Как отметил один специалист PR, "наша задача — не только добиваться результатов, но и уметь измерять их". Однако 83% компаний, принявших участие в одном из опросов, на вопрос о том, как часто они измеряют при­быль от инвестиций, вложенных в налаживание сотрудничества со своими служащими, дали ответ "такие оценки не проводились".22 Организаторы ис­следования пришли к следующему выводу. Программа по налаживанию сотрудничества не может быть эффективной только лишь в силу того, что она…>>

Как отметил один специалист PR, "наша задача — не только добиваться результатов, но и уметь измерять их".

Каждый специалист по- своему понимает термин "оценка". Для одних это похвала за "лучший годовой отчет", или письмо с благодарностью от началь­ника либо клиента с восторженными отзывами по поводу отменного качества фотографий и текста нового буклета, или премия "Золотое перо" за лучшую публикацию, или "Серебряная наковальня", присуждаемая Американской ас­социацией по связям с общественностью за лучшую программу работы с мест­ными организациями. Для других это вырезки из газет всех стран мира с…>>

Каждый специалист по- своему понимает термин "оценка". Для одних это похвала за "лучший годовой отчет", или письмо с благодарностью от началь­ника либо клиента с восторженными отзывами по поводу отменного качества фотографий и текста нового буклета, или премия "Золотое перо" за лучшую публикацию, или "Серебряная наковальня", присуждаемая Американской ас­социацией по связям с общественностью за лучшую программу работы с мест­ными организациями. Для других это вырезки из газет всех стран мира с…>>

Нормальная практика для того, чтобы стартануть. Сначала приезжала на работу пять дней в неделю, и работать могла под присмотром старших коллег. За два года мой опыт позволил мне работать два дня в неделю в офисе, и три дня быть дома, но работать удаленно. Это большая честь, которой удостаивается не каждый работник. И присходит то, что мне было интересно - я открыла свою фирму, буду работать на себя. Infinity Promo теперь мой заказчик.

Невозможность работы вне офисного времени - для меня тяжко работать с 9 до 18.

Организация, оптимизация и контроль ведения бухгалтерского учета. Ведение участка по валютным операциям, по импорту и экспорту. Контроль работы бухгалтеров по первичной документации. Формирование и сдача ежемесячной, квартальной и годовой бухгалтерской и налоговой и другой отчетности по одному из юридических лиц группы компаний (ОСНО, ПБУ-18, обособленные подразделения).Автоматизация учета с применением 1С 8.3;Контроль взаиморасчетов с поставщиками и покупателями, подготовки актов сверки,…>>

Организация, оптимизация и контроль ведения бухгалтерского учета. Ведение участка по валютным операциям, по импорту и экспорту. Контроль работы бухгалтеров по первичной документации. Формирование и сдача ежемесячной, квартальной и годовой бухгалтерской и налоговой и другой отчетности по одному из юридических лиц группы компаний (ОСНО, ПБУ-18, обособленные подразделения).Автоматизация учета с применением 1С 8.3;Контроль взаиморасчетов с поставщиками и покупателями, подготовки актов сверки,…>>

Моя история о найденной работе будет несколько длинноватой. В какой-то момент, мне захотелось поделиться своим опытом. Итак, в поисках лучшей жизни, я рано уехала из небольшого городка, расположенного под Иркутском, переехала на учёбу в Новосибирск, и выбрала совершенно не женскую специальность - информационные системы и технологии. Закончила учёбу. Практически сразу меня взяли на работу – я подавала ещё во время учёбы некие надежды. И пару лет была на побегушках у каждого в рекламном агентстве…>>

Приходится, иногда, работать и в выходные. Но так постороен технологический процесс - потом можно взять отгул.

У меня трое детей. Все они небольшие – 5 лет, и двойняшки – им уже три с половиной года. И с одним ребенком была проблема на работе – постоянно жужжали, что болеет, а у меня больничные – я работала экономистом в проектном бюро. И дочку не с кем было оставить (бабушки и дедушки живут далеко). Мне приходилось выкручиваться – на свою работу приходила в выходные в офис, пока муж сидел с ребенком. Это было практически невыносимо – нет рабочего ритма, а только обязанности. А тут и новая беременность.…>>

Много времени уходит на переговоры и уточнения - хотелось бы более четких ТЗ руководства.

Работы непочатый край! Удивительное дело - работы очень много. И проработав почти два года менеджером, работала бы и дальше, но совместить работу и уход за малышом - стало пока невозможно. Пока я в декректном отпуске, но мне кажется, что время бежит быстро. Пока вхожу в роль мамы, не думала о том, чтобы совмещать работу по уходу за малышкой, и работу в Infiniti Promo. Но всё ещё впереди! ) Ребята - всем привет, я думаю о вас, и даже скучаю. Ваша Маша - не растеряша))

Не заметила! Что-то можно и придумать, но мне сейчас даже сложно припомнить. За опоздания, конечно ругали, я даже объяснительные писала - всё время что-то забывала в транспорте - там меня и прозвали Маша-растеряша:) Но, скорее это даже из юмористического аспекта, опоздания нигде не приветствуются. Сейчас я понимаю, что мне просто повезло с начальством.

Обеспечен поток заказов, у мастеров есть работа, компетентные контент-менеджеры, веб-мастера, т.тд. (нижний состав)

Низкая компетентность топ-менеджеров, директор не знает элементарных вещей и терминов, как следствие нет постановки четких задач, работал на удаленной работе 4 часа в сутки, выяснение что именно нужно заказчику съедало всё время, работать приходилось уже ночью, что бы на утро выдать результат. Не заплатили за последний месяц работы.

Когда-то давным давно мы с мужем собрались в первую нашу поездку в Европу. Правда, "Европа" была сильно урезанной - только Финляндия. Но тем не менее, это был наша первая шенгенская виза, первая европейская страна.И поехали мы туда на своей машине. Более того, мы туда поехали с собакой. В тот момент детей у нас не было, собака успешно исполняла роль ребенка и везде путешествовала с нами.Путешествие в Финляндию оказалось настолько удачным, что и следующие наши поездки в Европу совершались на…>>