4 года назад устроилась в компанию Союзспецодежда с официальным оформлением по трудовой книжке. Зарплата на моей должности не большая, но я не трачусь на проезд, магазин-склад находится не далеко от моего дома. Я не снимаю жилье, т.к. есть свое. Работа не сложная, но общение с покупателями есть, т.к. выдаю им товар по накладной. Коллектив хороший, с начальниками тоже нормальное общение.

В работе все устраивает, конечно зарплату хотелось бы повыше. И у нас ни на день не отменялся масочный режим и обработка рабочих мест, для меня очень не комфортно это все, но необходимо.

Что могу сказать о компании «СоюзспецОдежда» за время своей работы в ней: • Карьерный рост – это не миф, правда ленивым и косящим под дерево, не грозит:) • Условия труда для работы, если не отличные, то хорошие:) • К начальству можно обращаться с любым вопросом ( я про своего непосредственного начальника говорю, выслушает, проникнется проблемой, поможет ее решить, такое отношение не грозит тем же кто обозначен в п1. ), кроме вопроса о поднятия зп, т.к. только в вашей власти поднять…>>

Для меня минусы в том, что приходится работать с теми, кто у казан в п1., пока они создают видимость работы:) Удачи в трудоустройстве :)

Все что связано с оформлением, социальным обеспечением и выплатами денег, могу сказать, что компания Союзспецодежда чтит ТК РФ. Здесь сможет работать тот, кто хочет зарабатывать и понимает, что работа взаимосвязана с другими людьми, другими отделами, и все неправильные просчеты и расчеты вернуться к тебе же бумерангом, но с бонусом моральным и материальным. Надо понимать, что мы не находимся на госдотации, и чтобы у всех была достойная зарплата, надо выполнять планы продаж. Вы когда-нибудь…>>

Работа в продажах, в любых продажах и в любых компаниях, подойдет не всем. Многие, увидев хорошие условия и зарплаты, идут себя «Попробовать», чипсы пробуйте. Этим надо дышать, гореть, тогда не будет разочарований и напрасных ожиданий. Это не работа свободного художника, где свой провал можно прикрыть словами: "я так вижу". Да сейчас мы живем в обществе потребления и товарно-рыночных отношений, и работа "продажников" востребована, как никогда. Но хороший продавец, как и хороший хирург,…>>

Трудовую деятельность в компании "Союзспецодежда" начала с осени 2019 года. Плюсы - адекватное начальство, отсутствие бесплатных переработок, стабильная зп 2-мя частями в месяц. Правда, большой поток информации, нужно не ошибиться в регламенте и номенклатуре товара, который есть на складе. В компании строго следят за внешним видом, есть дресс - код в одежде.. Предоставляют базу клиентов, холодных звонков – нет. Коллектив очень хороший и доброжелательный, подсказывают, если начинаю зависать…>>

Снижение премиальной части, пунктов, за что снижают не сильно много, но все равно расстраиваюсь.

Работая в компании "СоюзспецОдежда" я получила: 1. хорошие условия труда; 2. возможность заработать больше своего оклада (если, конечно, работать и любить свое дело) 3. работу с хорошим товаром (приятно продавать качественный хороший товар), много поклонников нашей спецодежды, постоянных покупателей. 4. Официальное трудоустройство и своевременная выплата зп. 5. Но самое главное, что в компании есть, возможность устроится, как в 18 лет, так и в 50, спасибо за это.

Желаю всем хороших продаж и больше клиентов.

Работаю на позиции менеджера торгового зала в магазине Союзспецодежда. При трудоустройстве все грамотно объяснили: как формируется заработная плата , за что выплачивается премия и бонусы, за что снимают %, объяснили свои обязанности, прошел обучение и оформился. Повезло с руководством и коллективом, комфортными бывают не только условия труда, но и отношения в коллективе. Это как в семье, где все понимают и поддерживают друг друга, или идут постоянные скандалы. Уровень заработной платы пока…>>

На любой должности есть минусы, в моей это работа физически активная работа на ногах, в рознице сложнее выполнить план продаж, ты лицо магазина и должен выглядеть и общаться с клиентами на высшем уровне.

На сегодняшний день отработала в "Союзспецодежде" почти 2 года, в компании регулярно занимаются обучением своих сотрудников. Таких компаний ориентируясь на свой опыт работы очень мало, да изначально почти во всех учат технике продаж и ассортименту, а потом : сама, сама, быстро, быстро. У меня был опыт работы в розничной торговле в сетевых и в именитых магазинах , была просто гонка за планом, никаких скриптов и работы с возражениями. Приведу один пример одного продуктового сетевого магазина…>>

Для меня, наверное, минусом может явиться, то, что свой творческий потенциал можно раскрыть только на корпоративных мероприятиях. А у меня голове столько идей, вполне себя могу отнести к генераторам мысли)). Только не имея технического образования, и рисовать я не умею, не могу эти мысли оформить грамотно, поэтому они все мужественно блуждают в моей голове и заблуждаются окончательно.)

Для меня «Союзспецодежда» очень достойный работодатель. Признаюсь сразу - на испытательном сроке было настолько тяжело, что я подумывал уходить. А с другой стороны жалко - соцпакет, официальная зарплата, коллектив просто отличный - таких условия тоже поискать надо. Сильно меня поддержал наш руководитель - старайся и все придет, объяснила, что все так начинали, никому легко не было. Решил не сдаваться и втянулся со временем. И информация в голове уложилась как-то, и чисто физически уставать…>>

Поначалу реально тяжело, весь день на ногах, надо кучу информации запомнить, научиться общаться с клиентами.

нет

Пишут тут как о какой-то наукоемкой конторе типа из космической отрасли. У нас в космической отрасли давно спецов нет, а тут тем более. Чего вы делаете такого великого? Тряпками торгуете)) И ПО у вас древнее, наверное, и кадры закоснелые и косноязычные. Одно тухлое православие, чем гордиться-то. Катитесь в пропасть, как и все остальные, ничего особенного. К чему эти слова? Изучите технологию CRM, сразу много прояснится)) Можно много и упорно писать и доказывать какие вы белые и пушистые,…>>

Работаю в СоюзСпецОдежде 4 года. Для меня больше + из которых: • Официальное трудоустройство; • Соцпакет (оплачиваемый отпуск, больничный) • Работа в помещении, с оборудованным рабочим местом, и местом для приема пищи. • Стабильный график работы 5/2. • Зарплата зависит от многих факторов, особенно ее премиальная часть, есть за что работать. • Возможность карьерного роста, если есть желание, потенциал и свободная вакансия. • Коллектив молодой, сложившийся, общение в нормальном…>>

Из сложностей и соответственно, как говорится "не зашло" на 3-х этапах: 1. Собеседование. Могут отказать. 2. Обучение 2-х недельное. Можете не сдать экзамены и гуляй Вася. 3. Испытательный срок. План на этот период по продажам минимальный, но можете не потянуть. Либо разочаруетесь вы, либо разочаруются в вас. Но поддержка будет со всех сторон, здесь надо оценить свои возможности трезво. 4. В работе будет разное и свои ошибки, и чужие, и "веселые" клиенты. Вывод: выбор это зона…>>