Подписаться
Сфера деятельности: Услуги: Транспорт, доставка, логистика, хранение
Сайт: dellin.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Санкт-Петербург, Алтай, Астрахань, Владимир, Волгоград, Вологда, Воронеж, Екатеринбург, Ижевск, Иркутск, Казань, Калининград, Кемерово, Киров, Краснодар, Красноярск, Липецк, Мурманск, Нижний Новгород, Новокузнецк, Новосибирск, Омск, Оренбург, Пенза, Пермь, Псков, Пятигорск, Ростов-на-Дону, Самара, Саратов, Сочи, Ставрополь, Сургут, Сыктывкар, Тверь, Тольятти, Томск, Тула, Тюмень, Улан-Удэ, Уфа, Хабаровск, Чебоксары, Челябинск, Южно-Сахалинск, Ярославль, Набережные Челны, Ханты-Мансийск, Чита, Зеленоград, Армавир, Архангельск, Иваново, Брянск, Новый Уренгой, Курган, Комсомольск на Амуре, Нефтеюганск, Смоленск
Телефоны: 8-800-100-8000
Рейтинг компании:
| Коллектив | |
| Начальство | |
| Условия работы | |
| Соц. пакет | |
| Перспективы |
Описание деятельности: Компания «Деловые Линии» осуществляет автомобильные, контейнерные, авиа и железнодорожные перевозки сборного груза (посылок) в любом направлении по территории России, а также выполняет погрузочно-разгрузочные работы и упаковку груза.
Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании Деловые линии Всего отзывов: 25
Фильтр по региону:
Все Москва в Московской области Санкт-Петербург Алтай Астрахань Владимир Волгоград Вологда Воронеж Екатеринбург Ижевск Иркутск Казань Калининград Кемерово Киров Краснодар Красноярск Липецк Мурманск Нижний Новгород Новокузнецк Новосибирск Омск Оренбург Пенза Пермь Псков Пятигорск Ростов-на-Дону Самара Саратов Сочи Ставрополь Сургут Сыктывкар Тверь Тольятти Томск Тула Тюмень Улан-Удэ Уфа Хабаровск Чебоксары Челябинск Южно-Сахалинск Ярославль Набережные Челны Ханты-Мансийск Чита Зеленоград Армавир Архангельск Иваново Брянск Новый Уренгой Курган Комсомольск на Амуре Нефтеюганск Смоленск
2016-10-11 12:24
валерия, г.
Самара
В Деловых линиях работаю второй год. Увидела объявление о работе и обязательно решила попробовать, т.к. всегда хотела работать в крупной, стабильной компании. Успешно прошла собеседование, после чего меня пригласили на день стажировки, чтобы я смогла увидеть рабочий процесс и убедиться в своем желании работать в Компании. Стажировку я также прошла успешно. Большая редкость найти стабильную работу, на которую хочется приходить. Плюсом является наличие карьерного роста, более половины всех руководителей…>>
2016-06-24 08:23
Аноним, г.
Самара
Обучение я проходил в г.Самара. я откликнулся на вакансию Специалист отдела информирования,
Положительных моментов я не заметил
Теперь приступим к отрицательным сторонам этой "компашки".
Скажу кратко если вам жалко ваши нервы то туда лучше идти НЕ стоит , информации дают ОЧЕНь много, распечатывают они каждый день где то по 30-40 листов, и говорят что это все надо УЧИТЬ! , и только попробуй не выучить с потрохами съедят и не подавятся! , бизнес тренера они очень много лапши вешают на уши, наставники и главный по кабинету где наставник сидит говорят одно а бизнес тренера другое, как будто бизнес тренера ничего не знают,…>>
2016-03-31 12:53
Аноним, г.
Самара
нет
Руководство умело плетут интриги, разводят сплетни, улыбаются в лицо, а в спину кидают сразу топор. Шамаев Давид далеко от Григоровой Екатерины не ушел, такой же за свои слова не отвечает...всех их надо гнать куда смотрят учредители..
2014-08-15 18:34
Александр, г.
Самара
Удобное месторасположение офиса (для меня);
Пунктуальность персонала;
Живая обстановка;
Известный бренд.
На первом собеседовании сотрудник ОК не могла внятно объяснить, какие обязанности и задачи включает в себя позиция. Мотивировала это усталостью и тем, что со стороны никого на нее не принимали. На второй встрече беседовал с руководителем отдела из СПБ. Из отрицательных моментов: была договоренность о том, что мне на почту будет отправлено задание для выполнения, которое я так и не получил. Более того, сотрудник ОК получил от моего текущего руководства ОС по моей кандидатуре (положительную) и…>>
2014-08-07 02:20
Аноним, г.
Самара
большая , комфортная кухня
Некомпетентный коллектив кадрового отдела.Сотрудники абсолютно не могут связать двух слов и грамотно рассказать о вакансии.Пригласили на обучение, но по семейным обстоятельствам не получилось прийти, перезвонила им, доложила о ситуации.Сказали на следующей недели вас возьмем в новую группу, ждала неделю, решила перезвонить, а они отвечают , что места уже заняты.В шоке вообщем, может обиделись , что я не смогла прийти, ну так вы позвоните, поинтересуйтесь, мало ли , что могло у человека случиться!…>>
2014-03-25 00:22
Анна, г.
Самара
Зарппата действительно хорошая.Коллектив огромный и просто невозможно не найти не одного человека, с которым можно общаться! хорошо оборудованный офис.
Неудобное месторасположение, штрафы(от мало да велика).Постоянное давление со всех сторон при малейшем подозрении на косяк, в связи с чем сложно собраться и работать дальше.
2014-02-17 20:29
Татьяна Голунова, г.
Самара
Работаю в Деловых линиях с 2008 года. Как везде есть свои плюсы и минусы.
Плюсы:
Основной и главный плюс зарплата, стабильная и своевременная, плюс адекватная система мотивации — чем больше нагрузка тем больше зарплата, и всегда можешь посчитать сколько получишь. И не слышала, чтоб «кидали» - даже грузчики проработав 3-4 дня получают нормальный расчет.
Из минусов:
Месторасположение — далеко(( На окраине города, прямого транспорта очень мало, доставка только от Ипподрома.
Очень высокая интенсивность работы — загруженность максимальная, правда после конца рабочего дня оставаться практически не приходится, но о спокойных чаепитиях в течении дня можно и не мечтать)) Насколько знаю, так на любой должности.
2014-02-06 19:22
Оксана ..., г.
Самара
График работы (в моем случае) стабильный строго государственный, можно было выбрать 3/3 с одной ночной сменой. Подработка строго по согласию операторов, оплачивалась согласно обычному тарифу. Свое личное рабочее место. Отличный коллектив (мне попался или весь), только непосредственный начальник была очень строгая, но справедливая, со своими завихрениями в голове. Выплата стабильная, два аза в месяц. Абсолютно реальный карьерный рост, повышение зарплаты в зависимости от уровня обработки звонков…>>
Больничный оплачивался копейками, ну это по закону. Не предоставляют отпуск учащимся. Достаточно серьезный уровень ответственности, если неверно предоставили информацию - могли и наказать материально. В среднем - как я уже и писала - как работаешь, так и платят. Если кто-то хочет идти туда "ваньку валять", не советую. Рано или поздно уволят или постоянно будут давать по голове.
2013-07-20 18:09
miss_N, г.
Самара
Хорошо там, где нас нет(с). Когда искала работу, так же читала отзывы на этом сайте, и идти работать в ДЛ было страшновато. Думала, поработаю до лета и уйду, но уже лето, а я даже не собираюсь увольняться:). По началу было сложно, особенно первые 2 месяца. Я была совершенно не знакома с логистикой, и поэтому уложить в голове огромный поток информации было сложно. Но я не из пугливых и поэтому осталась. Группы стажеров набирают каждую неделю по 7-12 человек. Но как правило, после первого дня…>>
Но без минусов, к сожалению, тоже никуда. Но они есть везде. С отпусками очень строго. Выдают только по 2 недели и то с условиями, что между отпусками прошло минимум 4 месяца, что из Вашей группы в это время в отпуске находятся не более 2х человек (а группа это 12 человек), и просто категорически отказываются давать в ноябре и декабре.Поэтому, если вы хотите себе взять отпуск в июне-июле, готовьтесь, что это Ваш единственный отпуск в году. Отгул взять тоже практически нереально. Поэтому,…>>
2013-05-06 21:01
Аноним, г.
Самара
+ Хорошая подготовка будущих сотрудников, информацию дают в полном объёме, в доступной форме, ведущие специалисты доброжелательны, выручат по любому возникшему вопросу;
+ Удобный офис, есть комната отдыха (приёма пищи), полностью обставлен: на рабочем месте необходимые для работы компьютер и телефон, в комнате отдыха холодильник, микроволновка, кофемашины; цивильно и приятно;
+ На первый месяц обучения составляется ученический договор, обучение оплачивается в размере около 10.000 рублей.…>>
- Конкретно работа специалиста информационной базы тяжела тем, что слишком часто звонят клиенты с уже негативным настроением: либо груз слишком задерживается, либо привезли не на тот склад, либо ещё ряд претензий. Это очень выматывает, учитывая, что в день за 8 часов принимается порядком 150 звонков, больше или меньше зависит от вашей скорости и времени, которое требуется для решения вопроса клиента. То есть, помимо информационного центра попутно приходишься и центром моральной и психологической…>> Подписаться