соц пакет, оформление по трудовой

Это ад а не работа! работаю вколл центре, с радостью ушла бы но никуда не берут, т. к. я только после института. Звонят хамы, неадекваты и просто дибилы, мозг выносят по полчаса. по модемам этим вечно проблемы. они не работают никто не знает как их настраивать. график просто жесть и с 7 утра могут поставить, к этому времени приехать нереально. на работу за час надо приходить чтобы место себе успеть занять, в туалет даже отойти невозможно, постоянно мозг выносят почему так долго разговариваешь…>>

Нервы закаляются! Умею врать не краснея! Разбираюсь в телефонах! Стала лучше разбираться в людях! Игнорирую негатив!

Минусов гораздо больше. 1. Отношение к рядовым ритейловцам-продажникам никакущее! в чем выражается: а) график ну оччень скользящий.допустим выдалось 2 выходных, в их распланировать, как вдруг вечером звонит шеф и ставит перед фактом-завтра рабочий день и баста! б) постоянное урезание переменной части з/п . Пример: когда я только устроилась туда за каждую проданную симкарту получали 120 р., на данный момент (год спустя) - всего 32 рубля! ;((( в) не знаю как в других регионах, но у нас, в РС(Я)…>>

проработала в компании 7 лет, (2 года на "справке", потом перевелась в офис). находясь в декрете, прошла реорганизация в Мегафон-Ритейл. Итог-выходить некуда, да не сильно и хотелось возвращаться, думала, что лучше найду. Сейчас, в статусе безработной, вспоминается только лучшее: и дружный коллектив, и достойная з/п (для нашего городка).

Хотя минусов по-сути больше: вынос мозгов ой-ой-ой! работа без обеда по 13 часов! бесконечное тестирование! отношение как к быдлу периодически проскакивало! перспективы роста никакой!

все супер. нужно искать плюсы во всем. на том рынке, который есть у нас в регионе, работа в данной компании очень даже приличная. есть возможность заработать студентам. условия очень хорошие, руководство и коллектив отличный.

соц. пакет

Их нет вообще!

Созвонится до них невозможно! !

Замечательный подбор персонала. Развита корпоративная культура.

Пожалейте свои нервы! Весь негатив выливается на вас, что бы ни произошло в компании и кто бы не накосячил. Первые 3 месяца работалось хорошо и спокойно. После того, как в Москве контактный центр закрыли началась полная ..па. Здесь ты просто рабочий инструмент и не более. Люди пытаются дозвониться по пол часа, а потом всю агрессию выплескивают на вас. И это им еще повезло если дозвонились. Руководство заставляет всех "втюхивать" модемы, с которыми ты потом задалбливаешься разбираться.... "А что же с ним случилось...".…>>

стабильность, служебная связь, транспорт, возможность слива экономии бенза, относительная свобода передвижений, ДМС в последнее время минимальное, оплата посещений спортзала

при растущих объемах оборудования з/п на протяжении последних 3 лет неизменна, тяжелый софт для внутренних работ, лично я облажался за последний год, ри том что принес экономии компании не один миллион, уволили, разбираться не стали, все на откатах, на поруке, на связях, рядовой техдепартамент-быдло...

Воронежский филиал: Стабильность, зарплата, премии, ДМС, служебная связь, обеды, современный удобный офис, организация досуга сотрудников, ОЧЕНЬ ХОРОШИЙ и дружный кол-в был в нашем филиале (это очень трудно подобрать 60 девиц, чтоб они друг друга не съели ), лишние люди отсеивались, у нас последние 1, 5 года текучки почти не было (одни декреты), если бы нас не сократили до сих пор бы там работала. Отделы взаимодействовали друг с другом, руководство всегда (по мере возможности) помогало.…>>

нет.

Сами пригласили на собеседование, я даже не отсылал им анкету! прошёл отбор! убил более недели на обучение......сдал итоговый тест ! ! !

все пошли дружно оформляться в отдел кадров, где мне заявили что я не подхожу(((( без объяснения каких либо причин я так думаю что их на самом деле просто не было, потому мне их и не озвучили.

Белая зар. плата Стабильность Симкарта

Отвратительные бизнес-процессы Сервис не клиентоориентированный, проекты внедряются годами Работникам наплевать на клиента в первую очередь и на коллег во вторую Завал работы (хотя все зависит от человека, некоторые динамят все) Мизерная зар. плата Подход к работникам, как к быдлу - Партия сказала "надо", комсомол ответил "есть" В плане отдела продаж с премией непонятно, что и за что когда будет и будет ли Полная бюрократизация В моем случае - неграмотное начальство