Офис в центре

Неадекват. Без официального оформления, с мизерной зарплатой якобы на первое время, но зато нужна сразу "преданность", пройти проверку на полиграфе и не рыпаться. По ощущениям около-бандитская контора Положительные отзывы, кажется, написаны самим же руководителем, иначе объяснить сложно

Может отчаившимся в поиске работы студентам это и подходящий вариант набраться опыта немного и переждать кризис, но нормальный специалист, уверен, сбежит оттуда при первой возможности

Работа без оформления "на первое время". Начальник мнительный: телефоны прослушиваются, за компьютерами следят, обязательно прохождения телеграфа. При этом никаких бонусов взамен не предусматривается, давно не видел такого неуважения к сотрудникам. Офис крошечный, хоть и в центре - люди сидят друг у друга на головах. Работают три запуганные девочки, отвечающие на звонки и работающие на процент. Слышал, как предлагали кому-то что-то закрыть без чека. Проектировщики типа на удаленке, но представляю…>>

"Ведущему проектировщику со стажем почти 20 лет предложить 12-15 т.руб "... Этот "ведущий проектировщик"- по видимому "звезда" , и думает что в наше время ему будут платить только за его стаж, сейчас работать надо, а сидя в офисе и протирая штаны, как в ваши 90х уже не прокатит.Да и правильно вы заметили, бизнесмены работают и создают компании в которых вы же потом и работаете и они вам платят, а вы только ходите и хаете их.Интересно, найдете ли вы себе работу сейчас с таким подходом. Я сам…>>

В любой компании есть свои минусы и плюсы.и каждый сотрудник найдет свои, в зависимости от своих предпочтений.

Нет

Жуткий неадкват. Ведущему проектировщику со стажем почти 20 лет предложить 12-15 т.руб "стартовым окладом на испытательный срок", это даже не смешно. При этом вакансии начинаются с 80 т.руб (откуда это берется, непонятно). Еще большее недоумение вызвали некие "проценты с проектов после испытательного срока" без какой-то конкретики в объемах и сроках - т.е. абсолютное вранье, развод на лоха, как было принято говорить в веселых 90-х. Вообще, стиль общения нескольких персонажей в этой "фирме"…>>

Думаю там вообще полиграф не нужен. Руководитель и так все видит, скорее всего используют его как доп.фактор. Заходишь, садишься и чувствуешь неплохой масштаб. Такое ощущение как будто бы ты находишься как на ладони. Вообще очень необычные ощущения. Насчет команды, думаю там уже все сформировано, либо расширяются либо точечные замены. Текучесть в таких организациях только на этапе приемки, но там обычно за 2-3 дня уже видно кто справится, а кто нет. Я на удаленку устраивалась.

Явно негативные отзывы, составленные явно не самыми далекими людьми. Ну как можно написать о руководителе, что он бандит из 90-х, когда в 90 он явное еще ходил под стол пешком. Рукописи как известно не горят, а публичная ложь, может иметь определенные последствия для самого автора. Понятное дело, что это интернет, но я бы задумалась прежде чем писать такие вещи о таком человеке.

Из положительных, отмечу явные предпосылки сделать хоть и не большую компанию, но явно дружную и работающую. Приходить как в цирк думаю можно, но не более одного - двух дней, далее скорее всего попросят. Проверку на полиграфе прошел, радует что и те с кем буду работать тоже прошли, часто коллеги по цеху делают разные пакости, сколько уже мест таким образом поменял. Тут явно это момент есть в вопросах, скорее всего отметают таких кандидатов, чего ранее не встречал. Воровство, предательство,…>>

Бездельников тут явно не ждут. З.п. завязана на результат, проверки на полиграфе, мнительное руководство. Т.е. тут явно отсидеться не получиться. Думаю 80% современных кандидатов будут уволены в первую неделю. Либо работай и делай качественно, либо до свидания. Только для тех кто умеет работать и обладает соответствующими навыками.

Это настолько явный неадекват, что стоит сходить посмотреть на этот цирк. Приобретете жизненный опыт.

Предлагали работать без оформления. Оклада не предполагается, только смутный "процент от проекта", формулировку "процента" выбить не удалось, вероятно изменяется произвольно. Сразу же было высказано категорическое требование "лояльности" без точной формулировки, вероятно как повод для "наказаний" и "увольнения". Предполагается регулярно проходить полиграф (детектор лжи), вероятно чтобы вы не ушли внезапно. Вообще схема кидалова совсем простенькая из 90-х, начинаешь работать и тут же начинаются…>>