Компания, в принципе, выполняет обещанное. Норма выработки соблюдается (приблизительно). В месяц нужно отработать определенное количество часов (по 40 в неделю). Зарплата на момент моего трудоустройства была достаточно неплохая (по крайней мере, лучше, чем во многих других организациях нашего города). Выплачивали ее почти всегда вовремя. Также есть премии за выполнение плана. Кому-то это будет плюсом: график составляется на месяц вперед. Если работаешь в выходные или праздничные дни, разумеется,…>>

С самого начала мне в организации не очень понравилось. В принципе, если бы не заведующая магазином, меня бы все устроило, и я бы могла работать там долго. Я не отработала испытательный срок (2 месяца) и ушла, при чем с превеликой радостью. График в магазине составлялся на месяц вперед. Нас предупреждали, что будут учитываться пожелания сотрудников. На деле же мне не раз требовались (очень требовались! ) выходные в определенные дни, но мне их не ставили, потому что другим продавцам это было…>>

Официальное трудоустройство, белая зар. плата, график по производственному календарю, оплачиваемый отпуск, работа в крупной известной компании, обувь с качеством за которое не стыдно. Возможность карьерного роста. Начинала я в компании продавцом, как раз открыли первый магазин в нашем городе, через 2 месяца хорошо себя проявив меня повысили до старшего продавца, а через два года стала заведующей, уже в новом втором магазине. Отношение в коллективе зависит от людей, которые в нем работают!…>>

зар. плата низкая для нашего региона, и у продавцов и у зав отделения, учитывая весь титанический труд, который выполняют и продавцы и заведующие.

Нет.

Вакансия висит на сайте давно и регулярно обновляется. Ищут сотрудника с опытом управления розницей от 10 магазинов (при этом не понимают, что с успешным опытом управления тремя магазинами - организовать работу остальных - не является проблемой). В конце общения сказали, что уже есть три кандидата на утверждении и в случае их несоответствия - будут искать новых. Странноватый подход...

ничего хорошего, но цирк есть http://vk.com/no_belwest

В г. Санкт-Перербург в филиале ЗАО "Белвест Ритейл Северо-Запад" работают начальники-мошенники! http://vk.com/no_belwest

Начиналось всё хорошо.....(зарплата само собой в рублях)

А продолжилось всё крайне плохо...Зарплата после 2-3 месяцев падает хоть сколько не продавай.....коллектив ужасный дедушки(более 5 лет работаю) не делают ничего.....требования начальства постоянно растут само начальство людей неграми считает график ужасный весь день на ногах в туалет лишний раз больше чем на 2 мин не сходиш кричат людей много в зале.....Зарплату как платят неизвестно ибо ни квитков ни расчётных ничего нет....Долбаная шарашка....! ! ! ! !

Белая зарплата

Не верьте обещаниям при приеме на работу хорошей зарплаты, потом вы поймете, что вас обманывали. Отношение к работникам как к рабам, условия работы работников никого не интересуют, открываются магазины-уроды даже без туалетов и воды, аттестация рабочих мест при открытии не проводится, со всеми заключаются срочные трудовые договора, чтобы держать людей на коротком поводке. Если будешь неугоден и выступать - расторгнут договор. Руководство непорядочное и крайне некомпетентное, действующее законодательство…>>