Нет.

Был на собеседовании в бизнес-центре Петровский Форт. Вела собеседование девушка, Марина Алейникова. Группа соискателей около 15 человек. Сперва была красивая история о Компании, о дружном коллективе, интересной работе и о прекрасном заработке в сложной системе коллективных премий. Сопровождалось всё это еще более эпической песней о начальственных должностях чуть ли не через полгода. При этом, неявно подтверждалось, что людей они любят брать с практически с улицы, и образование и опыт работы…>>

Новые друзья

З/п не алё, переработки за идею, ум, повернутый, техника не работает, 1 с 8, сами поставили, а как с ней работать, вечные вычеты, они не ценят труд, ты раб, а Федор ДАОР блин, вместо того чтоб работать вешает на всех, смешно..Короче говоря, не фиг там делать! ! !

В компании достаточно много положительных моментов, могу сказать точно что все три года хожу на работу с удовольствием! компания постоянно развивается и ты вместе с ней, регулярно соревнуешься с другими точками в разнообразных тренировках, за что получаешь ценные призы.Скучно точно не бывает! Эта работа помогает себя реализовывать и дает богатый жизненный опыт.Учит ответственности, общительности, всегда быть готовому к борьбе и победе.ты научишься убеждать не знакомых тебе людей в чем угодно, а главное…>>

компания на столько опустилась за последние пол года, что большинство старичком работают уже давно за идею, чем за зарплату! Раньше ты сам мог контролировать свою зп, где то накасячил получаешь штраф, но и избежать всех этих штрафов было вполне реально, если каждый день отрабатывать на сто процентов, то и зп сказка! ! ! а теперь хоть выкладывайся на 200% и работай с лучшими продавцами ты все равно не сможешь выполнять все их требования! ! ! категории постоянно падают, высокая только на то, что продавать…>>

Ребята, отличная школа, через всё дерьмо пройдёте. Единственный плюс-это первое обучение.

О боже не советую влезать туда! ! ! Трудности есть в любой компании, согласен, но здесь....... Мотивации никакой, стараешься, пашешь как лошадь по 11-12 часов, а отдачи мало. Плюс ко всему навешают долгов. Помимо выше сказанного бывшими коллегами, вкратце: У соседней точки была кража (сумма ущерба с пятью нулями) естественно отвечает сотрудник, ну это ладно-в договоре есть ответственность.Но когда парни из ОВД пытаются сдвинуть дело с места, чтобы хоть как то снизить сумму ущерба, и помочь…>>

Во-первых, коллектив салона, в котором легко и приятно работать. Во-вторых, тебе дают возможность заработать ровно столько, на сколько ты наработаешь. Например, моя з/п зависит только от меня - насколько качественно я обслужила клиента (если хочешь зарабатывать и вообще пошла в сферу обслуживания - то ты обязана исполнять все критерии высокого кач-ва обслуживания, как бы тебе ни хотелось нахамить) и как работают сотрудники в моем подчинении. Метод кнута, и , конечно же, пряника. Накосячила…>>

Ну, конечно ж, фишка последних месяцев - депонирование. У меня заморозили 20000 с з/п, я тут же отбила эти кредитные договора, и мне вернули обратно мои денежки, ещё и премию дали за переподписанные договора.

для меня огромный плюс это то что зарплата может быть не ограничина, т.е. как я работаю так и получаю. сумел раскачать мертвую точку и моя ЗП выросла за три месяца с 15 до 35 тыс! ! ! и для меня важен еще карьерный рост и это реально, уже все кто учились со мной в группе выросли до МОПов, я тоже скоро :))))

много новой информации и постоянно нужно обучаться

положительные стороны это, правда, только коллектив. опыт работы...ну да тоже скорее всего.

а вот про отрицательные стороны можно писать и писать! что касается УМов то это алчные люди которым на всех нас*рать! им самое главное это выполнение планов а ради этого они идут черт знает на что, завуалированно требуют выбивать симки, аксессуары на свои деньги, это на самом деле жесть! если в течении дня не выполняется план, то спокойно могут сказать что точка будет работать не до 21.00 а до 23.00. а если ОП закроется раньше, то сотрудника закрывавшего точку уволят. вы скажете невозможно,…>>

Из положительных моментов: коллектив точки, на которой работаешь. Где бы я ни находился - везде веселые доброжелательные ребята. Просто приятно находиться с ними в течение рабочего времени. Для меня положительным моментом было и разнообразие обязанностей: кому как, а мне лично нравится целый день крутиться, выполнять разную работу. Так время быстро летит. Да и абонентское обслуживание - веселая штука. За один день на тебя хотят подать в суд, общество защиты прав потребителей и просто заехать…>>

Тут много и по порядку: 1) Отношение к сотрудникам со стороны начальства. - Регулярно обещают всех повысить, дайте только результат. Выполняешь планы, а тебе фигу. Потом знакомые из офиса рассказывают, что между собой управляющие говорят "вот выжмем из них все соки и уж тогда потом бла-бла" 2) Перенос проблем компании на сотрудников розницы Сейчас в компании не лучший период. Отразилось это в неслабых денежных вычетах у сотрудников. На вопрос о правомерности подобных вещей был дан простой…>>