нет

не дают обратную связь кандидатам, что не с лучшей стороны характеризует работу службы персонала. Офис желает лучшего, сидят "друг на друге", зоны (кухня, раздевалка, переговрные, отделы) не понятно по какому принцыпу разделены, кухня и рядом раздевалку, а вверху страшные трубы :)) Вообщем пройдя собеседование, в независимости от результата, Софтлайн-однозначно нет.

ничего хорошего

обманывают в деньгах, начальство ( в частности два брата Игорь и Алексей) работать не хотят, свои финансовые оплошности сваливают на подчиненных, приходят на работу во сколько хотят. На работе держат только тех, кто с ними будет трахается. Коллектив поганый. Остерегайтесь отдел математического ПО иначе на вас свалят большие финансовые оплошности начальника, т.е. повесят на вас большой долг! Набирают дурочек для ответа по телефону, в туалет и на обед не отпускают. Перспектив никаких! Лучше…>>

ЗП платят вовремя, от метро ходит корпоративный транспорт. Организуются команды по волейболу. Часто проводятся внутренние вебинары для сотрудников.

Серая зп, тесный офис, обязательные ранние приходы на работу.

Не указаны

Добрый день. Возможно, будущие коллеги, подскажите, пожалуйста во время ли платится зарплата (как серая так и белая) в московском офисе?

Хороший коллектив, удобное местоположение, все условия для обучения и карьерного роста. Рекомендую работать там людям, которые хотят быстро стать востребованными специалистами и получить полезные навыки.

Серая зп

Положительный отзыв? Не смешите! Кто будет писать положительный отзыв о компании, в которой он работает? И зачем ему это нужно? HR и тот, кому за это что-то обещали? А вот и нет! Меня зовут Александр, и я нахожусь в здравом уме и твёрдой памяти и пишу этот отзыв, потому что мне нравится работать в Софтлайн. Я люблю свою работу, и похоже, что это взаимно! Когда я почитал некоторые негативные отзывы, то стало как-то обидно за авторов. Такая чернуха, как в авторском российском кино...…>>

Попадались мне и попадаются, конечно, в Софтлайн и гавнюки, но их мало, и как-то они не задерживаются, по моим наблюдениям. Среда их что-ли выталкивает.

Нет

Вакансии липовые , отдел персонала создаёт видимость работы, , не тратьте время

Работа есть и деньги платят — уже можно ликовать. В других компаниях знаю, зарплату сокращают, а у нас с этим норм. Не всегда бывает понимание в коллективе, но это мелочи, на которые, мало обращаю внимание. Тем более не везде же так. В некоторых регионах, знаю целым отделом выезжают на природу и весело проводит время. Получается, смотря в какой отдел попадешь. Вообще, для жалоб не вижу причин.

ничего особенного

В коллективе иногда встречаются порядочные люди. Но это бывает в любой компании.

В течение трех или четырех лет каждый год зимой нас отправляли в отпуска за свой счет. Это нормальная практика в компании для затыкания дыр. Наполовину серая зарплата. Лицемерные руководители, которые сначала говорят об успехах, а потом всех увольняют к чертям без выплаты пособия. Типа по собственному желанию. Никакого социального пакета. Никаких премий хоть об стену разбейся. Никаких гарантий.

уже нету

Ребята, не суйтесь в компанию, было время когда тут было терпимо.. сейчас в компании МАССОВЫЕ сокращения и отправка в неоплачиваемые отпуска всех, без исключения идите мимо, тут щас все плохо, нормальные специалисты бегут отсюда.. все остальные сидят ждут у моря погоды