Подписаться
Другие названия: ООО"Тами о Ко", ООО"гриндерс"
Сфера деятельности:  Торговля: Одежда, обувь, аксессуары
Сайт:  henderson.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Санкт-Петербург, Воронеж, Кемерово, Нижний Новгород
Телефоны: 7440300
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  44166
Описание деятельности:  проработав в этой компании не малый срок с толкнулись недавно с тем.что нас принудительно заставили подписать договор о полной материальной ответственности.(названным по документам доп договором) иначе увальнение. а многие пункты данного соглашения не выполненны. а в трудовом договоре компания полностью защищает свои интересы, а вот о правах работника практически нет не слова

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     "Henderson" Всего отзывов: 43




2014-09-17 20:01 Аноним, г. Москва
нет
Я проработала в компании около 2 недель, после чего сбежала оттуда. Из плюсов: очень приятный коллектив, чистый аккуратный офис с картинами, удобное рабочее место. Из минусов: контроль начальства. Изначально дирекция ведет себя очень дружелюбно, но за улыбкой скрывается абсолютно неадекватное желание все держать под контролем. Директор постоянно находится в одном помещении с сотрудниками и внимательно слушает, как они общаются с клиентами - причем контролируют так не только новеньких, но…>>
2014-09-09 21:33 Аноним, г. Москва
Нет( по факту их нет) только маркетинг и самомнение компании удивляет
Проходила стажировку 2 дня! ! Осталась в таком шоке! ! ! ! ! Начну с того , что берут на работу кого попало , людей без какого либо опыта в розничной торговле! В этом я убедилась в первый же день ! Товар на витринах разложен не аккуратно, т.к управляющая непонятно чем занята, не может даже дать указания персоналу . ( персонал как ранее писала не понятно откуда их вообще взяли) Витрины развешенны ужасно. Трикотаж на полках это вообще цыганский рынок! Ни одна вещь не отпаренна. Когда я…>>
2014-08-07 12:38 Аноним, г. Москва
белая зарплата
офис абсалютно не во что не ставит сотрудников магазина, зарплату обещают одну, а по факту совершенно другое
2014-05-19 13:11 Ольга, г. Санкт-Петербург
Работаю в компании уже несколько месяцев, вроде неплохо – хорошая зарплата, всегда вовремя, без задержек. Премируют сотрудников. Работаешь лучше, получаешь больше. Все честно. Но главное для меня – это коллектив. Здесь очень позитивная, правильная корпоративная культура с настоящими ценностями. Кто-то писал, что отпуска нужно планировать на год вперед и это плохо. На мой взгляд так даже лучше. Е нужно все время думать, отпустят-не отпустят в отпуск, когда ехать, куда ехать. Все можно спланировать…>>
Если можно назвать отрицательным работу в крупной компании в соответствии с ее культурой и ценностями, то я уж и не знаю. На ум пока ничего не приходит...
2014-04-24 18:29 Аноним, г. Москва
Нет
Многое переняли с запада - в основном, всякую фигню, типа корпоративной этики, и так далее. Честно говоря, мне всегда казалось, что руководство должно ценить тех, кто на них работает, в конце концов, они на нашем труде свое состояние и зарабатывают. Незаменимых людей нет, так же как и нет незаменимого начальника, которого можно в любое время послать на х.. вместе с его амбициями. Становиться безмозглым бараном, вкалывающим 5 дней в неделю по 12 часов - нет уж, увольте. Ходить по струночке,…>>
2014-04-15 15:47 Аноним, г. Нижний Новгород
Официальное трудоустройство, возможность карьерного роста, неплохая ЗП, Раньше было приятно работать в компании. Громкое имя, строгая корпоративная культура, тщательный подбор сотрудников, высокое качество изделий, большое количество постоянных покупателей, приятная ЗП, конкурс среди продавцов и хорошие призы. Все это создавало особую "волшебную" атмосферу, которую ценил каждый из нас, мы любили свое дело. Именно поэтому можно было работать 5-10 лет на одном месте и добиться успеха.…>>
Сегодня я задумываюсь об увольнении ежедневно. Нам практически перестали предоставлять отпуск без сохранения ЗП, мы работаем с переработками (до +10 часов в неделю), а в конце декабря - начале января - с одним выходным в неделю. Всю смену на ногах (у меня 2 раза в неделю бывают смены по 12- 14 часов), на все перерывы в день - 1 час. Нельзя брать отпуск в определенные месяцы. Необходимо планировать отпуска на год вперед, за перенесение лишают премии. За больничный тоже лишают премии, поэтому…>>
2014-02-24 15:45 Аноним, г. Москва
Чистая белая зп
Мало платят. План выполняем нормально заплатят, а если не выполним можно и 20 тысяч получить. Хорошо получают там где большие магазины , оборот и проходимость больше. Рейтинг надо держать чтоб нормально получать
2014-02-05 00:48 рулан саетов, г. Москва
ооо я хочу лишь сказать спасибо Зайцевой Ольге, человек действительно заинтерисован что бы в ее компании работали, были у меня трудности в отдаленности от дома работы, так она подбирает вместе со мной ближайшее от дома работу...офис замечательный и уютный...отдельно хотелось бы поблагодарить продавцов которое находиться м.академическая трц РИО, молодцы девчонки так держать и успехов вам...
пока никаких, а так жаль что обувь бесплатно не дается)))
2013-11-26 01:32 Аноним, г. Москва
приятно реализовывать качественную продукцию
Обращаюсь непосредственно к самым "главным лицам" компании-Я ОТНОШУСЬ К ВАМ С БОЛЬШИМ УВАЖЕНИЕМ, И ВЗЫВАЮ К СЛЕДУЮЩЕМУ-хотя бы иногда, изредка так, интересоваться мнениями людей, к-ые действительно приносят Вам доход и помогают в развитии компании-ЭТО НЕ УРАВЛЯЮЩИЕ(эт глубооооокое заблуждение), а продавцы! Так вот, к сути, как вы узнаете о грубых нарушениях со стороны упра и зама? продавцы акты не в праве составлять, вы думаете они такие белые и пушистые? ! ваши управляющие? у каждого 2ого…>>
2013-11-11 16:04 Аноним, г. Воронеж
официальное оформление, ультура в компании, коллектив. Жалко было уходить, но семейные обстоятельства вынудили. В салоне все ребята отзывчивые и веселые были, офис конечно иногда мучил заданиями, но все ведь для пользы сделано было.
текучка в салоне большая. но это всегда в магазинах.
Подписаться