Собеседование проводит сама управляющая. Сотрудники в целом милые, какого-то недовольства в глазах не заметно было, девчонки на ресепшене весёлые. Управляющая Екатерина Сергеевна показалась очень открытым и прямым человеком. В целом, думаю, что работать можно, при чём должность довольно интересная: и общение, и помощь людям, да еще и деньги за это заплатят (если верить директору). Если кому интересно такое, то подготовьтесь хорошенько к собеседованию: краткий рассказ о себе; причины,…>>

- Опоздание руководителя на собеседование на 15 минут (но с извинениями). - велась видеосъемка (хоть и с согласия); - Групповые собеседования (нас было 4 человека) в четко обозначенные дни и время, а это наводит на мысли, что или большая текучка, или что-то вроде сетевого маркетинга. - в объявлении указан диапазон з/п от 40 до 60 тысяч рублей. После вопроса каждому: "Сколько для Вас золотая середина по з/п? ", и логичного ответа всех от 30 до 45 - всем четверым соискателям был отказ, типа…>>

Не обнаружено

Была на собеседовании в г. Санкт-Петербург. Соискатели, будьте бдительны! Это обычная схема сетевого маркетинга. Проводят групповое собеседование, час рассказывают, как у них много можно заработать, какая чудесная компания. Далее предлагают пройти их двухдневный тренинг (и заплатить за это 4500! ), на котором нужно проявить себя. Далее они выберут парочку кандидатов, и отправят их в закрепленные города проводить тренинги 4 дня с 10 до 14 и с 18 до 22 часов, т.е. 2 группы в день! И з.п. за…>>

Неплохая подработка для лентяев и студентов.

Это кошмар... На собеседовании собралось около 20 человек, ни словом не обмолвились о заработанной плате. Начальство постоянно бьет себя в грудь с заявлениями будто бы могут чему-то научить.Ну да, конечно могут...Подхалимству, злословию за спиной и отсутствием этики. В целом, ценят сотрудников-дебилов, которые мнят себя умниками, а по факту не могут решить даже самую элементарную поставленную задачу. Проценты не выплачивают, постоянно меняется система выплаты, о которой сотрудник узнает лишь в…>>