есть всегда водка в машине!

-необразованное руководство; -нехватка бензина; -маркетинг на уровне СССР; -непонятки с зп; -увольнение Макса и повышение Маргарина; такое ощущение, что все делается для гибели фирмы, а не для процветания!

Смотреть: БАЯДЕРА – РЕЙДЕРЫ! ! ! Как ХЛЕБНЫЙ ДАР устраняет конкурентов http://stevierayqk.livejournal.com/47949.html

ГОРЛОВКА Прошел три этапа собеседования, но, так и не услышал ответ на простой прямо поставленный вопрос:финансовая мотивация.Вместо ответа, мне начали рассказывать о ряде преимущества компании на фоне остальных, упорно делая акцент на том, что компания лидирует (это пока еще).Я-менеджер, с достаточно большим опытом работы в крупных компаниях, имеющий массу достижений и т.п., подтверждением которому, являются рекомендации не только от компаний, но и деловых партнеров.(кстати как мне потом столо…>>

досвід спілкування з неадекватним керівництвом, що теж треба, щоб потім не попадатися в таку контору

таке враження, що тільки вони і присутні. 1. зарплата торгового представника становить на даний момент від 1000 до 2000грн (якщо повезе), бензин - копійки, амортизація взагалі не відшкодовується 2. з лютого 2011 змінилося керівництво, на мою думку, з неадекватного до ще неадекватнішого, з шести супервайзерів за півмісяця звільнилося троє, решта троє ще не зрозуміли, куди потрапили 3. а тепер про торгових - за рік на одній торговій точці змінюється від 4 до 6 торгових, тому можна зробити…>>

В НАТ есть стабильность. Кидают во всех филиалах и подразделениях одинаково стабильно.

Мы все думаем, что дирекция на местах звери, тупые, неучи. Это в основном так, но хочу сказать, что рыба гниет с головы. Почему нет жалоб на Кока Кола, Бель, и сами знаете, кого не видно в списке. Уважаемые руководители, хорошо, что вы не читаете отзывы. Иначе хотели бы что - нибудь изменить, например посетить тренинг управленцев.... Но и мы торговые можем что - то изменить. Например - профсоюз. Почему нет этого. У нас такое руководство, которого мы заслуживаем. Максимум, что мы меняем…>>

нет

Ховавко, Гнида, хватет о себе напоминать, типа, верните меня , я порядок наведу, баядера тонет. Титанек хренов! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! !

Кательницкая Ольга Михайловна замечательный человек, сколько уже можно поливать её грязью, я понимаю, что зависть - страшная сила, но зачем же так человеку нервы трепать. Она ко всем относится с материнским чувством, пытается всем помочь, вкалывает как проклятая. Что вы все за люди, нормальному человеку жить не даёте. Успокойтесь уже с этими писанинами, сами работать не умеете, так дайте человеку спокойно заниматься делом, у неё по крайней мере это получается...

Если каждый будет заниматься своей работой, а не писать всякую чушь, всё будет замечательно и не будет никаких отрицательных отзывов.

Отличный коллектив! ! !

Слышишь работник хренов, вместо того, чтобы засорять сайт занимайся работой, а то на Баядере ты не хрена не делал, того и выгнали в шею, как лоха последнего. Если нету смелости прийти сказать всем в глаза, что ты думаешь, то не надо писать никому не нужную ерунду... Всем троим и Кательницкой в том числе, не знал как без мыла в одно место залезть...Ты не мужик, и никогда им не будешь. Ты тряпка...

нет и не будет!

Вот не знал что такой сайт есть...очень даже не плохо....только вот не понятно почему Николаевич не забрал с собой святую троицу Алинку( но ее бог и так наказал, так и не узнает что такое материнство и истинная любовь...занималась бы собой чем сексотой быть, и дельной советчицей, вот ее и бывшие работники и нынешние прокляли), Света...да то еще та редкостная тварь( у нее тоже такое будущее( Юльку жалко повелась за ними. Но Николаевич умный мужик он с них вытянул все что им нужно, и за это пострадал!…>>

какие впечатления о Баядере в Донецке? собираюсь на собеседование...

от коментов просто в ужасе. Думала надежная компания