Другие названия:: Центрозайм
Сфера деятельности:  Услуги: Финансовые услуги: банки, оценка, аудит, страхование и пр.
Сайт: 
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Архангельск, Белгород, Брянск, Владивосток, Владимир, Вологда, Воронеж, Екатеринбург, Карелия, Киров, Краснодар, Красноярск, Курск, Пермь, Саратов, Тула, Уфа, Челябинск, Череповец, Ярославль, Кострома
Телефоны: 8 800-777-37-37
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  6331
Описание деятельности:  Выдаса займов населению, МФО

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     « Центрофинанс »Всего отзывов: 42




2017-07-25 08:56 Никнейм: Елена, г. Архангельск
график
В большом городе работать в этой компании не рекомендую. Работы очень много и она не соответствует зп (даже при графике 2/2). Половина работы дается специально с расчетом, что вы ее будете делать в нерабочее время бесплатно! О безопасности менеджера не думают вообще! ! ! Сиди и жди пока либо должник или его родственники, которым каждый день названиваешь, либо дурачек с улицы не придут и не огреют чем тяжелым. Девушки с детьми ни в коем случае не устраивайтесь сюда! ! ! …>>
2017-07-24 15:58 Никнейм: Елена, г. Краснодар
Компания достаточно активная, построение рабочего процесса и взаимодействий построено грамотно. Все конечно зависит от человеческих качеств людей занимающих должности. Пришла работать на график 2/2 как наверное большинство сотрудников т.к. 2 е детей и хочется везде успевать. Офис открывала с 0 и весь процесс работы с открытия, развития пропустила через себя. Конечно было не легко, хоть и работала до этого в продажах достаточно долго, здесь пришлось учится во многом. Процесс усложняется на замкнутости всей работе на менеджере не могу сказать хорошо это или плохо, понятно только одно : если делать все вовремя и работать с хорошим напарником то все будет хорошо! ! ! Очень радует момент ЗП никогда не было задержек, получаем всегда в сроки. Так же приятны премии на 8 марта, Новый…>>
Чего не хватает на мой взгляд так это совместных сборов и поездок, во всех крупных компаниях во финансируется потому что очень важно когда сотрудники друг с другом общаются. Конечно есть особенности нашей работы, т.к. мы работает без выходных и в находимся разных городах это усложняет организацию наших встреч, но я думаю что существует практики, как при такой работе сплотить коллектив. Менеджерам тоже хочется быть за "мечеными" и "отмечеными" не только грамотами но и памятными сборами и поездками! …>>
2017-06-16 13:45 Никнейм: Мари Филипова, г. Кострома
вообще нет
Отвратительная компания именно в г. Кострома, ужас, работала там давно, место работы какая то кибитка, к тому же неподалеку еще один офис, нормальный, благоустроенный у той же компании, уважающий себя человек если ему понадобятся деньги не будет заходить в такую кибитку, только пьяницы и цыгане. Обещали зарплату от 20000 в итоге самое большее что получала это когда были стажерские и при увольнении за неотгуленный отпуск компенсацию получила. Все остальная зарплата варьировалась от 8000 до 10000 ПОЗОР КОМПАНИИ! ! ! на хороших прибыльных точках и благоустроенных местах работают родственники из раководителей в г. Костроме и их друзья, а простых кто приходит устраиваться пихают вот в такую жопу, с обещанием хорошей зарплаты, коллектив отдельная тема - это просто гнилье как и руководство!…>>
2017-03-22 16:01 Никнейм: Ия Бочкарева, г. Пермь
Работаю в компании год. Могу сказать, что Центрофинанс - это моё! . Люблю свою работу. Работать в такой крупной компании, которая стремительно развивается, улучшается качество обслуживания и повышается уровень профессионализма сотрудников одно удовольствие. Считаю, что бывшие сотрудники, которые жалуются на то, что работа тяжелая - просто слабые. Внедрение новых продуктов, проверка знаний сотрудников, ежедневная качественная работа с клиентами - это не трудности. Это лишь новый толчок к получению знаний и опыта. Настоящий менеджер работает не только ради себя и своей зарплаты, но и на благо своего кластера, региональной группы и компании в целом. Приятно знать, что работая простым менеджером ты выполняешь важную миссию в крупной компании.…>>
2017-03-20 10:46 Никнейм: Татьяна Кашитская, г. Ярославль
О работе в компании могу сказать только хорошее, и это отнюдь не потому, что работаю в компании по сей день...Тем более каждому сотруднику регулярно предоставляется возможность в анонимном порядке высказать свое недовольство, если оно имеется.И уверена, что все претензии рассматриваются и берутся во внимание при дальнейшей работе.Мне нравится динамичность работы.Ты постоянно находишься в тонусе, а это очень помогает как в работе так и в повседневной жизни.Постоянные изменения учат быстроте восприятия и усвоения информации.График работы очень удобный, 2/2.При наличии семьи совершенно не выматывает, говорю как мама двоих детей.При таком графике оплата очень достойная.При этом ее уровень полностью зависит от тебя и практически не ограничен.При интенсивной работе с должниками, активной работе по…>>
2017-02-02 14:33 Никнейм: Юлия, г. Краснодар
Доброго времени суток.Немного о моём скромном мнении, связанным с работой в данной комании. Без имён и фамилий. Потому как элементарной воспитанности в нас никто не отменял). Компания честная по отношению к сотрудникам, белая з.п, соблюдение ТК РФ. Оплачивается обучение и создаются все условия. От меня лично ничего не укрыли на стадии обучения. Ничего не приукрасили. Отдельное спасибо моему обучающему менеджеру за помощь и поддержку не только в период обучения, но и хочу заметить на протяжении всей моей работы. И не нужно зачастую винить кого то в чем то. Тот кто хочет чему то научиться, тот научится. А кто нет тому никто не поможет. Работа интересная, разная, не рутинная. Больше плюсов, чем минусов. Но просто есть некоторые минусы, которые для меня лично ( повторюсь лично для меня)…>>
Что касаемо отрицательных сторон о них коротко и по факту: очень большой объём работы! Его бы следовало либо разгрузить на доп.специалистов ( например по работе с должниками и промоутер) , не взваливая организацию этого на менеджера. Уверена работа его стала бы намного качественнее ( если менеджер хороший конечно:) , либо как в некоторых компаниях сделать так, чтобы на каждой смене работало по двое. Затраты конечно, но уверена недовольных стало бы меньше. Лишние отчёты, которые всегда мешают основной работе! Управляющий на мой взгляд- даже если менеджер задаёт глупый вопрос должен помочь, а не отправлять читать Положение.. Это на случай если Вы одна команда) никогда не считала сложным кому то что то объяснить 2-3 раза, хоть и была простым менеджером. И на мой личный взгляд некоторая…>>
2017-01-17 14:54 Никнейм: Екатерина, г. Саратов
Работаю в Компании ЦФ почти 4 года, работала в нескольких должностях, с разным начальством и коллективом, везде есть свои плюсы и минусы. Для меня главное в работе-это стабильность, а ее у ЦФ не занимать-за 4 года ни разу не задержали ни ЗП ни аванс. Работы не мало, но "Овчинка выделки стоит"))))))-хорошо поработал-хорошо получил
отрицательные стороны конечно есть, но они не критичны, всем ведь хочется лежать на диване и получать за это горы денег-такого не бывает, к сожалению))
2017-01-16 10:03 Никнейм: Татьяна Андреева, г. Архангельск
Пришла работать в компанию по приглашению знакомой, на временной основе, и ни разу не пожалела, что сменила место работы. Работа в данной компании это- достойная заработная плата, которую ты контролируешь сама( как потрудишься, так и заработаешь), дружный коллектив, отношение к сотрудникам уважительное( что сейчас крайне редко встречается). Очень удобный график работы. А самое важное, что ты на данном месте растешь, в плане человеческого отношения к людям, т.к приходят за помощью граждане различных категорий, и у каждого своя история. Я люблю свою работу.И надеюсь остаться в данной компании на долго…>>
В принципе отрицательных сторон я не вижу, если возникают какие то спорные вопросы, их всегда поможет решить управляющий, что опять же очень ценно.
2017-01-15 13:36 Никнейм: Ирина Куропаткина, г. Краснодар
Я работаю в компании более 2-х лет, прошла путь от менеджера до обучающего, от обучающего до старшего менеджера с повышением не только уровня знаний, но и зарплаты. В 2016 году побывала на обучающем семинаре, который проходил на Кипре (ежегодно компанией проводятся семинары в различных странах для повышения уровня знаний сотрудников, качества обслуживания, обмена опытом). Люди, которые утверждают, что здесь денег не заработаешь и уровень развития сотрудников равен нулю, просто ленятся, но очень хотят получать деньги за "просто так", отсидев 8-часовой рабочий день. Благодаря компании Центрофинанс, а именно стабильности, возможности карьерного роста и увеличению зарплаты, я смогла наконец купить дом, о котором так долго мечтала. Читая отзывы бывших сотрудников компании, хочу…>>
Снизить количество отчетности в работе менеджеров.
2017-01-12 17:59 Никнейм: Валентина, г. Брянск
Работаю в данной компании уже больше 4-х лет! Наша компания является лидером среди микрофинансовых организаций! Трудоустройство в нашей компании официальное, что не мало важно! ! Дружелюбный коллектив, возможен карьерный рост, начальство уважительно относится к своим сотрудникам! Работать одно удовольствие! ! ! Сменный график работы 2/2 очень устраивает т.к это всего лишь 15 рабочих смен в месяц, при такой то зарплате! ЗП за все время моей работы ни разу не задержали. Очень рада что устроилась именно в эту компанию! ! ! …>>
Нет! !



Реклама