Совсем недавно я оставил компанию ЭкоЛайн. Ушел по собственному желанию, долго обдумывал решение об уходе. Честно говоря, привязался к коллективу и к своим районам, которые вел. Сейчас понимаю, что нужно что-то изменить в жизни и выйти из зоны комфорта. В целом проработал 3 года, и это время запомнится хорошей мне с хорошей стороны - многое прошли вместе, много планов (пере)выполнили и договоров заключили, много пиццы съели вместе )) По условиям, белая компания - оформление по…>>

В целях экономии на аренде этой весной переехали в менее комфортабельный офис. В целом нормальное помещение, 6 мин.пешком от станции м.Владыкино. Но столовой своей теперь нет и не БЦ класса "А", конечно. Но как способ оптимизации расходов переезд лучше, чем сокращение людей/зарплат, чего удалось избежать

Нет их и не ждите

контора говно. бизя вам на обещает но по факту вы только потеряете время и нервы. работаю там так как пока на рынке труда все плохо. сижу на голом окладе)))

На данный момент нет ни каких положительно отзывов так как руководство коммерческого отдела во главе директора вообще не адекватное.

положительных нет сторон. не рекомендую ходить туда даже на собеседобаяние в этот гадюшник. время потеряете просто так. на данный момент вы там не сможете ничего заработать так как все заработки были на старте данного проекта. сейчас привлекают новых сотрудников для того чтобы они пахали и получали максимум 45000 руб. так построена система мотивации коммерческим директором которая обещает "золотые горы" , на самом деле будете сидеть на минималке. все предание отзывы правдивы. рекомендую обходить…>>

может и есть, но я не увидела.

Можно сделать вывод о том, что им вообще никто не нужен, отделу кадров же нужно чем-то заниматься.Я добралась до собеседования с руководительницей, и тут что-то пошло не так))))Таких неадекватных я давно не встречала конечно, понтов больше чем волос на голове.Приходишь с хорошим опытом и знаниями(7 лет работы с клиентами), а у тебя спрашивают сколько лет в браке, почему нет детей, какая машина, с кем живешь, чуть ли ни какой бумагой 5-ю точку вытираешь, ну до абсурда правда, бред сумасшедшего…>>

1. Хороший коллектив, средний возраст 27-38 лет. 2. Комфортный просторный офис 3. Недорогая (невкусная) столовая (150-250руб) 4. Корпоративный транспорт (от и до метро) 5. Выбор графика работы (8-17, 9-18, 10-19) 6. Можно приобрести хороший опыт работы в CRM, 1С

На всем известном сайте hh.ru размещена вакансия Менеджер по работе с Заказчиками. В описании есть информация о компенсации ГСМ, на деле её нет. Поездки должны занимать более 50% рабочего времени, поэтому будьте готовы оплачивать бензин из собственной небольшой зарплаты. Требования к менеджеру на испытательном сроке (кстати 3 месяца) такие же как к менеджеру отработавшему 1 год. Приём сотрудников на эту вакансию ведется уже давно и каждый день на собеседования приходят по 2-3 соискателя. Некоторый…>>

Ничего.

Компания занимается "кидаловым" сотрудников при увольнении не выплачивают белую часть ЗП, так называемое КТУ (коэффициент трудового участия). На "входе" тебе вообще не говорят про КТУ, ты узнаешь это только при выходе на работу, т.е. в Трудовом договоре у вас будет стоять сумма в 2 раза ниже той о которой вы договоритесь с этими жуликами. (в любой момент вас ее лишают) да все можно доказать в суде т.к. это не премия и выплачивается регулярно и отображается в 2-НДФЛ, но суд сами понимаете дело…>>