2020-12-02 16:46
Менеджер по эквайрингу, г.
Москва
Хорошее, стабильное место работы с достойной оплатой труда и не менее достойными условиями работы. Сначала работал в офисе на постоянной основе, но потом понял, что мне лучше подходит выездная работа. Попросил перевестись в менеджеры по торговому эквайрингу. Приятно, что руководство посмотрело на это с одобрением, обеспечило корпоративным обучением, чтобы мне освоить новую должность. В который раз убедился, что в свое время сделал правильный выбор относительно места работы, где работникам…
>>
В целом мне все нравится, а вот времени на отдых совсем мало. Это главный минус.
2020-11-26 14:09
А******а, г.
Москва
Впечатлило собеседование, которое провели сотрудники отдела кадров в Сбербанке. Вместо обычного интервью и анкет организовали деловую игру - прекрасную возможность проверить себя и получить представление о том, как должны проходить собеседования в по-настоящему авторитетных организациях. Сейчас работаю в организации в отделе кредитования второй год, получаю зарплату с квартальными премиями, на руках соцпакет, ДМС и еще приятный бонус - скидки в магазинах-партнерах (Кант, Перекресток) по спецпрограмме…
>>
Сбер в этом году показал пример хорошего работодателя, который не уволил и не оставил без денег, так что минусы в работе, даже если они и есть, мне совесть не позволит написать.
2020-11-23 10:28
Аноним, г.
Москва
Работодатель надежный и проверенный огромным количеством сотрудников, все-таки организация крупная и известная на всю страну и не только. Приятно, что Сбербанк везде следит за соблюдением корпоративного стиля и обучением сотрудников. Нет такого, что в центре города офис красивый и комфортный, у стажеров всегда есть наставники, а в отделении на окраине города дисциплина и условия хромают. К исполнению договорных обязательств перед сотрудниками претензий нет: зарплату с квартальными премиями выплачивают…
>>
Работа в банке сложная и времени на отдых практически не остаётся. Планы тоже высокие и приходится усердно трудиться, чтобы их выполнить. В отделении постоянно шумно, много клиентов. То есть морально устать от работы проще простого. Нужно быть выносливым или просто любить общаться с людьми, чтобы осилить работу в банке и не сбежать в первый месяц.
2020-11-20 15:29
Операционист, г.
Москва
Мне 56 лет. 2 года назад мне пришлось уволиться из Сбербанка, чтобы ухаживать за мамой. До этого работала почти 10 лет. Появилась снова возможность выйти на работу. Решила обратно попробовать в Сбербанк устроиться. Но, если честно, сомневалась, что возьмут. Все-таки когда я еще работала до перерыва, был очевидный курс на дистанционные услуги через приложение. И зачем, казалось бы, брать меня. Да еще и в 56 лет. Но, кстати, ошибалась. Взяли операционистом, которым и проработала 10 лет, безо…
>>
для меня их нет
2020-11-13 13:36
Д**а, г.
Москва
Даже если и придется мне когда-то попрощаться со Сбербанком (кто знает, что мне придет в голову через год, два, три..) эта компания для меня всегда будет примером того, как должна работать настоящая команда профессионалов, какими качествами должен обладать действительно авторитетный лидер для своих подчиненных и как правильно вырастить из совсем «зеленых» стажеров (каким был и я когда-то) уверенных профессионалов своего дела, которые готовы стать наставниками для новых сотрудников компании.…
>>
Сложно сказать. Каких-то больших недостатков в работе я не вижу. Да, бывают переработки, да, большой поток клиентов каждый день, но это бывает и в других компаниях. А вот такой школы жизни как в Сбере получить наверное больше нигде нельзя.
2020-11-10 16:30
Аноним, г.
Москва
Разница с другими банками здесь ощутимая, начиная с собеседования: в Сбербанке это не формат «заполните анкету, мы вам позвоним», а профессиональная работа отдела кадров с будущими сотрудниками компании - интерактив в виде деловой игры, после которой вы не только понимаете, что это лучшее собеседование в вашей жизни, но и уносите с собой потрясающий опыт и результаты самопроверки. Долго расписывать не буду, просто скажу так: если хотите узнать, как проводят собеседование статусные, уважающие…
>>
Вот такой формат собеседования кому-то может не понравиться. Если не готовы прямо на собеседовании в окружении других соискателей бороться за своё место в компании, то лучше и пробовать не стоит.
2020-11-09 13:42
Специалист по продажам, г.
Москва
Изначально я пришел в Сбербанк за опытом, сразу после вуза, потому что на тот момент это оказался единственный работодатель, готовый взять меня без опыта работы. Сейчас, спустя 3 года работы в этой компании, понимаю, что все это серьезно и надолго, из банка уходить совершенно не хочется. Я здесь вырос и набрался солидного опыта, как специалист. Коллеги и наставники старательно вкладывали в меня много сил и времени на обучение, и теперь мне самому хочется продолжать совершенствоваться и строить…
>>
сложный и долгий карьерный рост и высокие планы. для меня это одни из сложных моментов в работе, но ничего, справляюсь
2020-11-05 10:27
С***я, г.
Москва
Возможно, у меня исключительный случай везения, а может это действительно показатель крупной, стабильной организации - такой сплоченный коллектив, полный профессионалов своего дела. Честно, не знаю, как бы я смогла быстро адаптироваться в этой компании, тем более, без опыта работы, если бы не мой начальник и коллеги, которые были рядом в любой трудной ситуации. Коллектив на работе - это вторая семья. И если в ней существует взаимопонимание и поддержка (к счастью, как у нас), то и работа…
>>
работа в банке конечно нелёгкая, но ничего плохого я не могу о ней сказать. да, бывают очень напряжённые дни, много клиентов и сложные задачи, но все эти трудности закаляют характер и позволяют прокачивать свои личные и профессиональные навыки.
2020-10-22 13:29
Аноним, г.
Москва
У меня от работы в этой организации сложились очень даже приятные впечатления. На практике случилось поработать в двух отделениях Сбербанка, причем в разных городах (из-за семейного переезда). Заметила, что компания везде старательно держит статус, независимо, в каком городе или в какой части города расположен ее филиал. Это прослеживается во всем - условиях по договору (соц.пакеты, скидки сотрудникам и т.п.), наставничество для стажеров, комфортные офисы, обустроенные рабочие места и соблюдение…
>>
мне, как и многим сотрудникам, не хватает нормальных перерывов, не только на обед, но и в течение дня. не хотелось бы подорвать здоровье из-за этого.
2020-10-19 09:45
А*я операционист, г.
Москва
Проработала в Сбербанке чуть больше года операционистом, в целом все устраивает. После года работы наконец-то получила ДМС, очень рада, что организация в этом плане помогает своим сотрудникам. Помимо прочего компания обеспечивает соцпакетом и скидками в магазинах “Перекресток”, “Кант” и “Фамилии”, тоже весьма приятный бонус, считаю. Зарплату платят своевременно, по крайне мере, на своей практике задержек не наблюдала. Переработок на работе лично у меня нет, исключительный случай был, когда…
>>
работа сама по себе напряженная, так еще и клиенты разные приходят. поэтому лично мне хотелось бы, чтобы были нормальные перерывы на работе. вот очень этого не хватает.
Подписаться