Зарплата если умеешь торговать.

Поувольняли кучу людей из отоваривания сертификатов за баллы. Конечно это махинация и я согласна что такая ситуация не должна была происходит. Но обидно что увольняют продавцов , а управляющая которая сделала 15 сертификатов себе до сих пор работает и продолжает махинации.Если А руководство даже и не видит этого.

Не выплачивают полный расчет. На письма не отвечают. Вопрос уже две недели стоит. Radivas585 там тоже не отвечают. Только обещают перезвонить

Отношение к сотрудникам

Не заметила

Узнала от знакомой о том, что в этой компании есть вакансии операторов call-центра, решила тут же позвонить, но никто не ответил. Позвонила на следующий день, ответила девушка, попыталась соединить меня с отделом персонала, но на том конце провода никто так и не соизволил ответить. Позже набрала еще раз, ответила другая девушка, попыталась соединить, опять же, с отделом персонала, но, как оказалось, соединила неправильно. Хорошо, чуть позже позвонила снова, опять попытались соединить,…>>

зарплата

отношения Дго к персоналу как с скоту , мы должны всегда чего то боятся мнения сказать нельзя .что то не нравится я вас не держу можешь увольняться. А график это вобще ужас 5/1

Иногда, иногда очень редко бывает хорошая зп, При условии того что работаю в центре северной столицы

Может конечно лично мне так не повезло, но управляющая просто ...., у нас в коллективе не приживается никто кто хоть как то не согласен с ее мнением, нет права голоса вообще, все наиграно, просто ор не за что, оскарбление личность, дикая текучка за 9 мес моей работы сменилось более 15 человек, график составляется только под нужды управляющей(больше опять же не чьи мнения не учитываются) , если работать без выходных то можно получить нормальную зп, так шансов нет, так же возвращаясь к нашей начальнице,…>>

Ненашлось

Стажировалась в одной из сети 585 в Улан -Удэ. График как попало, весь день на ногах нельзя даже присесть. ЗУМ И УМ ужасные! ! ! Личные продажи не дают выполнять, в наглую перед носом выскакивала ЗУМ-она же и продавец и перехватывала покупателей, ни какой помощи во время стажировки нет, игнор полный.

Здравствуйте! Данный отзыв будет ответом на предыдущий от Управляющей от 28.05.2018 Благодарим вас за отзыв о работе в нашей компании. Он очень полезен для нас. Действительно, в периоды высоких продаж, а также при уходе коллег в отпуск или на больничный, сотрудникам приходится выходить в дополнительные смены для того, чтобы обеспечить качественное обслуживание наших клиентов. Понимаем, что в условиях плотного графика и многочасового рабочего дня на ногах не всегда даже дополнительная оплата…>>

Для уточнения подробностей просим вас связаться с нами по email: radivas585@zolotoy.ru или по телефону +79313356369 с Директором по качеству.

Нет причин работать!

После увольнения месяц прошёл, а расчет так и не прислали! ! !

Плюсов не было выявлено. Проработав без выходных - зп получала нормальную.

Улучшить в целом все! Начиная с системы обучения и заканчивая руководящим составом, который скоро поглотит родственная связь. Постоянная текучка кадров обусловлена- жесткими условиями труда( переработка, отсутствие выходных, всем на все плевать, а вот летящий пинок- прилетает по направлению и очень часто) Видеонаблюдение и аудиопрослушки- вообще супер, нарушения летят как из рога изобилия. ДГО- слов нет, они как из под рук одного мастера вышли( безмозгов, хамло, без грамотные) Воровство-…>>

Здравствуйте! Здравствуйте! Данный отзыв будет ответом на предыдущий от товароведа от 19.05.2018. Спасибо, что поделились вашей ситуацией. Мы поможем разобраться в случившимся и решить данную ситуацию.

Для уточнения подробностей просим вас связаться с нами по email: radivas585@zolotoy.ru или по телефону +79313356369 с Директором по качеству.