Нет

Старый топ-менеджмент - был профи, говорите? ? ? ? Под Новый год в начале кризиса директора департаментов (Фин дир - Горина Евгения, ее зам - Гошко Инна) приняли решение отобрать 25% заработной платы всего персонала, остальную перевели в разряд "черной"... Все вырученные деньги были поделены между директорами. Кто-то в очередной раз сменил машину, кто-то уехал отдыхать, Новый год ведь... Рабочие лошадки с мизерной зп даже не знали какой стол накрывать на Новый год... или просто хлеба порезать... Вот…>>

//-//-//-///

На 100% согласна с отзывом по поводу управляющей Савченко И.В.(Запорожье ул. Чаривная 107 ).Хуже управляющей просто не может быть.Человек реально туп и абсолютно не понимает свою работу.

своевременная выплата зарплаты

При приеме на работу управляющих магазинов руководство и служба безопасности специально отбирают неквалифицированных людей? Приняв на работу управляющую Савченко Вы посмеялись над собой или сотрудниками магазина? Обсолютно Некампитентный человек во всех вопросах который пришел в магазин и сказал "Царство маловато развернуться негде" а на самом деле ничего толкового не делает, дает тупые и бесталковые указания сотрудникам которые после этих указаний действительно незнают что им делать.…>>

нет

Компания Украинский Ритейл прекратила свое существование 10.03.2011 с уходом старого топ-менеджмента.. Действия нового руководства заставляют задуматься об их адекватности. А в отношении целей функционирования компании вообще говорить не приходится. Складывается впечатление, что главной целью нового топ-менеджмента уничтожение Украинского Ритейла как такового.. Компания вернулась на уровень 2004 года. Посмотрим на сколько ее хватит.

Все положительные отзывы о Компании закончились с уходом старого менеджмента. А как все хорошо начиналось: белая з/пл, соц.пакет, обучение, уважительное отношение со стороны руководства, коллеги, способные поддержать в трудную минуту. Да работать надо было не по детски, но тот, кто работал, тот и зарабатывал.

Новый менеджмент - воистину "топливо".... Абсолютно не понимают ничего в торговле. Сравнивают свои ларьки "zipp", с магазинами. И при старом менеджменте все было не "ОК", но шли уверенно к цели, набивали шишки, терли лбы, исправляли ошибки и шли дальше. Новые сказали - вы быдло и все делали неправильно, только не говорят как правильно, так как сами не знают. Разогнали специалистов, вместо них набрали дилетантов. А кого не успели "уйти" - уже ушли сами. Перспектив в Компании - нет.

Нет таковых, поверьте, остались одни лизоблюды и неудачники.

Компанию покинула когорта опытных руководителей - финансовый директор, директор по логистике, директор по аналитике и ценообразованию.Остались только менеджеры, охранники и новое руководство - крайне ленивые, неопытные и подлые люди. Поставить себя в стойло, а иначе работу в этой структуре назвать нельзя, захотят только либо же голодающие, либо же глупцы. о компании уже пошел слух на рынке работодателей, как о не стабильном и не гуманном работодателе, многие работники, работавшие в этой…>>

CKM

Начальство жрет подчиненных, подставы и доносы. Себе бабло - людям говно.

Работаю в компании «Украинский Ритейл» больше года, в центральном офисе. Пока все устраивает, оформление – официальное, главное - зп и аванс вовремя платят. Один раз только на 2 дня аванс отсрочили. Знаю, сейчас многим задерживают, время такое, а у нас – держатся, молодцы. Что касается самой работы в компании: и сейчас, и раньше задачи нам ставят конкретные. Но решая их, всегда можно проконсультироваться с руководством или сотрудниками других отделов, не принято «отнекиваться». Как…>>

В целом – нормальная компания, есть свои минусы, но они везде есть. Я довольна и, вроде, перспективы есть)

нет

Читаю предыдущий отзыв, со всем согласна. По поводу обучения много расхождений. Самое неприятное воспоминание от обучения, учитель по кассе. Это п........ц. Как человек который с людьми разговаривать не умеет, обучает? И ни дай Бог ты не осознал того бреда, который она несет, тебя сразу же приравняют к дебилу. То что касается магазина, отработала 10 дней и ушла. Получила 300 грн.

Интенсивное обучение перед поступлением на работу. Строгий контроль за качеством продуктов.

Этот отзыв адресован всем тем, кто желает получить место зам управляющего магазином и вообще желающим присоединиться поработать на СКМ. Украинский ритейл (сеть магазинов Брусница) входит в группу компаний СКМ. СКМ и её владелец фактически являются визитной карточкой Донецкого региона. И что такое Брусница изнутри? О том и речь. В январе месяце наткнулся на красивое объявление в интернете. Пошёл на сайт и выписал адрес. Решил не отправлять резюме по почте, а отнести самостоятельно, дабы…>>