Офис

Все остальное. Раньше данная компания была сильной, пока работали профи. Теперь под проекты и большие зп набрали деток, любовниц и просто тупых. Пошли ко дну? , вопрос времени. Кстати всех кто не привык тупо махать головой начали увольнять, либо сами убегают. Огромное кол-во баранов. Театр начинается с вешалки, ОРП даже не знают какие справки необходимы при трудоустройстве, а человек главный эксперт.

нет

Почитала отзывы, слава Богу, что ума не хватило туда поехать. Я из Санкт-Петербурга, очень уговаривали пройти собеседование по скайпу, а потом в Москву приехать на общение с ними. Скайп-собеседования хватило по-уши. Не вижу смысла тратить своё время на написание статей про это быдло, но пусть почитают нормальные люди и не тратят своё время. Проходила собеседование с какой-то хабалкой, начальницей сметного отдела. В начале общения она начала закатывать глаза, кривить рожи в экран и т.д. Сказала,…>>

Рядом с метро, красивый ремонт.

Добрый день. В марте этого года мне пришло приглашение на собеседование от специалиста HR Головановой Карины. Должность "Эксперт по техническому документообороту" Я до этого работала в нефтянке и не думала, что возникнут проблемы ( но специалисты данного отдела не занимаются подбором персонала). Придя на собеседование, все переговорные были заняты и со мной беседовали в коридоре)) Потом пришел начальник, при собеседовании с ним, у меня сложилось впечатление, что он постоянно искал какие то маленькие…>>

зарплата небольшая, но во время

Компания, которая превратилась в разлагающуюся кучу собачего дерьма и зловонно смердит на всю улицу Красную, отгоняя приличных людей только своим присутствием. Низкий уровень местной квалификации, от рядового инженера до руководящего состава поражает своей некомпетентностью, тут тебе приказывают какую самооценку ты должен себе поставить, чтобы не дай Бог не получить больше премии, чем следует , и не создать конфликт интересов для выяснения причин которого придется собирать целую комиссию…>>

Такого ШОУ, на мой взгляд, Вы больше нигде не встретите (во всяком случае я надеюсь).

Все негативные отзовы, к сожалению, правда. Форма некоторых, безусловно, продиктована личной обидой, но только ФОРМА, а вот СОДЕРЖАНИЕ передано абсолютно адекватно. Я проработала полтора года, в Москве. Была на ряде предприятий в командировках. Работала с ДЗО Первый год запомнился мне невероятно, т.к. столько я не смеялась 100 лет, лицо болело. Такое количество шутов и придурков, а так же подхалимов и жополизов никогда не видела, ПСС это отдельное шоу, Буду об этом дурдоме вспоминать и…>>

Красивый офис на Калужской

Побывала я тут на собеседовании у данной компании. Предупреждаю не тратьте свое время , если вам пришло приглашение. Компания на работу не берет, просто занимается сбором данных и коллекционирует резюме. Вакансии висят месяцами. На вакансию которую меня приглашали идет собеседование 3 месяца! ! ! Может быть и раньше. И до сих пор она висит на сайте. Найти не могут достойного. Вот только вопрос, как же они помнят, кого собеседовали, до этого? Но, отказ не дают, вдруг пригодишься. Звонила спросила,…>>

уже давно не видела ничего положительного

На сегодняшний момент, это предприятие утратило всю свою мощь, а главное потеряла самое важное - профессиональный и качественный персонал. На завод пришли "спортсмены" и другие мутные личности..., которые и погубили все предприятие и обчистили его подчистую. Рабочих сократили, оборудование изношенное, модернизации нет и не было, вложений "0", руководство и приближенные к ним все по карманам растаскали. Рабочим не выплачивали премии, а эти деньги носили на судебные заседания...и "выигрывая судебные иски"…>>

ничего положительного уже не осталось...

После недавних событий, произошедших в Тольятти, хочется сказать, что жители этого города живут как на "пороховой бочке" - это все результаты оптимизации персонала на Тольяттикаучук. Где профессионалы? где химики? Почему "рулят" спортсмены предприятием? Аппаратчиков и лаборантов (рабочий персонал) сократили уже дальше некуда, зато штат ИТР раздут до небывалых размеров...это долбанный ПСС, который непонятно для каких целей нужен на химическом производстве, с огромными окладами....Почему аппаратчик…>>

Все было хорошо, пока не пришла Москва, со своими "спортсменами" во главе

Оптимизация начата с 2007г. и до сих пор продолжается, из 8000 работников на предприятии осталось где-то 500 человек....Вот и пожинаем плоды этой оптимизации, то взрывы, то пожары, то травмы на предприятии. И никто, ни за что не отвечает. Человек погиб на производстве, а ответственность никто не несет, мол сам был виноват... МОЛОДЦЫ! ! ! ! ! На покойника сейчас все можно списать, он же нашему руководству не сможет ответить уже ничего. Хорошо руководство устроилось, по-типу "Моя хата с краю".…>>

Не успел получить, т.к. даже не был на собеседовании.

Работа менеджеров по персоналу - НЕ УДОВЛЕТВОРИТЕЛЬНАЯ. Отправил резюме, благодарность от завода за отличный труд и через короткий промежуток времени мне позвонили, попросили направить им скан-копию диплома, резюме в формате Worda, копии сертификатов и удостоверений. Проблемы не возникло. Минус первый: телефон у них многоканальный и созвониться легко, но никто не будет искать Вашего конкретного менеджера Василису Ивановну Пупкину. Минус второй: менеджер в этот же день перезвонила и стала…>>