стоит! ", - когда у человека…>>