Подписаться
Другие названия: Инфинити Промо
Сфера деятельности:  Услуги: Маркетинг, реклама
Сайт:  infinity-promo.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Санкт-Петербург, Альметьевск, Амурск, Анапа, Армавир, Архангельск, Астрахань, Белгород, Брянск, Владивосток, Владимир, Волгоград, Вологда, Воронеж, Грозный, Екатеринбург, Зеленоград, Иваново, Ижевск, Йошкар-Ола, Казань, Калуга, Кемерово, Киров, Коломна, Краснодар, Курск, Липецк, Мурманск, Нижний Новгород, Новгород, Оренбург, Ростов-на-Дону, Самара, Саранск, Саратов, Сочи, Ставрополь, Тамбов, Татарстан, Тобольск, Тула, Тюмень, Уфа, Хабаровск, Чебоксары, Челябинск, Череповец
Телефоны: 8 (800) 555-99-55
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  72080
Описание деятельности:  Занимают поисковым продвижением сайтов.

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     Infinity Promo Всего отзывов: 1470




2018-04-19 21:50 Никнейм: Свет, г. Санкт-Петербург
Когда я проходила собеседование в Сбербанк, то была слегка удивлена количеством участников на этом самом собеседовании.. Нас было 9. Я то думала, что буду одна. Но ничего, как оказалось, что групповое собеседование это вполне нормально для крупных компаний, у которых есть грамотный штат HR и они сразу могут вычленить грамотных специалистов. Пока не обнаружила каких-то значительных Когда я проходила собеседование в Сбербанк, то была слегка удивлена количеством участников на этом самом собеседовании.. Нас было 9. Я то думала, что буду одна. Но ничего, как оказалось, что групповое собеседование это вполне нормально для крупных компаний, у которых есть грамотный штат HR и они сразу могут вычленить грамотных специалистов. Пока не обнаружила каких-то значительных Когда я проходила собеседование…>>
форма
2018-04-19 21:28 Никнейм: Светлана, г. Санкт-Петербург
Возможно кто-то думает, что мы тут все в Сбербанке имеем очень большие зарплаты, но это не так. Да, зарабатывать можно хорошо, но суммы не заоблачные. Зато у нас порядок, возможность продвинуться вверх по должности, зарплату нам вовремя платят, корпоративная культура на высоте.
Возможно кто-то думает, что мы тут все в Сбербанке имеем очень большие зарплаты, но это не так. Да, зарабатывать можно хорошо, но суммы не заоблачные. Зато у нас порядок, возможность продвинуться вверх по должности, зарплату нам вовремя платят, корпоративная культура на высоте.
2018-03-06 18:59 Никнейм: Гуру, г. Санкт-Петербург
Работаю в организации около года. Пришел по приглашению знакомого, который здесь работает больше года. И честно говоря удивился количеству отзывов. Я уже давно не заходил сюда. Смотрю сайт стал популярным. Давненько уже не писал сюда ничего. Но у меня впечатление такое, что многое что здесь пишется негативного это происки наших конкурентов. Иначе как объяснить такой всплеск комментариев, по любому кто-то специально сидит (скорее специально нанятый человек) пишет профессионально всякую чушь незная реальных дел в организации. А я всех хочу заверить в том, что МЭС -это организация будущего: вы где еще найдете такую организацию, которая идет навстречу сотрудникам: вы зайдите в любой кабинет, там современная отделка, у всех новые мощные компы, оргтехника, по желанию сотрудников организован…>>
нет
2018-03-06 14:06 Никнейм: Аноним, г. Москва
Как много слов в адрес Генерального директора ГУП «Мосэкострой», Губайдуллина Ленара Зиннуровича… Об этом человеке говорят и пишут огромное количество людей. Никого он не оставил равнодушным! И чем больше слов, высказываний и споров становится, тем масштабнее и сильнее влияние личности Ленара Зиннуровича. Смотря на эту ситуацию, невольно вспоминаешь слова великих людей: О силе человека судят по силе его врагов. (Редьярд Киплинг) Суди о человеке по репутации его врагов. (Арабская пословица.) «Судить о человеке надо как по его друзьям, так и по его врагам». (Конрад Джозеф) Авторитетные личности давно заметили такую особенность. Опираясь на богатый жизненный опыт предшественников, с уверенностью можно сказать, что Генеральный директор ГУП «Мосэкострой»,…>>
нет
2018-03-01 10:47 Никнейм: Аноним, г. в Московской области
В противовес уволенным из компании лицам, не прошедшим конкурсный отбор на этапе испытательного срока, считаю необходимым описать реальное положение дел в компании. По официальной информации, которая общедоступна на интернет-ресурсах ГУП «Мосэкострой» - одно из самых успешных среди всех ГУПов Москвы предприятие. Во главе компании приглашенный Департаментом строительства города Москвы менеджер профессионал – Губайдуллин Ленар Зиннурович, получивший такие уважаемые звания как «Менеджер года Москвы 2012» и «Менеджер года России 2012». И это не просто красивые слова. Достаточно посмотреть на то, как радикально изменилась компания после его назначения. Прибыль увеличилась в 14 раз, зарплаты выросли более чем на 80%, налоговые отчисления в бюджет города Москвы возросли в 2, 5 раз. Кроме…>>
2018-02-26 18:48 Никнейм: Московский строитель, г. Москва
Плюсов, конечно в «Мосэкос трое» гораздо больше, чем минусов. Масштаб и сила влияния личности, проявляются, в частности в следующем: 1. У генерального директора много наград и вымпелов, включая почетные звания «Менеджер Века», «Менеджер Тысячелетия» и медаль «За взятие Казани». «О, я люблю награды! Я их очень ценю! Я получал действительно странные награды - награду за Силу, не важно, что это означает, награды за Пару, награду за «Свежее Лицо», Воскресные награды, Понедельничные награды... И я буду сохранять веру в награды, пока я буду хранить их при себе! » - Шарукх Кхан. 2. Современные, прогрессивные методы управления организацией, основанные на научном подходе: http://www.kodges.ru/econom/bu "Осторожно! Стивен Кови! Как разрушить организацию, используя 7…>>
2018-02-26 17:50 Никнейм: Аноним, г. Москва
я пришел в компанию не так давно (рук ИТ), но в целом впечатление благоприятное. белая зп, адекватные задачи, столовая, парковка. да, приходится вести логи своих действий, пожалуй в этом есть элемент дисциплинирования и само-оптимизации рабочего процесса. по началу это у сотрудников вызывает негатив, но я сталкивался с этим раньше и отношусь спокойно. есть возможность для роста, если хочешь не просто сидеть на попе, а что-то делать. повторю: да, есть возможность для роста.…>>
2018-02-26 14:19 Никнейм: Лика, г. Санкт-Петербург
Деливери Клаб - это развивающаяся и перспективная кампания, в которой я работаю уже 2, 5 года и могу Вас уверить, что карьерный рост возможен. Я сама начинала с обычного оператора, а теперь я руковожу колл-центром (и ЗП у меня более чем хорошая) ;) Многие пишут, что коллектив "не о чем", Я ПОЛНОСТЬЮ с этим НЕ согласна! ! ! Так как у нас больше чем просто рабочий коллектив, мы вместе ходим на разные мероприятия, играем в игры, поддерживаем друг друга (не только на работе, но и в сложных жизненных ситуациях), а руководство всячески старается подсластить нам работу. А всякие неудачники, у которых ничего не получилось, пускай сидят и строчат гадости в интернете. А я скажу одно - не бывает плохой работы, бывают плохие работники! …>>
2018-02-26 12:47 Никнейм: Дарья, г. Москва
Дарья , HR-менеджер Никогда не думала, что моя профессия будет связана с работой с людьми. Пока училась, не знала, куда пойти: образования еще не было, опыта тоже, а официанткой быть очень не хотелось. По совету подружки пришла сюда. Попробовала и оператором, потом до тренера выросла - учила новичков. Сейчас я HR-менеджер, занимаюсь подбором новых людей, работаю с персоналом. Это очень интересно, не замечаю, как время пролетает. У нас классный коллектив, все ребята молодые и энергичные. Я даже подумываю о том, чтобы получить специальное образование в этой сфере. Пишите резюме, я буду внимательно смотреть! ) …>>
нет
2018-02-23 23:15 Никнейм: Валера, г. Владимир
Хорошая компания, не знаю почему народ ниже ноет, что им не понравилось не пойму. Осмелюсь предположить сто это те кадры которые решили попробовать бухнуть на работе и их за шкирку выкинули за порог, ну и поделом им, такие люди будут вечно всем недовольны и искать виноватых.
Только вот такие неадекватные кадры которые могут попасться наверное в любом месте
Подписаться