Сфера деятельности:  Торговля: Одежда, обувь, аксессуары

Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Волгоград, Воронеж, Иваново, Ижевск, Казань, Карелия, Краснодар, Новосибирск, Оренбург, Пермь, Пятигорск, Ростов-на-Дону, Тамбов, Тверь, Тула, Уфа, Челябинск, Ярославль, Екатеринбург
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  91624
Описание деятельности:  Розничная торговля

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     ЗАО ОДЕЖДА 3000 (магазин MODIS ) Всего отзывов: 99




2015-11-16 17:20 Никнейм: Мариша Гладина, г. Санкт-Петербург
Из плюсов только зп без задержек, пока без задержек и Белая зп
Начальство, такое чувство, что сборище идиотов. Региональный и территориальный директора полные дуры. Единой политики нет, единого мнения тоже, каждый требует по своему. Сегодня так, завтра этак, послезавтра еще как то. Постоянные идиотские задания, требования, каждую минуту сыплются "срочные" письма на которые нужно немедленно отвечать. Об акциях и пр. предупреждают в последний момент и требуют при этом чтобы все было подготовлено. В выходные дни когда необходимо работать на продажи, присылают переоценки. Персонал сокращен до минимума. Директора и менеджеры как гастробайтеры, пашут за всех. Вовремя домой уйти невозможно. Отношение к персоналу, как к быдлу. Уважения ноль. Могут прилюдно унизить, а потом спрашивать почему увольняешься. Не советую работать в данной компании.…>>
2015-05-12 02:39 Никнейм: Аноним, г. Ярославль
Белая зарплата, выплачивается всегда вовремя. Организация работает по ТКРФ, поэтому даже имела возможность учиться на заочном отделении института и уходить в оплачиваемые отпуска.График ежегодных отпусков составляется на год вперед, при этом согласовывается с сотрудниками, проблем с этим не было. За время работы получила колоссальный опыт. Коллектив хороший, да, менеджеры и директор требовательны, но ведь и с них такой же спрос. Сейчас нахожусь в декретном отпуске, очень жаль что не получится вернуться на это место работы, так как живу в другом городе.…>>
Уставала в первое время, сложно влиться в такое количество работы.
2015-04-06 00:06 Никнейм: Аноним, г. Ижевск
Белая зарплата без задержек.
Удивляюсь переменам к худшему с приходом нового генерального. Цены на товар подняли так, что покупатели ходят теперь, как в музей. Ладно бы товар был новый, лучшего качества, а так тоже самое ведь продаем по ценам почти в 2 раза выше, чем в прошлом году. Охрану сократили. Раньше работало 2 охранника, один на выходе, другой по залу ходил. Теперь оставили только одного. В результате масштаб воровства покупателей сильно вырос. Снимают антикражки и вперед. Следить за ними некому. Еще зачем то одежду теперь стали вешать очень высоко. У нас люди невысокие живут, и просто не допрыгивают. Идиотизм. Главным должно быть удобство для покупателей, а не красота. В результате всех этих нововведений выручки сильно упали. А ведь это наша зарплата. А после очередной ревизии нам еще и недостачу…>>
2015-03-25 14:38 Никнейм: Bender, г. Москва
коллектив, соц-пакет, офис
После прихода к руководящим должностям экспатов все покатилось к еб*;%ням Люди после увольнения 30% офисных сотрудников работают на износ, задерживаются до ночи Майк Миккельборг, новоиспеченный коммерческий директор без конца фантанирует нереальными идеями и постоянно дает задания, которые все бросаются выполнять, забывая о своих прямых обязанностях, на выполнение своей работы времени просто не остается в общем, думаю, все скоро закончится для МОДИСА, а жаль, я так его любил…>>
2015-03-19 18:17 Никнейм: покупатель г.Орск, г. Оренбург
Дешовый шерпотреп, который любит большинство людей с уровнем жизни ниже среднего
Хочу оставить отзыв об управляющей магазина Головановой Юлии, которая повела себя абсолютно некомпетенто в конфликтной ситуации с покупателем. Элементарно, город маленький (Орск) и как известно недовольный человек выскажется 10 другим о своем недовольстве, и понимая это, что именно покупатели это в первую очередь ваш хлеб, ваш план, ваша зп, так нагло с ними обходится. Рыба гниет с головы, и гляда на такого руководителя склскладывается не лучшее впечатление о самом магазине. …>>
2015-03-14 17:58 Никнейм: Сергей Белый, г. Москва
Вовремя белая зарплата
Руководство начиная от регионального менеджера и до территориального директора нижестоящих сотрудников за людей не считают(в отдельно взятых регионах), даже не смотря на такие заслуги, как открытие новых магазинов и вывод их в лучшие в регионе, не говоря о выполнении планов по продажам. Вместо людей, которые душой и трудолюбием способствуют процветанию компании, продвигают своих кандидатов, в основном не далеких и алчных. Надеюсь, что мой отзыв дойдёт до топ менеджеров компании и заставит пересмотреть сложившуюся ситуацию, , , …>>
2015-03-11 16:01 Никнейм: *** ***, г. Челябинск
От работы в компании МОДИС остались лишь положительные впечатления. Дружный, трудолюбивый коллектив, во главе которого находится замечательный директор, профессионально выполняющий свое дело, в меру строгий, но, на мой взгляд, всегда справедливый. Работа - не из легких, но она в принципе не бывает легкой. Зарплата всегда выплачивается вовремя.К сожалению, попала под сокращение (в связи с сокращением штата сотрудников) :(
---
2014-12-29 14:44 Никнейм: Аноним, г. Ижевск
Кроме белой зарплаты не осталось ничего.
Странные вещи происходят в Модисе. Еще 2 месяца назад с трудом набрали полный штат продавцов, так как работать здесь особо не хотят, а сейчас вдруг объявляют, что половину сотрудников уволят после Нового года - сокращение. Зачем тогда набирали людей? И кто тогда будет обслуживать магазин в 1500 квадратов? Стоять на кассе, прибираться, выносить товар будет просто некому. О чем думает руководство компании, просто диву даюсь. При этом требуют выполнение каких то планов, показателей эффективности, порядка в зале и т.д. Недавно еще была интересная вещь. Подняли цены на весь товар за 1 день, предупредив только накануне. Мы дней 5 делали переоценку, работали по ночам. А через 2 дня цены опять поменяли в меньшую сторону почти на все. Хотелось…>>
2014-12-20 18:33 Никнейм: Аноним, г. Воронеж
Решила зайти и почитать . Девочки Воронеж 1 смешно читать. Ваша клевета на человека четко начинается с определенного дня и пишите вы каждый день. То есть до этого год работы вас все устраивало, я работала и знаю вас . И когда она вам помогала, вы все ходите за советами не только по работе но и жизни . И тут вы начинаете писать такое. Жаль Вас! ! !
И двуличный человек не Карякина , а вы кто пишет ! Прийдите на работу и скажите в глаза ! Не хватит смелости признаться .
2014-12-12 14:41 Никнейм: Сотрудник, г. Москва
Хороший офис, белая зарплата, отличная атмосфера была...
С приходом нового генерального директора начались массовые и бесчеловечные увольнения сотрудников, увольняют без предупреждения вне зависимости от отдела, должности и времени работы в компании. Политика генерального директора абсолютно скотская по отношению к увольняющимся - под угрозой увольнения по различным статьям заставляют подписывать заявления без каких-либо выплат. За "разглашение коммерческой тайны" (а это например отправка любой информации на личную почту) грозят увольнением по статье, а если люди не соглашаются, просто блокируют доступ к компьютеру и вообще в здание. Если у кого железные нервы и есть готовность потратить силы на суды и споры - вперёд в Модис! Эх, как жаль, такую хорошую компанию развалили...…>>
Подписаться



Реклама