У компании данной есть всё, чтобы создать реально крутые условия для своих сотрудников - и имя, и возможности, и крупные клиенты. Только вот нас не всегда слышат, хорошо хоть платят вовремя и трудоустраивают. Есть деятельные люди, но их мало… У всех свои потребности и заботы. Когда только пришел было очень сложно, и это при том что вроде как есть система обучения. На практике получилось скомкано, но всё равно лучше чем в других чопах где этого нет вообще. А у меня стаж 10 лет работы в охране.…>>

Иногда кажется что начальники объектов работают в одном месте, а мы в другом. Настолько разный взгляд на вещи… И нежелание понять наши потребности.

Точно не шарага. По деньгам всё день в день происходит. Только подработки чуть позже. Связано с тем что отдельные табели, данные, расчеты… Организация крупная, к бюрократии отношусь спокойно. Лучше долго и понятно, чем абы как и не известно что будет завтра. Как мне говорили, ранее было питание на объекте, я на него уже не попал. С другой стороны его убрали, подняли ставки - все вроде как довольны. Деньги важнее, а на каких-то бонусах экономят сейчас все (а кое где еще и зарплаты режут).

Перспективы есть, но связаны они все с увеличением нагрузки как правило. По другому никак. Либо смена деятельности в инкассацию или её сопровождение, в физической охране не так много вариант и в общем то советую не терять время даром чтобы потом не пенять на судьбу, начальство и так далее. Своё место под солнцем нужно выгрызать!

На торговом комплексе кормят, дополнительное преимущество к своевременной зарплате. График не очень удобный - 12 часов на ногах, перерывов минимум. Хорошая ставка, белая зарплата, всё официально. Это и радует больше всего и держит в Аресе. Без проблем поощряют за поимку хулиганов, вообще не часто случается и премии в 2 тыс. руб. скорее символическими можно считать, но хоть что-то. В отпуска тоже ходим, не все 28 дней в году. Так как все заинтересованы в первую очередь в заработке, то есть…>>

Работать мягко говоря не просто, в требованиях вечно что-то меняется, к тому же они разные от объекта к объекту. Плюс начальники трактуют их по своему, а спорить с ним бесполезно ибо себе дороже.

Устроили официально, соответственно и платят день в день на карту. Это было важно. Пусть ставка небольшая зато стабильно, знаешь чего ждать завтра, можешь планировать свою жизнь. Пусть это прописные истины но для охраны в принципе не так часто такое можно встретить. Есть подработки, хороший коллектив, неплохое обучение, понятные инструкции. В плане работы тоже понятно выстроено взаимодействие, хороший контакт с представителями клиента. Дело в том что сотрудничество давно, здесь думаю повезло.…>>

Немного большего ожидал от карьеры в такой крупной компании, при этом всё обучение прохожу, замечаний нет, а ничего определенного по поводу перевода на старшего смены не слышно, уже и спрашивать у начальника надоело.

Главное что зарплату не задерживают, дают работать если делать как положено, по инструкциям. Вообще помешаны на строгости, так что лучше без самодеятельности. Всё известно на берегу, оштрафовать могут но это надо забивать конкретно. В целом же работать можно, ничего такого, обычная физическая охрана. Как ориентир на будущее - в охране банков платят прилично, туда и абы кого не берут, надо лет 5 наверное потрудиться на Арес, вообще посмотрим, так-то ниче организация.

Сутками работать тяжело, а другим графиком не выгодно. Уже столько говорилось про повышение окладов, а воз и ныне там. А еще печальнее тот факт что везде такая песня

Всё стабильно и понятно тут. Изменения если и бывают, то заранее говорят плюс всегда обучение, тестирование тех или иных действий. Единственный напряг это под новый год перезаключение контракта с клиентом, всегда волнительно, мало ли что у них там на уме. Уж про повышение зп молчу, лишь бы эту не порезали. Объект рядом с домом, два раза за 12 часов смены кормят. Начинал по графику два через два, денег мало, обычно 4-5 работаю, два отдыхаю. В общем лучше б народу больше и не брали, всех всё…>>

Долго трудоустраивают плюс офис кадров находиться не там же, где всё начальство. Приходиться кататься чтобы отпуск оформить, а касса так вообще в третьем месте. Хз почему так…

В совокупности всё совсем неплохо - есть объекты где прям нормально, по деньгам в том числе. Платят на карту два раза в месяц. Подработки идут отдельным учетом. Кстати если вдруг позовут на новый контракт - советую! На постах будет напряг, это сто пудов, зато и премии обязательно перепадут если не тупить прям конкретно. Дело в том что надо показать себя перед клиентом и тогда на деньги не скупятся, мне самому два раза так везло за год. Дурак только - прогулял. На данный момент работаю в торговом…>>

Загаситься вообще не вариант. Лучше не пытайтесь. Кто есть кто один фиг спалят, уверяю. Многие считали что умнее, штрафы только так. Предупредил короче.

Главное что дают работать. И платят за это нормальные деньги, одни из самых хороших зарплат именно в Аресе. И так было сколько работаю. Сколько пытались переманить - всё заканчивалось на уровне обсуждения зарплат. Далее здесь проводится хороший отбор по людям, своеобразное сито, абы кто к нам не попадает. Мне как старшему смену не знать ли что именно на людях в нашей отрасли всё и завязано. Жизнь становиться всё тяжелее, а люди при этом не готовы меняться, не готовы работать ответственно, как…>>

Хватает формальной и показухи в организации самой работы.

Можно неплохо поднимать при условии постоянных подработок. Тогда и доверие будет со стороны начальства. Видимо если выходишь исправно, на тебя можно положиться, не подводишь, тогда ОК - работай сколько влезет, бери подработки. Просто не всем дают. Первые два месяца меня постоянно забривали, хотя я с первого дня работал как положено, все проверки проходил вообще без замечаний. Может присматривались. Да и у меня были сомнения, сейчас нормально, привык, есть желания развиваться вместе с ко…>>

Непростая организация в части общения и взаимодействия, вязкая, на контакт с нами особо никто не идет, интерес от начальства мне лично кажется больше показным нежели настоящим. Тоже отметяться и дальше своими делами занимаются.

Устроиться можно вполне себе сносно. На это потребуется время и главное чтоб без замечаний, тут с этим строго. Репутация не пустой звук. Переживают за каждый чих, лишь бы клиент был доволен. Логично - они же по сути нам деньги платят. Конечно большая часть оседает в офисе, но так везде... Что ж тут поделаешь. Ну хоть что-то делают - обучение например неплохое, кое где кормят, по графикам тоже почти везде можно договориться и люди нормальные работают, не всех подряд берут.

Требования и проверки более строгие мне кажется чем в других чопах. По крайней мере где сам работал, точно раньше было попроще.