Коллектив | |
Начальство | |
Условия работы | |
Соц. пакет | |
Перспективы |
Яработала вкомпании пол года, очень нравилось иработалабы идальше, нопосемейным обстоятельствам пришлось уволится. Яотработала две недели, все как полагается. Впоследний рабочий день мне пришли расчетные, абонусную часть мне невыплатили сумма там достаточно приличная. Яобратилась кДГО, нообратной связи небыло, она находилась вотпуске, потом кдругому выше стоящему руководству. Начто мне сказали, что бонусы выплачиваются втечении трёх месяцев после увольнения ! Скажите, разве такое может…>>
Впроцессе работы трудностей небыло. Коллектив очень хороший .еслибы неэтот неприятный инцидент свыплатой, ябыговорила окомпании только самое хорошее. да, тяжелый график ноэто наш заработок, больше смен, большезп. Меня все устраивало. Ядаже планировала вернуться назад, после решения своих проблем. Мне очень жаль, что все так неправильно.
Можно подзаработать.
Во-первых начальство намагазине следило чтобы увсех завдень выходила поровну. Изчего следует что директор иего любимчики могли неконсультировать. Кто неработает тот ест. Мотивация сразу пропадает. Во-вторых даже если намагазине полный штат, тографик все равно 5/2 нуили 3/1 по13 часов. Присесть нельзя. В-третьих при увольнении две недели отрабатывает задаром. Наокладе.(400р вдень) без премиальных. Такая политика компании. Трудовая книжка затерялась попочте, отправленая софиса вот так
Можно заработать.
Во-первых начальство магазина смотрит чтобы продаж задень было увсех поровну. Вот иполучается что ниначальство нилюбимчики могут неконсультировать. Заних все сделают. Кто неработает тот ест) Во-вторых даже когда намагазине персонал вполном составе, вывсе работаете 5/2 по13 часов, сперерывом наобед, присесть нельзя. В-третьих при увольнении тедве недели что вам нужно отработать, они будут оплачиваться только поокладу, без премий, (независимо отпродаж), аэто значит 400р вдень. Инанапоследок,…>>