Нет! ! !

5 карманов считается как семейная компания, но там реально логово змеиное. Во первых начну с того что в компании появились звезды как куратор Бурук, которая слижком много на себя берет, она засаживает всех, она по трупам пройдет ради своей цели, а следующая ее цель копать под рыжего Николая кузина, так что Кузя ты там уже ищи себе работу))) и еще вопросик? ? Как я знаю до 18 лет у нас в компании работать нельзя , а почему малолетняя дочка уважаемой Бурук работает продавцом в компании ? ? ? и…>>

По описанию вакансии на сайте superjob.ru, довольно неплохая работа с привлекательными условиями.

Я хотел устроиться в данную Компанию на позицию Директор магазина(так вакансия называется на сайте, но судя по всему, на самом деле это администратор магазина), но мое резюме, которое я скидывал 3 раза, даже никто не посмотрел! ! ! Может оно и к лучшему...? Но все равно, не серьезно, господа, так халатно к соискателям относиться, не профессионально как-то...! ! ! !

нет вообще! ! ! !

отвратительная работа.совсем не ценят сотрудников.с появлением госпожи бурук(управляющая несколькими магазинами в москве)! ! ! жизнь стала просто не выносимой в карманах! ! ! работать по 13 часов с графиком 7/0 это жесть! ! ! ! ! зарплата не соответствует требованиям.постоянные тренинги и тесты! ! ! полный бред.платить не хотят.план завышают что б продавцы получали з/п 15000! ! ! ! сами ни хрена не делают.только дрючат.так и говорят что продавцы для них это - стадо баранов.отвратительное качество…>>

хаха нету

обдираловка с деньгами полная..жадная компания! работать с таким начальником тоже не возможно...деньги как будто в карман себе кладут, график ужасный.работать не возможно, работали с 9:30 и работали, нет блин теперь с 9 утра, а кто нибудь доплачивает за этот лишний час, нам точно нет! была бы работа на столько хороша, сколько вы требуете!

Как и везде, у работы в 5карманов есть свои плюсы и минусы. Начну с хорошего. Я попала просто в отличный коллектив. Все молодые, можно подмениться, если нужно. Удобный график и зарплата всегда вовремя.

А вот минусом, лично для меня, было то, что все время проводишь на ногах, к концу дня очень уставала

З/п вовремя, но не та, что обещают :) В любом коллективе есть хорошие люди, даже в этой компании.

Прошу представителя компании 5 карманов не отвечать на данный отзыв в стиле: "Заработная плата выплачивается сотрудникам согласно условиям Трудового договора. По всем проблемам, связанным со своевременным и полным начислением з/п, просьба обращаться в офис компании." Т.к на деле Ваша з/п-СЕРАЯ. На собеседованиях сотрудники отдела персонала "клянуться здоровьем своих детей и бабушек", что по-факту будут платить намного больше чем на бумаге. Соискателям советую приходить с первого собеседования…>>

Были когда работал в Тц Рио на академической, спасибо администратору Юлии и Старшим продавцам с Катей и Настей. Оставили лишь хорошие воспоминания.

И вот тут то самое интересное. Магазин в рио закрылся, перевели на домодедовскую, И началось, то не делай это не так туда сюда. В общем один раз даже по агрился с администратором павлом, жаль не двинул тогда в нос, Штрафы не понятные за что. В один день я ну не как не мог выйти на работы, просто ну вот все никак вообще. На что мне сказали что бы я ехал в офис компании(Долгопрудный) а дорогу не оплачивают, и забирать трудовую книгу. Добрый администратор павел не хотел рассказывать что случилось…>>

нет.

я работала товароведом. когда я устраивалась на работу мне предложили з/п 20000 рублей, на то время 2007 год я считала это нормально, даже хорошо, но только после того как я начала работать оказалось, что на на руки выдаются совершенно другие суммы. 20000- подоходный = 17400 / 22 (рабочих дня) = 791 рубль в день, если НЕ ДАЙ БОГ в месяце меньше рабочих дней, то и ты з/п получишь меньше. я работала 23 февраля, 8 марта, 1 и 9 мая, причем 9го мая я работала с температурой 38. коллектив разношерстный…>>

Их нет!

Отвратительная компания, заработаете 50000 выплатят 20000! ! Беги от туда! ! ! !

Руководитель компании - профессиональный управленец, энтузиаст своего дела. Отсутствие бюрократии.

На мой взгляд, а проработал я в компании почта 2 года, основная проблема – кадры. На мой взгляд, в компании большие проблемы с управленцами среднего звена, не знаю с чем это связано, но предполагаю, что от сильного с желание сэкономить на людях. От сюда, основные проблемы. Квинтэссенция коих - стагнации компании. У владельца отношение к рекламе, как к необходимому злу. Соответственно, вложения мало - отдача еще меньше! Не перспективно…