В январе 2024 года будет ровно 15 лет, как я работаю в компании, которая входит в группу Совкомбанк. Пришел в компанию я в 25 лет и вот уже скоро отмечу юбилей :) Начинал я с простого оператора КЦ, прошел много должностей и на текущий момент занимаю уже руководящую позицию. О преимуществах Совкомбанка я могу сказать следующее: 1. Безграничные профессиональные возможности - Совкомбанк поощряет сотрудников развиваться и расти в своей карьере. 2. Дружеская атмосфера - сотрудники всегда чувствуют…>>

Есть шероховатости, но они зависят от конкретных людей, а не от компании.

Противная тётка в бюро пропусков, 15 минут пропуск оформляют.

На собеседовании просят заполнить анкету с данными родственников для проверки СБ, при этом разрешение на обработку персональных данных не содержит ни сроков, ни целей соискания работы на ту или иную должность и противоречит законодательству. Сотрудники говорят, что у них очень часто соискатели не проходят службу безопасности и ни, таким образом, "морочат" людям голову от 7 до 10 дней. В моём случае, даже оговорив предварительно, что в случае отказа я хотела бы забрать документы заполненные…>>

Белая зп

На обед не то что на 1 час, на 30 минут не ходишь...... И это при том, что места для приема пищи вообще не оборудовано. "Засраная", захламленная, забитая нужными и ненужными материалами, договорами, проводами, коробками стойка в ТЦ, где негде даже верхнюю одежду повесить. К сотрудникам отношение как к машинам - работай как робот, ни проси не есть, ни пить, ни в туалет сходить.... Тренинги для новичков тогда, когда эти новички уже вышли на работу, а не тогда, когда они обучались сидя…>>

Лучшая продуктовая сеть в Москве я любимый супермаркет сеть не попала в список антирейтинга.Благодаря ген директору Леван Карловичу Меликяну и его собранной сильной команде сотрудников компании а в команде действительно есть очень сильные сотрудники отдел кадров любой крупной компании может это проверить.На самом деле кадры решают всё а не родственники и братья с кумовьями когда наконец у нас в стране будут ценить мозги а не связи вот как только это произойдёт уровень развития и благосостояния наших…>>

По словам Елены Андреевой, руководителя столичного управления Роспотребнадзора, сегодняшний рост связан с получением ведомством права на проверки без предварительного согласования с магазинами. Роспотребнадзор осуществлял в отдельном порядке рейды по выявлению санкционнных продуктов. В данный момент плановые проверки уже завершены. 31 декабря на сайте Генпрокуратуре будут опубликованы новые планы рейдов.По словам Андреевой, основным требованием к составлению плана проверок является применение план-ориентированный…>>

Соц.пакет, белая з/п

Отработала 5 лет, за последний год из банка сделали шаражкину контору..которая умышленно обманывает клиентов руками своих сотрудников. Заставляют втюхивать старикам страховки..про желание заемщиков никто не спрашивает..И желание сотрудников тоже..приходится ломать себя и закрывать глаза на заведомый обман. В итоге пенсионеров вгоняем в долговые ямы и финансовое рабство. Отдают всю пенсию совкомбанку пока не отойдут в мир иной, и тут банк тоже выигрывает страховая компания все покрывает...Постоянные…>>

Нет

Приехала на собеседование на Выставочную. Впечатлилась красивым офисом в отдельной башне. Назначили время и место первой встречи с руководителем офиса где буду работать. Все прекрасно. И тут началось, во первых долго ждала, минут 40 но всё же обо мне вспомнили посадили в кабинет, особо ничего не спрашивали ни про опыт ни про образование. Руководитель сказала что пока устроит как консультанта а недели через 2 отправят на обучение менеджером по работе с клиентом. Первый день не удался, посадили на…>>

Хорошие люди, но теперь их нет и вместо них сидят тупые курицы

Самое ужасное это страховки! ! ! ! ! ! ! Надо продавать обязательно со страховкой и если клиент категорически отказывается, то надо отклонить заявку Когда человек возвращает страховку и пишет заявление, наказывают и увольняют сотрудника за возврат. Надо понять что это не вина сотрудника! ! ! ! ! ! Вы увольняете умных работников а набираете тупых ослов

Начну с самого-самого: реально удобная система зарплатных бонусов. Была, по-крайней мере. Начальство было доброе и отзывчивое. Чего только стоили наши главный менеджер и начальница! По любому вопросу можно было всегда узнать ответ. У офиса чаще всего выполнимый план. Я пролетел с планом только 1 раз и то было в самом начале, когда не было доступа к программе с вкладами и часто были отказы по кредитам. И тем не менее признаю, что всего 1 раз не выполнил оный. Далее все было ровно. Всякие бонусы…>>

А вот теперь самое веселое! Начну с типичных банковских обманов. Например со страхования кредита. СТРАХОВКА НЕ ОБЯЗАТЕЛЬНА! НЕ О-БЯ-ЗА-ТЕЛЬ-НА! Ее заставляют навязывать бедным клиентам, потому что "застрахованность" кредитов должна быть не менее 90%, в некоторые месяцы и выше. Поэтому манагер просто заводит заявку на кредит заранее со страховкой, а потом говорит клиенту, что "банк одобрил" кредит, но только со страховкой. НПФ. По сути - не имеет смысла, как "банковский" продукт. Изначально…>>

хороший коллектив, белая з/п , работа интересная и в течение дня скучать не приходилось, хорошая мотивация, очень интересные Банк предлагает продукты, обучение может пригодиться не только в работе, но и в дальнейшем! Очень полюбила этот Банк и все его продукты)

руководство непосредственно у нас в офисе! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! пришлось уволиться только из-за руководителя!

хороший коллектив

работа просто г.... постоянные жалобы клиентов, еще и премии постоянно лишают за просрочниов , которых одабривает колл. центр. короче бежать надо, а некуда.