Добрый вечер, уважаемые читатели. Я бы хотел поделиться опытом прохождения собеседования в компанию "Связной"... Под цифрами 1-2-3-....-5 буду приводить свои аргументы и доводы. И так начну: 1) офис находится на ул. "3 Проезд Перово Поле", - район тихий, спальный, поблизости от офиса пром здания, складские помещения и т.п. Мне расположение офиса не понравилось, внутри чисто, неплохой ремонт, все просто. В офисе проходной двор, т.е. конвеерное проведение собеседований, встретил соискателей…>>

Нет.

Отправлял резюме на хх.ру. Ответили мгновенно. Сразу начали названивать. Договорились на собеседование - чистая промывка мозгов о том, как все радужно в этой шаражке. На деле - 9 дней псевдо-обучения от каких-то "работников-стариков", которые якобы асы своего дела. Но на самом деле какие-то пустозвоны, без какого-либо опыта преподавания и обучения. Очень гордятся, видимо, что выдают свои "знания" в виде этого самого обучения. Миллион тестов, которые не пройдя - не получишь возможности дальше…>>

коллектив классный

все остальное -------------- ситуация прикольная получилась, сначала компания хотела лишить бонуса( который составляет основнуя часть зп+ оклад 4600) из за мошенничества по факту того, что план месячный закрыл телефон стоимостью 700р, не получилось ) теперь за день до выплаты зп, нам сообщает ОМ что с нас удерживают 50% бонуса со всего коллектива( а это по 10000 тысяч с человека, нас 6, итого 60000) только по тому, что настройка стоимостью 199 р, была выбита через 1 час и 4 минуты ( в связи…>>

Нет

Те, кто пойдет на тренинги. Возьмите с собой хотя бы диктофон, они сейчас очень маленькие, так что пронесете и записывайте все их психологические опыты над молодой нацией России. Очевидно, что такая текучка не из-за того, что Связной якобы на зарплате хочет сэкономить, а на выполнении плана слома психики молодежи. Очень интересно, где их тренеры учились и кому они дают отчет о количестве униженных и морально сломленных молодых соискателей.

Положительного ничего не увидела.

Мне даже не пришлось поработать в этой компании. Как полагается, я отправила резюме по интернету. Мне ответили, пригласили на собеседование. В назначенный день я пришла, и что вы думаете. Я даже на собеседование не попала, т.к. там сказали, что у них штат и так уже переполнен. Обидно было на это время тратить. Самое интересное, что объявления до сих пор появляются о вакансиях. Последнее было как раз сегодня. Зачем тогда людей обманывать, записывать на собеседования? Для прикола что ли? Пусть…>>

Быстрый карьерный рост! ! !

ОМ Колесник Сергей Сергеевич, очень некомпетентный сотрудник, отношения с подчененными строит на личной неприязни и, что в первую очередь недопустимо при руководстве большим колличеством людей, так же, неуровновешенный и может позволить себе нецензурную брань и угрозы в сторону сотрудников.Было бы хорошо, если бы Управляющий менеджер Нужный А.А. прислушался бы к мнению людей о Колеснике С.С., так кая я точно знаю, что это уже далеко не первый нелестный отзыв о нем.Ну а в общем компания неплохая,…>>

...

Собеседование. Десяток или более человек в маленькой аудитории рассказывают о себе. Обучение. День 1-й. Рассказ "тренера" об истории компании и далее бессмысленные, местами тупые дебаты ни о чем. Обучение. День 1-7. Воз информации в печатном и устном виде, ежедневные тесты, кто затупил - вылетел. Далее начинается самое интересное! Стажировка! У вас не будет возможности завершить стажировку досрочно! Вам необходимо выполнять ежедневные планы по продажам торговой точки, на которой…>>

Работала на 2х точках...собеседование и обучение прошло не заметно, все тесты сданы были идеально, устраивалась на утт(учетчик торговой точки) , экзамен сдала досрочно 98%(даже тренеры были удивлены) и естественно меня отправили на самую проходную точку.Нравилось все, коллектив очень хороший, з/п приемлемая( если не снимать жилье, то хватает на все мелочи жизни...приезжим в этом плане посложнее)

2года кормили завтраками по поводу повышения(каждое собрание, раз в неделю, поднимали вопрос и постоянно не было подходяще точки...)

Отличная компания! Все просто безумно нравилось. Жил связным. НО............

Компания затеяла реорганизацию 15.11.2010 г. на моей точке( смена юр. названия проходила по каждой точке отдельно). Из ОАО "Связной Спб" превратилась в ЗАО "Связной логистика" Тут то всё и началось........ ОАО "Связной СПб"( старое юр. лицо) при переводе в ЗАО "Связной Логистику" выплатил неотгуленные отпуска и расчетные. Сумма была приличная за 130 тыс. руб., т.к. я в отпуск за все года работы практически не ходил, неотгуленных отпусков получилось очень много. А ЗАО "Связной Логистика"…>>

общение, укрепили психику))))))) теперь не что не страшно

постоянно меняются омы, сотрудников перекидывают с места на место, естественно от этого страдает эффективность и следовательно зарплата. меня перевели из Саратова в Энгельс и каждое утро и каждый вечер естественно геморрой. в общем, кому как повезет!