есть

Мы здесь СПВ Х5 обсуждаем. Итак, эта категория сотрудников в Х5 была всегда, но массовый набор их начался с 2012г., когда один главный исполнительный директор Гусев сбежал, и Фридман назначил нового - Дюшарма, своего старого знакомого кредитра из банка. Эта инфа есть в свободной прессе, кому интересно можете поискать. Далее, открываем один из работных сайтов и начинаем просматривать резюме бывших и действующих СПВ Х5. Кто эти господа? Это в основном люди из бывших торговых представителей…>>

не дурно, иногда через слезы даже очень весело!

За 5 лет сменилось 3 ДФ и 3 ОД, за прошлый год 3 ДК, но СПВ держаться, все из торговых. Придумали СПВ и НОО себе ротацию магазинов, чтобы оставшиеся ДМ и АДМ не разбежались, т.к. вначале тоже налево-направо увольнять стали. В результате работать стало некому. А когда однажды комиссия сказала: " А ну ка СПВ-шки становитесь на кассу, Вы же отвечаете за кадры в вверенных магазинах, но т.к. у вас все плохие, поэтому вы их уволили, штат сократили, а на низкую зарплату внешние не идут". Тут СПВ-шки…>>

К нам едет ревизор! ! ! (почти по Гоголю) Наш кластер посетит ген. директор сети Наумова О, В, Решит проблемы главное действующее лицо! Аль нет... посмторим))

И снова череда увольнений! Все сотрудники в ружьё! К нам едет генерал! И паника..... И вновь работа без выходных..... Запарили подхалимы! Ну сколько можно выслуживаться? ? ? Неужели нельзя отладить работу так, чтобы не приходилось вьяривать в авральном режиме? ? ? Тех кто не захочет работать в свой законный выходной -под увольнение! (грозные манеры руководятелей кластера уже изрядно надоели) Держитесь все! Глядишь прорвёмся.......

На стажировке в Самаре видишь отлаженную работу мастеров своего дела. В уч. центре говорят -Супревайзер не враг вам, а помощник, как связующее звено магазина с центральным офисом.

Приезжаешь в Оренбург и видишь хаос, бардак и склоки, посеянные СПВ и НОО, а, возможно, и ДК в первом лице. Звонишь СПВ с вопросом и слышишь невнятную речь или того более отмазку мол занят, обратись в другой маг. Торговые представители не в силах работать с магазинами, не побывав на месте АДМ или ДМ и вообще торговые представители это работники оптовой торговли. Кто решил, что они в состоянии руководить подразделениями розничных торговых сетей? ? ? ? Глупая никчёмная кадровая политика. Жаль…>>

Пятёрочка, мы тебя любим! ! ! ! !

Не могу простить руководству кластера увольнение Михайлова Никиты. Вообще Ленком был лучшей командой. Сенаторов Евгений Матухнова Яна и Никита всегда могли во всём помочь. Никита не пропустил ни одного открытия магазинов в нашем кусте, ни одной ревизии! Женя поднял Домбаровку за считанные дни! Яна наша всеобщая любимица и душа компании! И всех троих в компании больше нет(((( Очень жаль........ Нельзя так с достойными и перспективными. Наверное правда руководство боится что их поменяют на их подчинённых.…>>

Магазины супер ! Администрация супер ! Супервайзеры дети ! НОО самый большой зазнавшийся дитё !

Швец мистер улыбка ! Удалов мистер задранный нос ! Супервайзеры никчёмные побегушки ! А люди на местах прекрасные... Сколько ездила на ревизии, везде добрые отношения в коллективе, все стремятся сделать лучше. А их /извините/ в дерьмо ! Сиврюгина В, И, умница женщина ! Зинцова Т, В, отличница ! Михайлов Н, В, спец ! Администраторы Матухнова, Куликова, Перетятько, Сенаторов молодцы ! Сенаторов отдельная тема лучший директор ! всезнающий бухгалтер ! Женя ! ! ! мы тебя любииииимм !…>>

есть и хорошее

СПВ - шайка дебилов, из бывших торговых, в рознице них..я не понимают, магазины боятся, персонал презирают. СПВ - это сплошная бесконечная боль Х5. СБ - бывшие СПВ или залетевшие менты, или бандиты. Ничем не отличаются от СПВ. Сплошной головняк для магазинов, и всей компании.

Магазины в новом формате Пятёрочек уверенно заходя на рынок Оренбуржья. Светлые, чистые, красивые с достаточно конкурентноспособной ценовой политикой. Почёт учредителям. Но заработная плата работников и "компетентность" руководства от СПВ до ДК в Оренбургском кластере превращает открытие магазинов в бесполезную трату денежных средств.

Заработная плата работников ниже чем у основного конкурента универсамов "Магнит" в 1, 5 раза. Освоение нового региона усложняет работу административного состава в разы, но перспектив практически нет. Работать за низкую зарплату с расчетом на перспективу - смысла ноль. Директоров магазинов и администраторов берут со стороны, лишая мотивации продавцов-кассиров. Супервайзеров берут с улицы (бывших торговых представителей), не имеющих опыта работы в рознице вообще, лишая мотивации действующих директоров…>>

все хорошо! но статус настораживает

устроился прод-кассиром в 2013 г. ? ? 2/2 и в свой выходной выходил на кассу в другой магазин наемным! ! ! ! ! а с 1 июня как стало известно наемников уберут со всех пятерочках, и как подработки? ? ? ? ? как 4 своих кассира будут сидеть на кассах(у нас 4 кассы надо сидеть--- народу много ходит выручки по 750-800) товар то как на полки сам запрыгнет? ? и подработок не возьмешь? ? ? ? ? как так! ! предложили на 5-ти дневку, это кому надо, за 5 дней все свернуться, и как товароведы падают…>>

Не ожидала от такой серьезной организации такого ужаса! Вот и рожай теперь детей! ! ! Если свои собственные деньги не можешь получить! ! ! ! Ужасно задумайтесь о сотрудниках ведь у Вас у всех маленькие дети есть! ! !

В ноября вышла в декретный отпуск! ! ! Получила декретные в размере 29000 руб.тут на табульках пустых появляется долг сотрудника 8100 руб.! ! В начале марта подала документы на единовременное пособие и на пособие до 1.5 и 3 лет! ! ! И по сей день я не получила не единовременного пособия ни детских! ! Сегодня очередной день з.п. пришла сумма 2228 руб. и я не пойму это детские или это послеродовое пособие! ! ! ! Ужас и ни кто не может помочь! ! Живи с ребенком на что хочешь и как хочешь! !