Гибкий график, отличное рабочее место, мощный комп. Всё!

Отсутствие планирования. Неадекватные сроки выполнения задач. Неадекватное распределение трудозатрат. Отсутствие индексации по заработной плате. Урезали зарплату всем на 25% - прокредитовались бесплатно. Задержки по зарплате доходят до 2-х месяцев. Сотрудников не ценят. Компании ничего хорошего не светит, одним словом.

Удобное расположение, неплохой офис, стоянка, неплохую рабочую тачку можно выбить со временем. Халявный чай/кофе/печеньки, хоть и в ограниченном количестве и качестве. на этом плюсы заканчиваются.

Еще никто не сказал, что у компании есть привычка беспроцентно кредитоваться за счет сотрудников. Это касается и командировок и задержек зарплат. Обучения в компании нет. Курсы - скорее формально. Повышения квалификации нет. Идиотская система контроля, мешает уже больше чем приносит пользы.

Хороший офис, адекватные коллеги, нормальный уровень зп относительно рынка (до того, как начались массовые задержи зп и заставили подписать договоры, фактически снижающие зп на 25%). Хорошее место для старта карьеры, главное вовремя соскочить.

Проработала 5 лет, постоянное ощущение истерии относительно сроков по задачам и проектам, отсутствие планирования работ, отсутствие ресурсов в командах (приходится выпрашивать разработчиков, чтобы твои задачи кто-то реализовал). Самый главный минус, который сейчас ощущаю, работая в другой компании и сравнивая себя с другими ребятами с таким же опытом - низкий уровень роста навыков и компетенции относительно начального уровня. Сейчас придется все наверстывать. Было много кипиша и работы до потери…>>

Для себя не нашла.

Зарплата низкая, для такой компании. Обещания руководства остаются лишь обещаниями. Стабильная задержка зарплаты.

Отличный офис, парковка, адекватный руководитель, отличные коллеги, возможность карьерного роста.

К сожалению, задержки по ЗП, нет индексации ЗП. В остальном не вижу минусов.

Более менее приличный офис. До недавнего времени хорошие и стабильные зарплаты. Корпоративная парковка. Умиляет сплоченность руководящего состава.

Крайне редко повышают в должности. Если выслуживаться перед своим руководителем, может быть и кинут кость. За переработки не платят. Единственную премию, в виде 13 зарплаты, задерживают на пол года и делят на части. В итоге, остаешься в недоумении, выплатили ли ее вообще... Экономят на всем. Очень редко обновляют комплектующие и мониторы. Многие коллеги жалуются, но руководство смотрит на это сквозь пальцы. Профессионального роста за счет проектов компании нет. И самое вкусное... Недавно срезали…>>

Просторные современные офисы, но я надеюсь что когда-нибудь руководство созреет и до того чтобы ввести кубиклы. Сотрудникам (особенно разработчикам), нужно личное пространство. Кто пробовал работать, когда у него над самым ухом галдят коллеги - тот меня поймет. Столовка и буфет на территории компании - однозначно плюс. Много очаровательных (и умных) сотрудниц среди коллег. Руководство периодически устраивает в офисе интересные события и мероприятия для своих коллег - всякие там конкурсы, праздники,…>>

По личным ощущениям, а также отзывам моих коллег, с которыми я общался - в компании напрочь отсутствует возможность профессионального роста. Я не могу сказать что научился чему-то новому в этой компании. Не буду повторять уже сказанное в других отзывах про плохой менеджмент и переработки - это действительно так. Скажу, конкретно по поводу самого процесса разработки: 1. Проектирование модулей отсутствует как таковое - все новые фичи прикручивается к имеющимся китайским скотчем. Костыли рождаются…>>

ЗП во время. Для тупых и ограниченных идеальное место. Больше они нигде не смогут получать такую ЗП

Это просто завод со всеми вытекающими. ЗП давно не повышали, обещанные премии, так и остались обещаниями. Если ты хочешь быть на волне разработки, идти в прогноз ни в коем случае не стоит. Разработка там на уровне феодального века. Организация работ - это ужас. Одни совещания и обсуждение таблиц и графиков в экселе. Живут только за счёт госзаказов и переработок наивных сотрудников. Более 80% "перерабатывают" тем, что сидят больше 8 часов и не делают ничего ценного. Но создают такую видимость…>>

В этом году я наверное не нахожу положительные стороны.

Я не ожидал, что Прогноз так опуститься ниже плинтуса.Говорят денег нет у компании, чтобы заплатить новогоднюю, 13 премии.даже повышения не будет.Интересно и чего же они ждут после этого всего.Вы работников то, что в рабов превратили.Люди весь год работали, старались и ничего не получили.Позор компании.

График гибкий но все опаздания даже на 15 минут нужно отрабатывать ! Норма от 40 часов в неделю. До бесконечности...

Прогноз пермь - Премий как таковых нет! Есть премия руководителя. Он в зависимости от того насколько ты с ним в хороших связях столько и отваливает - от нуля до 1500 тысяч. Естественно своим да нашим кто там уже лет 8 и больше то больше дают. Система мотивации там называется система демотивации. Если ты не связан с разработкой системы(программирование) то бесполезно даже перерабатывать- все равно ничерта не получишь. Премий вообще никаких нет ни ежеквартальных ни годовых. И даже 13 зарплату задерживают…>>