Платят вовремя, отличный вариант для подработки. Если работаете хорошо и полный день, поднимут до наставка/тим лидера (по крайней мере дадут шанс себя проявить) и за полный день расчёт совершенно иной и на конкуретно способном уровне, хотя и подработка хорошо оплачивается. За своими показателями нужно следить, если следите - можно и 30 т.р. заколачивать.

Первые три месяца придётся учиться работать и много запоминать, зато потом становитесь специалистом как на работе так и в трудовой.

Компания нормальная, если вы не гонитесь за высокими заработками. Можно выбрать любой график работы, приходила, когда мне было удобно. Работала от 1.5 до 7 часов в день, по своему усмотрению. Хорошее обучение, работа в течении от 1 мес.до 3 мес. хорошая практика для дальнейшей аналогичной работы в крупных колл-центрах (сама устроилась на хорошую работу, благодаря опыту в Комфортеле, без опыта туда устроиться очень трудно). Зарплату выплачивают строго в определенные дни. Работа хорошая.

Зарплата черезчур маленькая, лучше бы урезали колличество неумных аудиторов, а их зарплаты направили на поддержку толковых операторов.(Компания бы больше заработала).

Летом кондер - зимой батареи

Работа выстроена по методу "Проходной двор" и "Приведи подругу-друга" Зарплата недостойная нагрузке по времени и личному участию в результате. Декларируется оклад с премией, по факту на премию не дают выход аудиторы, которых самих еще надо контролировать, так как работают некомпетентно и с целью сбить проходной для премии бал. Видимо от этого им процент набегает. Компы старые, программы зависают и сбоят. В это время ты на перерыве и это время в зачет для выплаты ЗП не входит.Гарнитура не для чистоплотного…>>

Отличный коллектив, который всегда поможет и поддержит. Возможности карьерного роста есть, реальные, а не на словах при собеседовании. Если работать, а не пинать болты, вполне достойная з/п по сравнению с аналогичными сферами деятельности (про продажи ничего сказать не могу, но на линии консультаций это так).. Достаточно большой объем информации, всегда какие-то изменения.

Клиенты. Как и везде. Это худшая из сторон.

Кроме Гачковой Натальи, работающей тренером в этой компании положительно ни о ком и ни о чем отозваться не могу! ! ! ! !

Во первых- обучение - 5 дней в неделю на протяжении 3! ! ! ! недель с 9, 30- 17, 00. Его конечно обещают оплатить, если после высадки в линию сотрудник отработает 50 часов. Во вторых - гибкий график - это БРЕД! либо 9 либо 12 либо 6 часов, больше ничего нельзя поменять... Дальше - интереснее... обещают оплачивать 100 рублей в час при выполнении 100 часов в линии, выполнению по качеству более 87 баллов. По факту - часы ты должен отработать по производственному календарь, т.е от 140 до 170 в месяц.…>>

Тим-лидеры и наставники всегда помогут решить твой вопрос. Отношения в коллективе хорошие.

Проработала в компании 2 недели на проекте Горячая линия. На обучении обещают после сдачи тестового звонка оформить с тобой трудовой договор, но по факту оформляют договор подряда на 3 мес. (по данному договору можно забыть про оплачиваемые больничные и отпуска, также есть возможность, что не заплатят з/п, т.к. по условиям договора ЗАО Комфортел платит только за результативную работу). Читайте внимательно договор, т.к. в нем прописана не часовая оплата, а 3, 5 руб. за каждый результативный звонок…>>

встретили хорошо

не уверен на счет оплаты труда, как обещают

Хороший коллектив, комфортный офис, з/п начисляют ровно в срок. Карьерный рост, так как компания в Севастополе работает 2 год. Работа находится рядом с домом, поэтому деньги на проезд не трачу.

Не проветривается помещение. И так как я человек активный, сидячий режим работы не устраивает

+ очень удобный график, + приятный просторный офис, + рядом много кафе, + официальное оформление и своевременные выплаты, + легко добираться из любого района города, + дружный коллектив и масса совместных развлекательных и спортивный мероприятий, + чудесные тренеры и понимающее руководство, + реальный карьерный рост, если будете стараться и зарекомендуете себя надёжным и ответственным сотрудником.

Из минусов (лично для меня) — это маловато свежего воздуха и много кондиционеров. Но, повторюсь, это лично для меня. Но всегда есть возможность выйти и прогуляться. Небольшая аллейка с соснами (любое время года), лужайки с цветами и бабочками (весна, лето, начало осени).

Рассматривала вакансию в Комфортел в качестве подработки, думала, что не смогу совмещать с учебой. Прошла собеседование, меня пригласили на обучение на банковский проект. Две недели чудесный тренер Ирина учила нас азам работы, проводила с нами тренинги, мы изучили все банковские продукты. Сейчас я уже работаю в линии, успеваю совмещать работу с учебой, зарабатываю пусть и не очень много, зато самостоятельно. Конечно, каждый из нас хочет прыгнуть в удобное кресло на зарплату 25000, но такого не бывает.…>>

комп иногда виснет.это не критично, конечно, но вот его бы я заменила)