Сфера деятельности: Производство и поставка: Металлургия Сайт: dtm.dp.ua
Страна:Украина
Регионы работы:Киев, Александрия, Днепродзержинск, Днепропетровск, Ялта
Телефоны:371-49-19
Рейтинг компании:
Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры: 45755 Описание деятельности:
Завод является венчурной собственностью вполне солидной и положительно зарекомендовавшей себя на рынке компанией "Днепротехсервис". Условия труда как и на 90% заводов, относительно сносные (во многом зависит от графика работы). Износ оборудования 80-100%. Зарплата (для рабочих) одна из лучших по городу, и это факт!.. Платится зарплата раз в два месяца (авансы фактически отсутствуют, зарплата выплачивается месяцем позже!). Снабжение спецодеждой неудовлетворительное (рассчитывать на получение спецовки первый месяц, не приходится, да и качество спецовки не вызывает удовлетворения), Отношение руководства в большинстве случаев сносное, но бывают и явные перегибы (во многом зависит от цеха (седьмой цех, начальник Робустов, хуже всего)! График работы разный, но лучший день/ночь/48!
Охрана труда, неудовлетворительная, и так же как и профсоюз, находится на предприятии для галочки и не более. Технологические возможности, во многом есть, но нужны немалые инвестиции, которые выделяются пока с трудом, особенно для производства 03 (бывший цех №2)! Весомый плюс пока один, это приемлемый (для Днепропетровска) уровень зарплаты (но для рабочих, ИТР получает, часто в разы меньше!), на очень многих участках зарплата от 500 долларов и немногим выше. Второй весомый плюс это график день/ночь/48, но это не в каждом цеху и не на каждом участке! Весомые минусы: график работы (на некоторых участках и цехах) неделю/через неделю по 12ть часов (мин. 240 часов, но официально закрывают определённые законном, макс. 192ч.), ко второму весомому минусу можно отнести отсутствие аванса (с разницей в 14ть дней между авансом и зарплатой). Третий весомый минус (зависит от цеха) износ оборудования (особенно кранов), в связи с чем на некоторых участках остаться в прямом и переносном смысле этого выражения - без головы, не составляет труда. Четвёртый весомый минус: слишком затягиваемое оформление, люди частенько (неделями!!!) ждут уже подписания приказа, когда фактически вся комиссия (по месту жительства), уже давно пройдена, как в итоге не всегда (это редко, но факт) получается попасть туда, куда брали изначально! Рекомендации: работа на время по графику день/ночь/48, и зарплатой, от 500 долларов на руки, будет весомой компенсацией ко всем имеющимся (впрочем как и у всех работодателей Украины) минусам!
Знать и не бояться: Как избежать сокращения на работе...
http://finance.bigmir.net/career/25233-Znat--i-ne-bojat-sja--Kak-izbezhat--sokracshenija-na-rabote
2014-03-06 23:55
ЮРИСТ, г.
Днепропетровск
Как натравить проверку на работодателя: Совет юриста
http://finance.bigmir.net/career/26883-Kak-natravit--proverku-na-rabotodatelja--Sovet-jurista
2014-03-06 23:51
ЮРИСТ, г.
Днепропетровск
Как отвоевать зарплату: ТОП-6 советов юриста
http://finance.bigmir.net/career/41329-Kak-otvoevat--zarplatu--TOP-6-sovetov-jurista
2014-03-06 21:18
Анатолий Иванович Чебот, г.
Днепропетровск
Официальное оформление, полностью белая зарплата! Вредный стаж (не везде и если, не по контракту! ). Отпуск (в т.ч. учебный) оплачивается. Больничный (5 дней) оплачивается так же.
Совдепия полная. Основная часть заказов на Россию. Работа не постоянная. Частые сокращения (работа зачастую нестабильная). Плохаое обеспечение молоком (если есть вредн. стаж), спец.одеждой, мылом, средствами защиты! Нет авансов! Зарплата разбита на 5-8мь частей (платится 2-мя месяцами позже, через банк, ПУМБ). Зарплата упала на 50-60% (в среднем, по заводу 2000-2500грн., начисляемая! ! ! ). Хамство, невежество по отношению к рабочим руководства (Харченко, Робустова и прочей своры тунеядцев,…>>
2014-03-05 23:29
Пискун, г.
Киев
Они уже, почти исчерпаны!
Идут массовые сокращения как рабочих, так и инженеров! ! ! Основная часть заказов повязана с Россией, с вытекающими от сюда последствиями. Зарплата, уже снижена, как минимум, в два раза (в среднем, на руки 2000грн.). Материально-техническое обеспечение ухудшилось в разы! На заводе паника и апатия как к труду в целом, за такие ничтожные деньги (которые даже не платят своевременно), так и к ожиданиям последующего сокращения! Всё ухудшается ещё и тем, что такая ситуация, почти на каждом…>>
2014-03-04 01:49
катя, г.
Киев
ЭТО УЖАСНО
В ПЕРВЫЙ ДЕНЬ ВЕСНЫ ЗАВОДУ ПРИШЕЛ КЕРДЫК----СОКРАЩЕНИЕ . ЗА СВОЙ СЧЕТ .УРЕЗАНИЕ ЗАРПЛАТ
2014-02-05 00:23
холоп, г.
Киев
Большое СПАСИБО --- копейки но платят
Чтобы увеличить минималку --сняли деньги с надбавки.ГЕНИАЛЬНО
2014-01-11 12:24
Аноним, г.
Киев
хоть работа гавно, точнее не работа , а то как к нам относятся, а куда в Днепре идти? спасибо и на этом!
Да народ вы правы, я работал на многих заводах но такого как ДЗМО не видел, сплошные перепуганые лица , инвестиций ноль, Куцаев вместе с Щербининой воруют наши деньги, Харченко разворовывает завод Зиновьев закрывает глаза УЖАС! ни прокуратура , ни все возможные инспекции , ни губернатор почему то не находят нарушений, мы не нужны им.СЛАВА ТРУДУ!
2014-01-10 02:28
раб, г.
Киев
завод держится -- несмотря ни на что
плохо что у некоторых начальников в подчинении их дебильные дети.
2014-01-07 21:36
Василий Пупкин, г.
Днепродзержинск
Если убрать работников ДТС, то Титаник можно еще спасти
Ситуация на заводе полная опа! ! ! Развития никакого, все другие заводы группы умирают и всех ТОП-менеджеров(детей и пр. родственников) перебрасывают на Тяжмаш. Глядя со стороны это стадо тупых баранов. Завод максимум протянет еще два года и всё баста
Подписаться
Подписка
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новости компании "ПАО Днепротяжмаш (ДЗМО)"