Компания федерального уровня на самом деле. Я не знаю ни одной такой же компании в России, в которой выполнялись бы практически все виды судебных экспертиз, какие только можно придумать, и которая работала бы практически со всей страной, кроме НП "Федерация Судебных Экспертов" (старое название АНО "Центр Судебных Экспертиз"). Некоторых сотрудников не устраивают слишком короткие сроки выполнения экспертиз, а я, наоборот, считаю это плюсом, так как у судов тоже сроки, и выполненная на достойном…>>

Задержки с заработной платой, но в общем-то некритичные, и бухгалтерию тоже можно понять - объем работ, с таким количеством экспертов, представителей в разных городах, у нее просто огромный.

У корабля всегда есть свой курс и недовольство три тысячи сто сорок восьмого шурупа в палубе никогда не станет причиной для изменения этого курса. Всегда найдутся критиканы и обиженные, это заложено как правило различными целями и задачами тех кто у штурвала и тех кто находится под пайолами. Если кроме историки вместе с критикой нет конструктивного предложения, то читать даже не стоит правую ветку, т.к. кроме как базаром это и не назвать. Такие "деятели" с завышенной самооценкой во всем пытаются…>>

В последнее время усложняется документооборот. Но судить о необходимом и достаточном по этому вопросу не стал бы, т.к. зоны ответственности и риска у организации и работников различны.

Работается вполне комфортно. Организация обеспечивает сотрудников всем необходимым. Руководство вполне лояльно. После некоторых кадровых перестановок, климат внутри компании преобразился в лучшую сторону. Что очень понравилось: любое стремление к саморазвитию и обучению всячески приветствуется. Будь то семинары, курсы, книги - компания всё оплачивает. Грех не развиваться, когда вас окружают эксперты - профессионалы своего дела. Взять хотя бы Людмилу Ивановну Шварц - во всей стране не найдётся…>>

Порой излишняя бюрократия.

Очень интересная и очень нужная работа.Самое главное, руководство НП "Федерация Судебных Экспертов" заботится о своих работниках, созданы все условия для нормальной и плодотворной работы. А эксперты - просто классные. Лучших экспертов я не знаю. Всем своим родным, близким, знакомым, в том числе адвокатам, работникам правоохранительных органов и судов, я рекомендую обращаться к членам НП "Федерация Судебных Экспертов" по вопросам проведения экспертизы. И еще, руководство компании очень…>>

Хотелось бы вознаграждения по больше и бюрократии по меньше.

Работая в данной компании при наличии ума, сообразительности, упорства и, что не мало важно, терпения можно добиться определенного статуса и уровня заработной платы. Здесь объем работы в некоторой степени зависит от Вашего желания работать. Присутствует постоянный контроль за сроками выполнения экспертиз, что, на мой взгляд, полезно и необходимо.При желании есть возможность повышать свою квалификацию за счет организации с последующей отработкой. Есть хорошая перспектива для грамотных молодых…>>

Нервозность работы, необходимость быстрых и оперативных действий со стороны сотрудников организации, что не всегда получается.

Стабильная компания. Есть уверенность в завтрашнем дне и в том, что тебе помогут. Уверен в руководстве и коллегах. Сильная и крупнейшая компания в РФ.

Минусы есть, НО они есть всегда и везде где бы ты ни работал.

Считаю себя основательным человеком, а следовательно, в компании с плохим уровнем оплаты и несостоявшимся коллективом я работать не буду. В НП "Федерация судебных экспертов" работаю с 2009 года (в наше время это - показатель стабильности компании), за пять лет работы могу назвать только положительные стороны: Руководитель - таких еще нужно поискать (! ! ! ), коллектив - дружный, сплоченный и отзывчивый, уровень оплаты - достойный, перспектива роста заработка и карьеры - присутствует... На текущий…>>

Отрицательных сторон...., а знаете, нет. Я довольна своим Работодателем.

Хорошая организация, слаженный коллектив, так же хочу отметить качество работы и быстродействие, а кто гадости пишет, те скорее всего были уволены за свою некомпетентность, либо просто завистники. Советую обращаться, если вдруг понадобилась качественная помощь экспертов, то лучшего варианта не найти.

Мною не выявлены

Нормальная компания. Партнёрские отношения между сотрудниками и администрацией. Зарплата формируется исключительно от уровня знаний и пожалуй интеллекта экспертов. Хочешь зарабатывать больше - учись, повышай квалификацию (за счет фирмы конечно). Текучка кадров низкая, чаще всего по причине амбиций отдельных сотрудников. Попасть в компанию крайне сложно, т.к. не все имеют красный диплом МГУ или МГТУ им Баумана. Увольняют тут лишь за мелкое мошенничество, например в виде переманивания (увода)…>>

Сложно. Сложная работа. Сложные экспертные задачи. Высокие требования по качеству работы. Минимальные сроки выполнения заданий. Стрессовый формат работы. Этого не многие выдерживают.

нет

долбаные клоуны горите в аду. упасть так низко что поднимать рейтинг компании при помощи собственных работников. сегодня начстройдепа клоун рыжий, сделал рассылку дабы каждый оставил тут свой отзыв положительный. А кто не сделает, того лишат премии(это слух такой пошел) не удивительно, там так делают. Он первый отзыв написал, дабы его не вытеснили. там короче каждый в Москве отчитаться должен. каждый сам за себя, лозунг Павлика наркомана на котором сидит сей строй департамент