Подписаться
Сфера деятельности:  Торговля

Страна: Украина
Регионы работы: Киев, Херсон, Одесса, Днепропетровск, Харьков, Симферополь, Запорожье, Львов, Луцк, Ужгород, Севастополь, Кременчуг
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  104131

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     Новая Линия Всего отзывов: 3




2019-10-22 15:12 Аноним, г. Ужгород
____
если вы собрались устраиваться в новую линию то вы делаете большую ошибку. Я проработал больше пол года продавцом , это каторга. Берут на работу как на 8 час. а бывало заставляли находиться на работе по 13 час.Зарплату обещают одну , а в итоге меньше. Отношение к продавцу там как к псу, ты там и дворник и строитель и грущик, и всегда виноват. Я не знаю как я там выдержал это время, думал что то измениться но я ошибался.За это время я не нашел плюсов одни минуса.Я работал на многих организациях но…>>
2013-07-01 14:48 аноним ******, г. Ужгород
работа в хорошем коллективе"отдел"
Рабочее время составляет "10" часов а платят только за" 8" тем самым воруют у честно работающих людей "2" часа времени за день(итог -48 часов в месяц).Рабочая форма старая штопаная, новую не дают мол нет розмеров, вместо этого бывшую в употреблении.Не законно снимают деньги с зарплаты в виде штрафов за всякие придуманные акты с текстом вроде "хотел нанести ущерб торговому центру в розмере 10грн, за что с зарплаты снимают "50" грн.Работник в свой законный обеденный перерыв не в праве даже выйти с…>>
2012-05-09 14:29 Аноним, г. Ужгород
нормальний колектив
Хочу розказати про «Нову лінію» в м.Ужгород. Почну з директора – Галик О. Користуються службовою машиною навіть в свій вихідний день, при чому забирає автомобіль на цілий день і співробітники не можуть з’їздити в той день ні на пошту, ні в сервісний центр. Тех. відділ – технік та електрик працюють в свій робочий день у Галика О. дома – проводять йому проводку та таке інше. А вкінці місяця директор начисляє їм премії по 500-600 грн. За штрафи з промоутерів (люди, які працюють на території магазину,…>>
Подписаться