2019-11-29 16:06
О***а А******а, г.
Москва
Какие бы стереотипные представления у многих не оставались о сбербанке, еще с советских времен, но на деле все уже давно совсем не так. Мы используем современные технологии во всем, начиная от собеседования с соискателями. Для удобства клиентов сейчас существуют отличные онлайн-сервисы. Работа сотрудников во многом автоматизирована, обслуживаем быстро.
2019-11-28 14:50
Лучший Консультант, г.
Москва
Для того чтобы устроиться в Сбербанк на должность консультанта, не требуется высшего образования. Я, например, еще учился на последнем курсе на заочке, и меня уже взяли. Неплохо так опыта набрался. Теперь уже вуз я закончил. И, кстати говоря, образование у меня профильное, связанное с банковским делом. Так что я изначально устраивался в Сбер с прицелом на карьеру.
не было за время работы
2019-11-27 16:14
без опыта, г.
Москва
Устроилась в Сбербанк без опыта и без какого-либо блата. Просто хорошо прошла собеседование. Я вообще человек общительный и готовый к восприятию новой информации на работе, быстро учусь. Тем более, в Сбербанке проводятся корпоративные тренинги для сотрудников. Я успела побывать пока на одном таком, так как еще недавно здесь работаю. Пока нравится.
нет
2019-11-26 14:52
С**я, г.
Москва
Мне многие знакомые прям сочувствуют, что я в сбербанке работаю. Почему-то они уверены, что это прям очень тяжело, клиенты атакуют, и все такое прочее)
Работы не мало, свободного времени практически нет, чаёк распивать особо некогда, и клиенты разные приходят, не все вежливо общаются. Но ничего такого сверхъестественного. Работа как работа, главное, нескучная.
2019-11-25 15:31
Давнишний клиент банка, г.
Москва
Сама давнишний клиент Сбербанка, пользовалась многими услугами, поэтому на собеседовании выдала очень много информации, не хуже любого сотрудника, наверное)) Меня взяли на должность менеджера по работе с клиентами, куда и хотела. На мой взгляд, очень подходящая работа для ответственного человека, который готов целый день взаимодействовать с клиентами. И у меня получается)
Только то что нужно говорить с клиентами на их языке и располагать к общению.
2019-11-22 15:18
М****м, г.
Москва
Плюсы работы в сбербанке: возможность многому научиться, получить опыт не только непосредственно в финансовой сфере, но и в работе с людьми. Ты здесь учишься видеть практически насквозь каждого клиента и быстро определять, какая услуга, какой банковский продукт ему действительно нужен, и что стоит ему более активно предлагать, не навязывая лишнего.
Иногда бывает такое, что только вышел из отпуска, а уже хочется назад!
2019-11-21 15:08
В**д Консультант, г.
Москва
Я консультант ВСП Сбербанка. Это самая маленькая должность, но зато на нее проще попасть, даже если ты без опыта, а со временем уже продвигаться дальше. Если имеешь цель построить в Сбере карьеру, то так оно и будет. Не сразу, конечно, и не без труда. Потому что требования здесь достаточно высокие. Ну а как иначе, это же крупнейший банк, а не шарашкина контора.
Хотелось бы отменить официальный стиль одежды.
2019-11-20 16:24
кредитный инспектор, г.
Москва
Моя должность в сбербанке называется кредитный инспектор. Суть работы состоит в том, что нужно общаться с потенциальными заемщиками с целью обсуждения их потребностей в кредите и разрабатывать наиболее оптимальный вариант сделки. Работаю уже два года. Вполне нравится, увольняться не собираюсь. Официальная зарплата, премии, ДМС, корпоративная жизнь.
устаёшь к концу рабочего дня.
2019-11-19 15:52
оператор контактного цен, г.
Москва
Работаю оператором контактного центра сбербанка. Специфика работы мне была ясна, так как раньше я работала в аналогичной должности на одном предприятии. Отвечаю на вопросы клиентов, решаю их проблемные ситуации, принимаю заявки. Мне эта должность нравится. Для меня работать в зале ВСП и контактировать с клиентами напрямую было бы тяжеловато, поэтому и работаю в КЦ)
Есть вечерние смены.
2019-11-19 14:40
А***а И****а, г.
Москва
В Сбербанке сейчас такой современный подход к поиску новых сотрудников. На себе испытала, когда устраивалась четыре месяца назад. Собеседование проходит не в виде стандартного диалога между представителем работодателя и соискателем, а в виде деловой игры, в которой участвуют несколько соискателей. Это хорошая возможность продемонстрировать свои способности. Главное, правильно ей воспользоваться.
несколько людей на собеседовании одновременно - несколько не комфортно и неожиданно.
Подписаться