Белые зарплаты и адекватное руководство несомненный плюс АЭТП. Здесь работают те, кому интересно расти и развиваться, а не"тухнуть" от безделья.

Коллектив в целом отличный, коллеги - золото и большие умницы. Но, как говорится, бывают единичные исключения...

Только положительный впечатления о работе в компании. Коллектив молодой, интересная перспективная работа (много проектов, включая международные), полностью белая зарплата на карточку.

Бывают незначительные задержки ЗП - от 3 до 5 дней.

[Удалено по решению арбитражного суда Нижегородской области, дело No А 43-30684/2016]

Коллектив профессионалов. Легко найти общий язык с руководством, что очень важно для тех. кто работает по-настоящему, а не пришел штаны протирать. Белая зарплата - огромный, жирный плюс.

Доп социальный пакет тоже можно было бы предусмотреть, как в Газпроме, например.

В целом отличная компания для тех, кто хочет постоянно развиваться. Здесь всегда кипит жизнь: новые проекты и интересные стратегические планы, диверсификация бизнеса. За период работы получил доп. образование.

Поводы для недовольства всегда есть - такова человеческая натура)

[Удалено по решению арбитражного суда Нижегородской области, дело No А 43-30684/2016]

В принципе все устраивает: руководство адекватное, контактное. ЗП только в белую, что по нашим временам большая редкость

На первых порах, года два назад, были задержки ЗП где-то на месяц максимум. Сейчас все в порядке.

В АЭТП работает несколько сотен сотрудников в одном только Н. Новгороде. Думала, что иду в обычные продажи, но получила здесь реальные знания о сфере закупок и об электронных тендерах, приобрела квалификацию и опыт в одной из самых перспективных рыночных сфер. Зарплата соответствующая. С коллегами легко общаться на работе, на тренингах и даже в выходные. Рада, что прошлой зимой сюда попала.

Поначалу казалось о ч е н ь сложно. Теперь интересно даже.

В компании 2.5 года. Пришел программистом после политеха, далеко не нубом. Испытательный срок прошел блестяще. Работа в коллективе профессионалов стала лучшей школой по C# и T-SQL, как будто ещё один универ тут окончил. Условия по Нижнему одни из лучших, важно: ежемесячная премия по результатам работы 30% от оклада. Очень в своё время подтягивали коллеги, но важнее, что со временем обрастаешь знакомствами помимо своего IT-отдела в других компаниях.

Переехали в новое здание, оно конечно лучше, но буфет в старом офисе дешевле был.

АЭТП предоставляет возможность за счет компании принять участие в учебных тренингах, а также пройти курсы повышения квалификации для работы в электронных закупках. Консалтинг в сфере государственных и коммерческих тендеров позволяет работать с заинтересованными клиентами и расширить поле деловых контактов.

После двух лет плотной работы можно с успехом предложить свою кандидатуру любому тендерному отделу, но пока по условиям и зарплате лучше в АЭТП.