я пришел в компанию не так давно (рук ИТ), но в целом впечатление благоприятное. белая зп, адекватные задачи, столовая, парковка. да, приходится вести логи своих действий, пожалуй в этом есть элемент дисциплинирования и само-оптимизации рабочего процесса. по началу это у сотрудников вызывает негатив, но я сталкивался с этим раньше и отношусь спокойно. есть возможность для роста, если хочешь не просто сидеть на попе, а что-то делать. повторю: да, есть возможность для роста.

Дарья , HR-менеджер Никогда не думала, что моя профессия будет связана с работой с людьми. Пока училась, не знала, куда пойти: образования еще не было, опыта тоже, а официанткой быть очень не хотелось. По совету подружки пришла сюда. Попробовала и оператором, потом до тренера выросла - учила новичков. Сейчас я HR-менеджер, занимаюсь подбором новых людей, работаю с персоналом. Это очень интересно, не замечаю, как время пролетает. У нас классный коллектив, все ребята молодые и энергичные.…>>

нет

Для нашей компании подключение к системе USD Game стало настоящим событием корпоративного масштаба. Очень приятно осознавать что ты «в теме» - USD Game является международной дисконтной системой, наши партнеры за рубежом положительно оценили данное нововведение. Удобство и простота использования среди клиентов – бонусы видны в режиме реального времени. В свою очередь мы упразднили использование пластиковых дисконтных карт и существенно сэкономили на их изготовлении. За 6 месяцев использования системы…>>

Работаю в компании Доза - Агро почти год, пришел на должность инженера сервисного отдела, а недавно руководитель предложила попробовать себя как инженер-конструктор. Мне интересно работать над улучшением конструктива нашего оборудования. Из опыта предыдущей должности я понимаю - очень важно, чтобы у клиента не возникало вопросов к качеству работы оборудования. Поэтому я согласился, теперь внедряюсь в производственный процесс. После перехода в новую должность абсолютно все сотрудники проявили внимание…>>

1. Служебная сотовая связь, которую расходуешь по своему усмотрению. Тарифный план выбираешь сам в рамках системы расчётов (пред или постоплата - зависит от подразделения, где ты работаешь) и суммы, которую начисляет тебе компания. Базовое начисление 1550 руб. Так что можно выбрать хороший тарифный план. 2. Медицинское страхование со стоматологией. Особенно это актуально для иногородних, коих в Москве много. То есть, не придётся приписываться к поликлинике по месту жительства, чтобы потом…>>

1. Толпы разнообразных людей. Кто-то на тебя кричит, кто-то откровенно тупит, кто-то даже троллить пытается. И всем ты должен улыбаться. В день ты услышишь сотню одинаковых вопросов, потому неудивительно, что будешь взвинчен к вечеру. Но это минус любого ритейла вообще. 2. Сложные программы. Некоторые на английском. Никто не пытается понять смысл, просто на запоминание. Чтобы выполнить обслуживание одного клиента, тебе придётся использовать 2-3 программы. У каждой свои особенности, каждая…>>

Отличный дружный коллектив профессионалов, прекрасное лояльное руководство, белая зарплата, выплачивается на карту всегда вовремя. Реальная возможность увеличить свой доход. За всё время работы ещё ни раз не получала "голый оклад". Очень нравится работать и помогать людям)) чувствуешь себя суперменом) А ещё после трех месяцев работы выдаётся полис ДМС) И каждый месяц компания оплачивает корпоративную связь сотрудников)) Через три месяца работы уже можно взять отпуск на неделю)…>>

нет

Для тех кто любит получать много новой информации есть университет к тоннами курсов, учись-переучись. Только кроме Билайна, это вряд ли где то пригодится. Есть оклад это ок, это то что ты 100% получаешь когда отработал норму. Получаешь ты где то 14000. При том если есть проблемы с персоналом и ты работаешь 30 дней без выходных - оклад не увеличивается, переработка в белой части - за спасибо. Зато увеличивается премия, ооо как она растет, только и успевай отслеживать как к твоей зарплате за…>>

Для тех кто любит получать много новой информации есть университет к тоннами курсов, учись-переучись. Только кроме Билайна, это вряд ли где то пригодится. Есть оклад это ок, это то что ты 100% получаешь когда отработал норму. Получаешь ты где то 14000. При том если есть проблемы с персоналом и ты работаешь 30 дней без выходных - оклад не увеличивается, переработка в белой части - за спасибо. Зато увеличивается премия, ооо как она растет, только и успевай отслеживать как к твоей зарплате за…>>

С моей точки зрения тут довольно много положительных сторон: 1) Слаженный коллектив. 2) Адекватное начальство. 3) Стабильная и конкурентоспособная ЗП. 4) Перспективы карьерного роста. 5) Отличное обучение.

К негативу могу отнести только систему штрафов и постоянные максимальные ожидания от руководства.

Проходил собеседования во многих фирмах, остановился на Слав-групп, не пожалел. заботятся о своих сотрудниках, всегда стараются улучшить условия как на работе, так и в общежитии, кстати жили в хорошей квартире недалеко от места работы. отработал вахту - получил денежки, еду на повторную вахту

я приехал работать, а не минусы искать. получил свою зарплату и этому рад

Здравствуйте, меня зовут Роман! Совершенно любой человек, который имеет компьютер, может майнить биткоин, все , что для этого необходимо сделать - это установить специальный софт, который находится на сайте KRYPTEX.com (в нижнем левом углу сайта - скачать КРИПТЕКС и установить следуя инструкции по ходу), который подключится к сети биткоина и будет решать задачи в фоновом режиме и зарабатывать вам деньги абсолютно без вложений! Как перевести биткоины в рубли, я думаю вы тоже разберетесь!…>>

Здравствуйте, меня зовут Роман! Совершенно любой человек, который имеет компьютер, может майнить биткоин, все , что для этого необходимо сделать - это установить специальный софт, который находится на сайте KRYPTEX.com (в нижнем левом углу сайта - скачать КРИПТЕКС и установить следуя инструкции по ходу), который подключится к сети биткоина и будет решать задачи в фоновом режиме и зарабатывать вам деньги абсолютно без вложений! Как перевести биткоины в рубли, я думаю вы тоже разберетесь!…>>