2013-05-20 01:38
Георгий 323, г.
Москва
Пожалуйста ответьте! ! ! Стоит ли идти в Актион-Медиа на 15 дневное обучение по уч. договору менеджером по продажам? ? ? ? Вдруг лохотрон? Жду ответа СПАСИБО! ! !
dsdsd
2013-03-31 20:36
Аноним, г.
Москва
не очень
Менеджеры, как правило, без высшего образования. Где их ген. дир. Новоженина откапывает, большой вопрос.
В телефонных продажах на каждых 3-4 -х продавцов сидит один "слухач", который отслушивает все результативные звонки.
Делается все это возможно не столько в целях качества, сколько в целях сбора информации.
Продажи могут покрасть. Это решает менеджер, который при большой текучке кадров продажи новичков передаст старым "любименьким" . На каких условиях такая благость - большой вопрос.…
>>
2013-03-31 20:33
Аноним, г.
Москва
не очень
Менеджеры, как правило, без высшего образования. Где их ген. дир. Новоженина откапывает, большой вопрос.
В телефонных продажах на каждых 3-4 -х продавцов сидит один "слухач", который отслушивает все результативные звонки.
Делается все это возможно не столько в целях качества, сколько в целях сбора информации.
Продажи могут покрасть. Это решает менеджер, который
2013-03-04 14:31
Виктория, г.
Москва
Понравился офис, работник кадровой службы очень вежливый, владеющий деловой этикой.
Я живу в другом городе, но мое резюме увидели на сайте суперджоб и пригласили на собеседование. приехав в Москву, я прошла письменный тест на должность редактора, затем со мной беседовал главный редактор. Мне сказали, что результаты теста "блестящие", и я могу претендовать на должность зам. главного редактора. Для этого только лишь статью необходимо написать на присланную мне тему. Вернувшись домой, с чувством гордости, я отправила статью, которую писалы немало времени. Вот теперь эта статья…
>>
2013-01-11 16:34
Сергей, г.
Москва
известность
Тоже довелось пообщаться с сотрудницей
Обсокова Анна Сергеевна
при разговоре постоянно дерзила и хамила,
в результате бросила трубку и аж 3 раза прислала мне отказ по вакансии,
что говорит о ее неуравновешенности
и о компании в которой допустимы такие стандарты внешних коммуникаций
2012-12-15 14:28
Екатерина, г.
Москва
Я работаю в компании более двух лет и практически всем довольна. Да, работа сложная, поэтому некоторые новые сотрудники не выдерживают испытательный срок. Те, кто только устраиваются, должны быть готовы к тому, что им надо учиться. Если новенькие считают себя профессионалами о всем, они оооочень заблуждаются. Надо изучать много новых законодательных актов, судебной практики. Читатели задают столько непонятных вопросов, что иногда ставят в тупик. Пока я стала более менее квалифицированным сотрудником,…
>>
Наверно, в любой организации есть отрицательные стороны. Здесь могу назвать один - уровень зарплаты не индексируется. За два года оклады не повышали.
2012-12-06 19:55
Аноним, г.
Москва
отсутствуют
Недавно получила на майл приглашение на собеседование от сотрудницы этой конторы, именуемой Бовша Наталья. На собеседование идти туда не собиралась изначально, т.к не рассматривала для себя данную компанию. Спустя некоторе время вышеупомянутая барышня звонит мне на мобильный телефон, и спрашивает :"Вам сейчас удобно разговаривать? " На том момент уменя был важный разговор, я сказала:"Не совсем, перезвоните, пожалуйста, через 15 минут". На что мне настойчиво заявили, что у нее, видите ли…
>>
2012-12-02 02:28
Аноним, г.
Москва
привет
2012-10-18 22:35
Аноним, г.
Москва
их нет, к сожалению
Очень жалею что не прочла отзывы раньше! Компания ужасна! Нагло обманывают соискателей, предлагают им выполнить задание после собеседования, чтобы проверить проф. пригодность, а потом нагло используют материал в своих целях.
Уходят в окопы, скрываются - мелкие людишки(
2012-10-04 18:57
Гость, г.
Москва
Нормальный офис, хороший коллектив. Для тех, кто ориентирован на стабильность, без взлетов и падений. Соц пакет хороший. Приятные люди.
Единственное, что цепляет - при приеме на работу не назвали размер зарплаты, а спросили на какую сумму рассчитываю. Тут все ок - платят, сколько сам сказал. Но,
оказывается, надо было не стесняться и называть большие цифры (в пределах разумного). И поэтому получается такая ситуация: в коллективе все работают одинаково, а з/п разные.
Подписаться