Подписаться
Сфера деятельности: Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Сайт: 1cbit.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Киев, Москва, Санкт-Петербург, Екатеринбург, Красноярск, Нижний Новгород, Оренбург, Пенза, Ростов-на-Дону, Самара, Томск, Уфа, Челябинск, Краснодар, Калининграднет данных
Рейтинг компании:
| Коллектив | |
| Начальство | |
| Условия работы | |
| Соц. пакет | |
| Перспективы |
Описание деятельности: Первый БИТ - это международная IT-компания с крупнейшей филиальной сетью, лидер автоматизации учета и управления на платформе 1С. Бывший 1С Бухучет и Торговля
Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании Первый БИТ Всего отзывов: 87
Фильтр по региону:
Все Киев Москва Санкт-Петербург Екатеринбург Красноярск Нижний Новгород Оренбург Пенза Ростов-на-Дону Самара Томск Уфа Челябинск Краснодар Калининград
2015-01-30 18:18
Светлана, г.
Томск
Лучший работодатель для молодых, энергичных, амбициозных соискателей! В процессе работы здесь, ты учишься, развиваешься, растёшь профессионально и личностно. Ежедневно взаимодействуешь с командой профессионалов в своём деле, менеджерами высокого класса. Отзывчивый, адекватный коллектив со здоровым внутренним климатом, чего ранее не встречала.
Вникнуть в специфику деятельности и адаптироваться к работе не сложно. Каждый поможет, подскажет, с радостью поделится опытом!
Задачи разнообразные,…>>
"Первый БИТ" не рекомендовала бы только тем, кто пассивен, апатичен и ленив в работе. Схема мотивации заработка здесь индивидуальна для каждого и зависит только от ваших возможностей, стремлений и результатов. Бездельничать не выгодно совсем.
Также будет сложновато, если вы ожидаете чётких инструкций и контроля своей деятельности. В этой компании от вас ждут результата, в выборе способа его достижения вы свободны.
2015-01-30 16:08
Иван, г.
Томск
Дружный, молодой, веселый и позитивный коллектив. Каждый сотрудник открыт и готов придти на помощь в работе. Сильный корпоративный дух. Принципы работы компании просты и понятны. Работа очень интересная и многосторонняя. Постоянная возможность для личного развития и роста. Для заработной платы потолка нет. Если ты активный, целеустремленный и горишь работой, то и будешь достойно зарабатывать. Для молодого и начинающего специалиста это отличная возможность построить свою карьеру, опыта и знаний…>>
Конфликтные клиенты, отнимающие рабочее время.
2014-12-18 14:25
Елена, г.
Томск
Коллектив компании довольно молодой, дружный и веселый! Это отличное место для первого места работы, т.к. особый опыт работы не требуется, учишься всему в первый месяц стажировки и не перестаешь учиться за все время работы, главное, чтобы было желание. Учиться придется много и быстро! Если ты уже имеешь опыт работы в данной сфере, считай, что тебе повезло. Схема мотивации сотрудников построена таким образом: хочешь хорошо зарабатывать - обучайся, развивайся, расти, т.е. все в твоих руках.…>>
иногда приходилось работать в выходные и задерживаться до поздна на работе.
2013-11-20 21:10
Аноним, г.
Москва
Долгов-маленький тщедушный человек, его цель - построение глобальной капиталистической моноуправляемой компании. Единственное средство, согласно экономическим законам - не платить зарплату и говорить красивые слова про компанию, следующий человек, который приходит в компанию этого не знает и какое то время работает.При этом господин Долгов умильно созывает огромные компании людей, раздаривает на них детские игрушки. Зачем вы тратите время и деньги чужих людей на Ваши бредовые идеи? Такое ощущение…>>
Это "положительные" отзывы которые он написал. К сожалению пока бороться с этим явлением как господин долгов можно только здесь. Пока.
2013-11-20 17:18
О этой работе, г.
Москва
нет
НЕ ХОДИТЕ РАБОТАТЬ В ЭТУ КОМПАНИЮ . Обманывают, не платят зарплату, берутся за любые проекты, очень маленькие и посылают туда людей на бесплатную работу. Не заработать теперь даже на еду.
2013-11-20 00:31
Знающий, г.
Москва
нет
никаких переработок, для компании важно только нанять как можно больше сотрудников, чтобы они работали за бесплатно, выполняли неприбыльные заказы, а то что им есть не начто- это неважно - "ты ж еще неопытный". Уважаемые сосискатели - опытные и нет. НЕ ИДИТЕ РАБОТАТЬ В ЭТУ КОМПАНИЮ. экономические законы есть. Если компания берется за любые проекты, не просчитывая затраты(з/п) то это идет на минус только сотрудникам нанятым на работу. P.S никакого опыта вы там не получите - пустая трата времени…>>
2013-11-15 23:07
Аноним, г.
Москва
близко к метро, нормальный офис
Приехала на собеседование, зашла в офис, заполнила анкету, в офисе было достаточно уютно, однако самое веселое началось, когда пришла менеджер по персоналу, а именно Анна Ибадуллаева. Собеседование проходило в душной комнатке метр на метр без окон, что уже слегка смутило, далее начался поток вопросов разной направленности, по делу и нет, в конце сложилось впечатление, будто я не на оператора приехала устраиваться, а на руководителя фирмы.
После изрядно измотавшего собеседования, мне…>>
2013-11-12 19:25
Юля, г.
Москва
Как-то не наблюдается....
Потратила на эту контору два месяца, сплошной ужас, сотрудников не ценят вообще! ! ! В киевском офисе элементарно нет мыла и туалетной бумаги в туалетах! ! ! Постоянные собрания в нерабочее время, ну и самая главное - дурят с зарплатой! Мне последнюю зарплату так и не выплатили....
2013-10-20 23:04
Ирина, г.
Москва
1. Коллектив.
2. Профессиональный рост сотрудников.
1. "Серая" зп.
2. Зарплата ниже рыночной.
Отработала в компании пол года. Сложилось впечатление, что компания и развивается вроде стремительно (как по количеству офисов, так и по охвату рынка) и ей уже 15 лет, а вот чёткой политики нет, как в отношении персонала, так и в работе в целом. Вроде Антон и старается вывести компанию на достойный уровень, но что то пока наверное не получается придумать у него как это лучше сделать, а вот прислушаться к мнению других людей у него не нет даже такого…>>
2013-10-18 13:55
Аноним, г.
Москва
Нет
Впечатление было хорошее до того момента, как началось собеседование. Женщина, которая вела диалог по хамски, упрется в тебя с таким выражением лица "на фиг ты сюда пришел". Тут и желание пропадает на беседу, и впечатление не лучшее складывается. Про форму общения я вообще молчу... Подписаться