2015-01-16 00:35
чел, г.
Москва
Прочитал отзывы и заметил один интересный момент-все недовольныеработат в основном впитере, москве, пскове. Я например работаю в другом городе и меня все устраивает! вывод-вы оказались не в том месте! коллектив прекрасный, начальство отзывчивое и самое главное понимающее, в беде не оставят!
Пока нет
2015-01-15 18:30
Аноним, г.
Москва
Их нет и не будет
Сотрудников заставляют всегда врать!
В компании бардак, клиенты орут, лучше туда не ходить на собеседование даже. (Занимала руководящий пост более 1 года, уволилась по собственному желению, точнее нежеланию оставаться там больше)
2014-12-26 20:38
Ибрагим, г.
Челябинск
Очень плохо
Я раюотал грущиком надомной издевались, я таскад непожьемное, грузил в одного фуры и ремонтировал их, два раза ломал руки, отпускали на больничный без содержания, и говорили мол заседишся уволим по статье ... Ой мне так плохо юыло я тогда думал зачем мну мама родила... Колектив ужастный нераз присекали попытки изнасиловать меня, раз пяцот дрался за. свое достоинство, после рабочее врямя до дому добирался тропами вдоль трамвайных рельсов на чмз было страшно, и так многие мои коллеги страдали от рук…
>>
2014-12-19 13:12
Аноним, г.
Новокузнецк
Заработная плата выплачивается вовремя
Рабочий день ненормированный, обед на бегу, спецодежда за свой счет, а то и вообще нет ее. Сам где-нибудь и как-нибудь покупаешь. К работникам относятся, как к быдлу. Работник не имеет права задавать вопросы, а если рискнул задать, то сразу увольняйся. Чуть что, то сразу указывают на дверь. Директора и начальники не грамотные. Не умеют взаимодействовать с коллективом, только запугивание. Никаких больничных нет, отпуска оплачиваются в размере 50% от официальной з/пл, а она составляет 8000р.…
>>
2014-12-18 19:02
Елена, г.
Санкт-Петербург
---------------------
Слишком часто меняются директора по персоналу - ежегодно. Это о многом говорит.
2014-12-18 12:55
Анонимка, г.
Казань
Вы шутите! ! ! ? ? ?
Хотите ощутить на себе тюремный режим и никогда не покидающее чувство вины перед своим собственным начальством? Тогда Милости Просим в Деловые линии! Контроль, слежка, сплетни, доносы, унижение личности, ультиматумы - и это только малая часть работы в ДЛ.
Тут всем есть до тебя дело! Тебя все контролируют, а потом уже проконтролированную работу, еще раз контролируют!
Шаг влево, шаг вправо и у тебя штраф, штрафы за все, даже за разговор по тел и улыбку на рабочем месте .
Еще раз повторюсь,…
>>
2014-12-16 09:05
Аноним, г.
Челябинск
Зарплата выплачивается своевременно, уровень ЗП выше средней по городу.
Складывается такое впечатление, что СКР надо поселиться в г. Магнитогорске, в отделе ЕЛЦ. Пока не пришел (точнее сказать пришла) новый руководитель региональный, все было просто отлично, был коллектив, с которым приятно было работать, все держались друг за друга, помогали. Были люди, сильные по духу, они уволились. После прихода нового руководителя, произошло перераспределение обязанностей, в результате из всего отдела, около 20 человек уволилось за 2, 5 месяца 9! ! ! сотрудников, один…
>>
2014-12-08 13:11
Аноним, г.
Москва
нет
начальник колоны тряпка зарплата копейки парни не ходите туда если заработал больше 35 сразу за что нибудь снимут гонки постоянные что бы это все РАЗВАЛИЛОСЬ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! !
2014-12-06 17:55
Аноним, г.
Хабаровск
Заработную плату, платят вовремя, столько сколько обещают. Переработки оплачивают в одинарном размере. Отпуск 28 дней.
К сотрудникам относятся, как к рабам.
2014-11-30 00:09
Антон Темнев, г.
Псков
С виду новые машины, в итоге хлам присланный в перефирию
Обещали золотые горы, ну в принципе как и у всех, в итоге, персонал ДЕБИЛЫ, чем занимаются сами не знают, логисты сидящие в Новгороде( еще говорят ВЕЛИКИЙ), конченные идиоты, города не знают, работать не хотят, и всегда ссылаются на какого то Евгения, явно очередной дебил с Москвы, на складе идет повреждение груза при разгрузке и нам говорят, что мы должны здать без претензий, блядство невиданное, начальник склада, похожий на ШРЕКА из мультика лижит жопу директору , старший оператор…
>>
Подписаться