Первые три месяца, после пришло начальство УДОТОВ!

Работал больше года, был Ад. Компания обманывает не скрывая этого! Начальство ноль! Ничего не знает. 2011-2012 компания была на высоте, пока не пришло новое начальство. Изначально можно было получить и около 100.000 т.р. После жопу рви и зп. около 30.000-35.000 т.р. Но носиться надо было кошмар! Про выдачу я вообще молчу, как рабы почти на халяву! Все хорошие работники ушли, остались удоты. Я был честным работником, но в конце концов дошло почти до суда, вызвали в службу безопастности,…>>

До них мы не дошли.

Начну с того, что подобно Наталье я на собеседование так и не попал. 21 февраля прошлого года с электронной почты klimashova@vseinsrtumenti.ru мне поступило приглашение на собеседование "в срок с 05.03. по 15. 03. 2012 года", в котором среди прочего говорилось о большом интересе компании к моей персоне.. На следующий день я ответил согласием с просьбой заблаговременно указать время и место проведения. Дни шли, но никто меня оповещать не торопился. 8 марта, отчаявшись дождаться взаимности, я…>>

Был дружный коллектив, никто не ругался и не ссорился друг с другом, своевременная выплата зарплаты, соц.пакет, офис находился в 15 минутах езды от дома.

Меня пригласили на собеседование на должность контент-менеджера. Встретила меня Марина (руководитель отдела контентов в Коврове и во Владимире). Собеседование прошло на "ура" просто. Меня взяли на эту должность (благо образование у меня высшее педагогическое). Вместе со мной работали еще две девушки и парень. Через 2 - 2.5 недели нас устроили официально, выдали зарплатные карты. Так сказать, готовили к дальнейшему потрясению. Неприятные моменты начались немного позже. Изначально нас поставили…>>

+ только один это коллектив работников(именно работников, не руководителей)

Ну во первых 90% людей которые работают в компании находятся во Владимире и Коврове(call-центр, менеждеры всех отделов, руководители, рекламщики и т.д.). Огромный минус это график работы пн-пт с 9, 00 до 19, 00 + один из выходных. Насчет з/п может выйти и 50 000 может и 15, 000. Половина руководителей перешла из эльдорадо Требуют выполнять зарядку с утра(кто не делает штраф) За пол года обновили более чем на половину состав менеджеров Карьерного роста нету Соц пакета нету

Несколько нормальных ребят в коллективе остальное нет ничего положительного

Не ходите продавцами и кассирами работать. Руководство несколько раз деньги из кассы просит выдать каким-то людям или на какие-то карточки перечислить, а потом за недостачу спрашивают, свиньи короче. А еще деньги из кассы заставляют возить самим в банк и сдавать.

В компании работает 1000 человек которым все нравится и все устраивает, а гадят тут 5 троллей которым видимо нечем больше заняться

Злобным троллям вход запрещен

Смирнов Олег, Кузьмин Василий, Матюков Эдуард

АК/47 (Калашников) И Стасик Служба безопасности жгет! ! ! ! Взяли на работу человека с улицы на такую должность я про АК/47 не проверив почему его уволили с галацентра! ! ! ! когда я узнал я смеялся над СБшниками... Жесть контора нормальная а вот сотрудники.... лучше не идите туда, обманывают на деньги, на чеснозаработанные.!

хм.

Крайне непорядочная компания с отвратительным руководством!

есть Это Матюков, Тюрьков, Кузьмин, Сахаров, Якушов, Балуматов

эй начальник стас! Имя пишется с большой буквы! или ты не только не уважаешь сотрудников ну походу и себя! ! ! ! или просто начальник но с хреновой грамотностью... кантора г.... оклад не 10000 а 12500 так, что полное г.... трудовой кодекс вообще не соблюдается.........

Здесь пишут много разных отзывов, хочу как работающий в настоящий момент сотрудник сказать свое мнение. В компании «ВсеИнструменты.ру» работаю больше года, и, как мне кажется, могу объективно перечислить плюсы и минусы чтобы люди понимали стоит им идти сюда работать или нет. Плюсы: 1)За все время работы ни разу не задерживали зарплату 2)Ни разу я не получил меньше денег, чем должен был. В других компаниях всегда хотя бы раз сталкивался с расхождениями 3)Молодой позитивный коллектив. По головам…>>

Минусы: 1) Постоянные изменения. При мне уже второй раз проходит полная реструктуризация. Компания растет очень быстро, и тем, кому сложно приспосабливаться под изменения будет тяжело. 2) Приходит много новых людей. Заходишь в какой-нибудь кабинет, а там помимо двух человек которых ты знал, сидит еще 8 новых. Наверное это тоже относится к изменениям. 3) Долго согласовываются договора и счета, из-за чего бывают проблемы с подрядчиками. 4) Из-за того что белая компания всё проводится по безналу,…>>