НЕТ

Работала в кредитном отделе. В принципе мы отношения к эльдорадо не имеем, но так как сидим на их территории попадаем под их "правила". Коллектив там ужасный, каждый сам за себя, понабрали сраную лимиту которая ничего о товаре не знает, в служебном помещении в так называемой столовой вонь стоит аж блевать тянет. Из руководства самый нормальный это директор, за всё время грубого слова не сказал. Супервайзеры ГОВНО, особенно ПАША, не помню фамилии к сожалению, орет на своих сотрудников матом,…>>

их нет

Кидают клиентов , сам на этом попался

таковых незаметил

Абсолютное неуважение к клиентам со стороны сотрудников компании

все супер. Колектив супер. Начальство класноее.

нет

У нас был ОХУЕННЫЙ КОЛЕКТИВ! ! ! Даже сейчас общаемся со всеми! )))А про Сидора, его короче понизить решили и он съебался.У него же крышу окончательно сорвало от таблеток и шмыгалова))))Да и вообще эльдоразм продали весь Чехам.

ххх

Немає!

Доброго дня! Я сам певний час працював в компанії і пачив з першого дня як там дурять покупців. Половина товару, що знаходиться на вітринах є поломана. Особисто я був у відділі компютерів і мобільних телефонів. Були речі, які вже покупці по 5 разів уже опвертали і всерівно цей товар і дальше знаходився на вітринах, а консультанти і словом необмовляться, щоб попередити потенційного покупця. Продавцям вигідно продавати певні товари оскільки вних ставка+бонус. Ставка сама по собі невелика, а ось…>>

Хорошие магазины

Добрый день. Хотелось бы обратить внимание руководства компании, о ситуации которая сложилась в Нижнем Новгороде. Руководитель Нижегородского подразделения Толоманов Павел, просто уничтожает звено "супервайзер, директор магазина" , а именно на эти должности по его мнению могут претендовать "свои" люди, с прописой ИВАНОВСКОЙ, ну на крайний случай Владимирской. Постоянные наезды на Нижегородских директоров, намеки на уволнение по собственному желанию, это как завтрак для него. Конечно с таким…>>

-красивые обещания и радужные перспективы

-зарплата в конвертах-около 800гр.официально на карточку, остаток порядка 2000гр. (типа премии и бонусы, которых всегда можно лишить)-на руки. -устраивался аккумуляторщиком-заставили работать разноРАБочим, из-за чего произошёл конфликт с руководством с последующим увольнением. -при увольнении выдали 778гр(официальная часть з/п), а неофициальная(2000гр)по словам руководства пошла на погашение недостачи выявленной при ревизии склада- якобы высчитали со всех по-немногу, а тех кто уволился почему-то…>>

Старого коллектива осталось мало, всех оптимизировали ассенизаторы (оптимизаторы-оптимисты, их мать так! ) Реальные люди были, умели работать. Ценили труд и платили как следует. Оставшиеся работают по инерции(по привычке)

Так как НСК афелированная компания по отношению к Эльдорадо, то управление тоже идёт от Эльдорадо... Генеральный директор НСК, только номинально присутствует...со всеми вытекающими..Э Кадровая политика и финансирование НСК решается в Центральном Офисе Эльдорадо. Полностью разрушают выстроенную годами сервисную политику в угоду нового хозяина (компания PPF групп). Не важно, что динамика развития компании (что НСК, что Эльдорадо)маленькая, главное - динамика. Показатели. KPI. Главное получить…>>

? ? ?

Когда пришел на собеседование в интернет-магазин обещали 30000 за вычетом налогов и график 2 через 2 А получаеться работа по 12-16 часов в сутки ! ! ! 6 через 1за теже 30 Все думают только о том как спасти свою задницу, о вас никто не подумает! Коллектив говенный и незнаю как продержался тут 3 месяца! Условий для работы никаких! Могут промурыжить целый день и говорить что сегодня тебе надо выйти на работу, а потом и не перезвонят даже когда поймут что ты сегодня не нужен, а выходной профукан!…>>