Если проходимая точка, значит и з/п будет хорошей; социальный пакет; ДМС; работа по трудовой книге; приятные офисы бухгалтерии и отдела кадров; интересная система обучения (была, сейчас не знаю как); интересная система бонусов в продажах; скидки для собственных сотрудников после полугода работы в Связном.

Отсутствие адекватного руководства, либо им всё равно на всё практически (мне повезло отчасти, у нас был такой оперативный менеджер), либо они на тебя бочки катят; стоит тебе сделать план месяц или два подряд, как его тут же могут повысить; постоянные штрафы из-за глючных терминалов (если таковые имеются на торговых точках конечно же, причём отловить платёж, который по систему не прошёл, в течении всего дня не так то уж и легко, особенно когда много народу постоянно); инвентаризацию совершить…>>

Нет

Полная хрень. Принимающие на собеседовании полные тп, приходилось несколько раз объяснять свою мысль, при чём реально "разжовывать". У меня было такое впечатление, что они выучили все возможные ответы, а когда кто-то пошёл не по шаблону мозги отключились.

мне очень нравится магазин Связной, очень хорошие сотрудники особенно Мария, всегда поможет подскажет, я таких отзывчивых людей ещё не встречала, вообщем я очень давольна обслуживанием вашего салона)

не имею притензий

Связной дает своим сотрудникам то, что они готовы взять, кто хочет работать и зарабатывать - пожалуйста, будешь работать усердно и много, получишь хорошую зарплату, не хочешь удержаний - учи инструкции, и с тебя никто ничего не удержит, хочешь карьерного роста - без проблем, стремись, прикладывай усилия, и никто тебе палки в колеса не вставит.. А какие классные тренинги проводит компания... И обратите внимание, совершенно бесплатно, другой вопрос, что немногие сотрудники хотят тратить…>>

После того, как я уволилась ( по семейным обстоятельствам) прошел год, я решила вернуться, так хотелось снова почувствовать себя МПП, пройти опять путь от менеджера до управляющего магазином, а может и выше, но, увы, мне отказали в приеме на работу. Хотя, за 2, 5 года работы в компании, я ни разу не была замечана в махинациях, инвенты в салонах под моим руководством были практически всегда нулевыми... Не знаю из каких соображений СБ не пропустило мою кандидатуру, но за время стажировки…>>

нет

Вообще усаживайся поудобнее, ибо расскажу через что прошел я в этой компании. Все начнется с того что ты приедешь на собеседование в учебный центр связного, который тебя впечатлит своим дизайном, различными стеклянными комнатами, и какое все вокруг цветное и позитивное. Но на самом деле, это лишь обертка которая действует на твое подсознание, чтобы у тебя сложилось хорошее впечатление. Первый день ты пройдешь собеседование которое длится 1 час. после чего тем кого что то не устроило отсеиваются.…>>

Нет

Не были еще на собеседовании в Связном? И не стоит туда ходить, поверьте лучше это время провести с друзьями, с любимым человеком или просто выгулять собаку. Для Связного вы биомусор, расходный материал, мнение и интересы которого не учитываются ни в коем разе. Серьезно, потратите время и нервы зря, время которое вам никто не вернет! Как и мне никто не вернет 2 дня потерянных впустую. А началось все так банально, отправил резюме, пригласили на собеседование 16/09/2015г в 14.00, прислали…>>

Положительных сторон в компании Связной ВООБЩЕ НЕТ! ! !

Ребята, все кто думает устроиться в Связной или только устроился, БЕГИТЕ ОТТУДА, даже не думайте работать в этой отвратительной компании.В компании полный беспорядок, заработная плата просто отстойная, работники вынуждены зарабатывать путем обмана клиентов.После обучения вы не получите денег за стажировку! ! ! Все то что вам говорят в офисе на обучении и тд, это полное ВРАНЬЕ! ! ! ! Администраторы магазинов постоянно отсутствуют на рабочих местах.Никаких льгот и достойной зарплаты даже не ждите.Надеюсь…>>

Лучшая продуктовая сеть в Москве я любимый супермаркет сеть не попала в список антирейтинга.Благодаря ген директору Леван Карловичу Меликяну и его собранной сильной команде сотрудников компании а в команде действительно есть очень сильные сотрудники отдел кадров любой крупной компании может это проверить.На самом деле кадры решают всё а не родственники и братья с кумовьями когда наконец у нас в стране будут ценить мозги а не связи вот как только это произойдёт уровень развития и благосостояния наших…>>

По словам Елены Андреевой, руководителя столичного управления Роспотребнадзора, сегодняшний рост связан с получением ведомством права на проверки без предварительного согласования с магазинами. Роспотребнадзор осуществлял в отдельном порядке рейды по выявлению санкционнных продуктов. В данный момент плановые проверки уже завершены. 31 декабря на сайте Генпрокуратуре будут опубликованы новые планы рейдов.По словам Андреевой, основным требованием к составлению плана проверок является применение план-ориентированный…>>

Работал в Связном 2 года. Полный отзыв тут http://orabote.biz/feedback/list/company/6047

Нет

я очень рада, что пришлось работать в Связном. Работала в рознице 2 года, в офисе 3, ничего плохого сказать не могу. Руководители были замечательные, всегда относились с пониманием и уважением, коллектив отличный, дружный. Зарплату выплачивают без каких-либо задержек. Есть ДМС, что не маловажно. Ваших детей поздравят с Новым годом, что не везде принято. Сотрудникам так же дарят подарки (хотя многие возмущались, то монопод для селфи - стремный подарок, то перчатки для сенсорного экрана…>>

для меня их нет