2014-03-05 12:34
Аноним, г.
Москва
Стабильные выплаты з/п. Отличный рабочий коллектив. Возможности переработок.
Низкий уровень з/п. Топ-менеджмент, этакая высокообразованная быдлота, относится к сотрудникам, как к рабам. Нет охраны, т.е. нет вообще. Покупатели тянут, кто что может. Нехватка персонала. Чтобы получить дополнительного человека в штат, нужно делать определенную выручку. При этом бесконечные поставки товара, при трех, а то и двух сотрудниках в смену, должны делать все, абсолютно все: принимать/отпускать товар, выкладку, выпечку, контроль сроков, контроль вообще всего и вся. Штрафов…
>>
2014-02-28 23:12
Наталья Попова, г.
Москва
низкие цены и только, чистые полы.!
Магазин называется "ВЕРНЫЙ", но не соответствует своему названию, ни целям "верное качество верные цены", так как в нем нет принципов уважающих работников своими работодателями. Вы принимаете на работу, обещаете много, но не выполняете из обещаний самое главного-СТАБИЛЬНОСТИ для работников! ! ! ! спасибо вам, за ваши обещания, вы увольняете работников за 12 часов до выхода на работу, предлогая им другое место, находящееся от место проживания на огромном расстоянии, и мотивируете это тем,…
>>
2014-02-27 21:20
Рита Свободная, г.
Москва
собеседование было начато вовремя.
После начала теста послушали хвалебные речи о компании. Далее был озвучен вариант стажировки за 12000 в месяц с работой 6 дней в неделю на ближайшем магазине 4 дня в неделю и 2 дня в неделю предстояло ездить в первопрестольную и все это напомню за 12 рублей в месяц. Да этих денег даже на дорогу не хватит.. Потом предлагают манну небесную 50000 директору плюс премии 12500 за чистоту и еще две дополнительные премии за хорошую инвентаризацию и выполнение плана т.о за каждый этот показатель по 6500..…
>>
2014-01-15 23:16
Паша, г.
Москва
рядом с домом
Ужасно работать все орут особенно Настя зам упр сама по себе ноль в работе хочет стать упр орет на всех куда смотрит руководство просрочки много
2013-11-24 03:28
Маша, г.
Москва
ноль
Прежде чем приглашать людей на собеседование научитесь разговаривать с людьми. Сергей Назаров полный отстой. Если его приняли на должность значит собеседование с ним проводили менее компетентные люди.
2013-11-19 20:44
Аноним, г.
Москва
+ в том, что я там больше не работаю!
Работа в отделе развития ( и недвижка и земля) напоминает работу попрошайки на вокзале! Постоянно нужно ходить и у всех ( строители, юристы и т.д.) выпрашивать бюджеты, подписи, согласования. А всем это как бы нафиг не нужно! Юристы даже договора печатать не хотят, приходится самим. Главный юрист компании быдло и хам! Тут ты работаешь сразу и поисковиком и курьером и юристом и бухгалтером и ещё много кем и всегда во всём виноват. Так что если у вас нет нескольких высших образований и разностороннего…
>>
2013-10-13 17:11
Анна, г.
Москва
"белая", динамично развивающаяся компания
естественно хотелось бы и з/п побольше и рабочее место получше и к дому поближе...
2013-10-02 17:36
Мария, г.
Москва
мда...
Жесть, ребята! ! ! ! я в шоке, если честно...Хотела сегодня пойти на собеседование , но вовремя открыла этот сайт с отзывами.Теперь я точно туда ни ногой.И в таком случае , никому не желаю связываться с мошенниками.Нужно с проверочками туда наведываться и по чаще.Отправлю письмо в нужные инстанции.Пусть разбираются с жуликами.Один магазин мы уже закрыли через суд! ! ! А тот наглый дядя должен получить сполна за свою свинячую наглость.Это немыслемо просто, так относиться к людям!
2013-09-27 17:57
Аноним, г.
Москва
Их нет и не будет никогда в этой сети
Полностью согласен с автором предыдущего отзыва Александром. Прочитав отзывы о Верном решил сходить в магазин проверить честность отзывов об этой сети. Этот магазин находится рядом с моим домом, я часто в нем совершаю покупки. Сразу замечу, что текучка в этом магазине просто сумасшедшая. Сотрудники меняются раз в месяц. Подошел сегодня (27 сентября) к одному из новых ОТЗ и спрашиваю у паренька (доволно простого на вид) давно ли он устроился, что с графиком и с зп. Он сказал, что это его 1ая смена.…
>>
2013-09-10 00:53
Александр, г.
Москва
Их нет. Везде в сетевых магазинах одно и тоже: штрафы, неустойки, невыплаты премий, большие планы и тд.
Что-то тут не обсуждали эту компанию давно))
Так вот я расскажу свои впечатления 3-х недельной давности. Ну начну:
1. это у них конкурс резюме на товароведа и дир. магазина. НО по приходу на КОЛЛЕКТИВНОЕ собеседование на человек 30-ь, ты понимаешь, что взяли просто всех кто захотел. Кривых, нерусских, плохо одетых, небритых. Тут как то сразу у меня получилось ощущение что, что-то уже " не то"))) посадили всех в аудиторию душную и целый час рассказывали какие они классные, крутые, основатель…
>>
Подписаться