Подписаться
Сфера деятельности: Торговля: Мебель, предметы интерьера
Сайт: venezia.com.ua
Эл. почта: ven_dom@ukr.net
Страна: Украина
Регионы работы: Киев, Харьков
Телефоны: +38 044 2527262
Рейтинг компании:
| Коллектив | |
| Начальство | |
| Условия работы | |
| Соц. пакет | |
| Перспективы |
Описание деятельности: ООО "Техно" имеет салоны мебели в Харькове (ул. Петровского, 33) и Киеве (ул. Столичное Шоссе,101 ТЦ "Домосфера"), также имела салон мебели в Киеве (ул. Шелковичная), который благополучно закрыли. Вот, что "Венеция" пишет сама о себе: Компания «ВЕНЕЦИЯ» работает на украинском рынке товаров для дома с 1996 года. Специализация компании – оптовая и розничная торговля плиткой, сантехникой, мебелью, коврами, светом, строительными материалами. Приоритет компании – продукция высокого качества. В структуру фирмы входят три салона: в Харькове - «ВЕНЕЦИЯ», «Строй XXI век», в Киеве – салон «Венеция», а также филиалы и представительства по Украине.
Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании Салон мебели "Венеция" Всего отзывов: 61
2011-05-12 16:58
Радион, г.
Харьков
Я работал недолго, меньше года. Но за это время успел многое понять и проследить кое какие зависимости. В написанных отзывах прослеживается некая общая линия недовольств у всех, кто пишет. И из неоткуда это всё, естественно, не возникает (хотя, может это конкуренты…). Но, возникает вопрос – а как же все те, кто пишет такие гадости в отзывах, сами проработали по нескольку лет? ... Почему не ушли, как только поняли, что тут всё настолько плохо, как они пишут? Ведь понять это, по идее,…>>
Отзыв общий, читай в положительных.
2011-04-29 15:54
Сотрудник, г.
Харьков
Всем привет.
Почитал это всё и просто в шоке!
Работал в этой компании чуть больше 2-х лет. Первое, что хотелось бы сказать по поводу имеющихся отзывов – да, дыма без огня не бывает! Да, у руководителя, мягко говоря, специфичный характер, но, не более того…
Многое из того, что написано, в какой-то степени, таки имеется. Только жутко всё преувеличено, разделить всё это нужно на 3, а то и на 4. И что в результате получится? А получится вот что – самая обычная, нормальная компания,…>>
Мало выходных на праздники (работаем - всегда). Большие нагрузки (коммерческий персонал - минимизирован, все должны быть универсалами).
2011-04-29 14:21
бывшая Венецианка, г.
Харьков
Работала в компании Венеция несколько лет. Ушла по собственному желанию в связи с переездом, но остались в большей степени приятные воспоминания о работе и коллективе, что противоречит негативным отзывам на этом сайте. Друзья, с которыми до сих пор переписываюсь, жалуются, что работать стало сложнее после кризиса, но это, по-моему, касается большинства компаний, включая ту, где я работаю в настоящий момент. Сейчас не до корпоративных вечеринок и массовых выездов заграницу. Но зарплата все…>>
Высокая текучесть кадров, отсутствие корпоративных мероприятий
2011-01-29 03:05
Вера Гордынская, г.
Киев
Нет
Ненадежные партнеры, за 4 месяца сменилось 3 директора, ни одного вопроса ни директор, ни учредитель не хотят решать. Врут и разводят архитекторов.
Рекламации не принимают и под любым предлогом не возращают деньги за брак.
2010-12-29 17:27
X,Y,Z., г.
Харьков
Опыт работы, приобретение профессиональных навыков. Дурдом по имени "Техногруп", или "Венеция" замечательная кузница кадров для других компаний-конкурентов. Человек, проработавший в этой компании длительное время, является превосходным специалистом и само место бывшей работы, может служить достаточной рекомендацией, для дальнейшего трудоустройства. Увольнение из "Техногруп" - неизбежно, вопрос времени....
Проработали в компании несколько лет. За все это время, были поражены отношением К. С. А. (владельца и самого главного директора компании) к организации работы своей фирмы и отношением к работникам. Скажем так - организация работы отвратительная, ее попросту нет. Взаимоисключающие, друг друга "волевые" решения, которыми изобилует голова Сергея К. полностью дестабилизируют работу всей фирмы, ломают и уничтожают любые отлаженные схемы рабочего процесса. Немалую толику в это разрушение вносят действия…>>
2010-12-26 01:04
Аноним, г.
Харьков
Иллюзия престижа. Возможность научиться
Все, что написано ранее-чистая правда! При поступлении на работу обещают одно - платят 2-3 месяца. а потом пошли "качели". Премии не выплачиваются под любым предлогом.У директора параноя. Он нанимает людей, которые следят за сотрудниками, прослушивают время от времени телефоны, и я точно знаю, что одного парня просто избили прямо в кабинете директора белым днем(подозревался в воровстве, но докозательств не было) вот ребятки и позабавились, припугнули так сказать... мрачная контора. Порядка…>>
2010-12-25 02:54
!!!!!, г.
Киев
Большой ассортимент фабрик, можно многому научится.
О салоне «Венеция», воспоминания не из приятных! ! ! ! !
Как говорится: «Рыба гниёт с головы». Тоже происходит и в этой компании, существуют два учредителя К.С.А. и П.С.Н. К. - это шизоид страдающий психопатическими расстройствами и манией, что все в его компании воруют. Совершенно не умеет строить бизнес, в силу своей скрытности и подозрительности, всё рубит с плеча! ! ! П. – это марионетка, которая о себе громко говорит: «Я соучредитель» клиенты и дизайнеры, на это ведутся и верят что…>>
2010-12-25 02:43
Аноним, г.
Киев
Можно многому научиться, большое колличество фабрик.
НЕ КОМПЕТЕНТНЫ В РАБОТЕ, ГНИЛАЯ КОНТОРА! ! ! ! ! ! !
2010-12-24 22:53
работа в компании, г.
Киев
За все время работы в компании "Венеция" я могу сказать, что работать в этой компании было интересно и приятно. Руководство компании - очень тактичные и приятные люди, и если нужно решить какой-то вопрос (и по работе и какие-то личные просьбы) то можно всегда обратится к руководителю и он всегда поможет! Руководство "Венеции" делает все для того , чтобы держать в курсе последних новинок мировых брендов дизайнеров и архитекторов, с которыми работает "Венеция". Большой ассортимент товара…>>
нет обедов и спортзала )))
2010-12-19 20:17
Аноним, г.
Киев
большой ассортимент продукции - есть чему поучиться
Венеция (Техногрупп)=ОБМАН! ! ! ! !
Обман как клиентов так и работников, затягивание, никакой четкости на любом уровне организации - это основные характеристики компании Техногрупп.
сначала вас приглашают на собеседование, где вы можете пару часов прождать своей очереди к директору С. К. (директоров в этой компании до 10 штук - только не очень ясно кто за, что отвечает) (! ! ! ) - таким образом дают понять свое отношение к работнику.
вам обещают хороший зароботок, хорошие проценты, своевременную…>> Подписаться