Сфера деятельности: Производство и поставка: Металлургия Сайт: dtm.dp.ua
Страна:Украина
Регионы работы:Киев, Александрия, Днепродзержинск, Днепропетровск, Ялта
Телефоны:371-49-19
Рейтинг компании:
Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры: 45755 Описание деятельности:
Завод является венчурной собственностью вполне солидной и положительно зарекомендовавшей себя на рынке компанией "Днепротехсервис". Условия труда как и на 90% заводов, относительно сносные (во многом зависит от графика работы). Износ оборудования 80-100%. Зарплата (для рабочих) одна из лучших по городу, и это факт!.. Платится зарплата раз в два месяца (авансы фактически отсутствуют, зарплата выплачивается месяцем позже!). Снабжение спецодеждой неудовлетворительное (рассчитывать на получение спецовки первый месяц, не приходится, да и качество спецовки не вызывает удовлетворения), Отношение руководства в большинстве случаев сносное, но бывают и явные перегибы (во многом зависит от цеха (седьмой цех, начальник Робустов, хуже всего)! График работы разный, но лучший день/ночь/48!
Охрана труда, неудовлетворительная, и так же как и профсоюз, находится на предприятии для галочки и не более. Технологические возможности, во многом есть, но нужны немалые инвестиции, которые выделяются пока с трудом, особенно для производства 03 (бывший цех №2)! Весомый плюс пока один, это приемлемый (для Днепропетровска) уровень зарплаты (но для рабочих, ИТР получает, часто в разы меньше!), на очень многих участках зарплата от 500 долларов и немногим выше. Второй весомый плюс это график день/ночь/48, но это не в каждом цеху и не на каждом участке! Весомые минусы: график работы (на некоторых участках и цехах) неделю/через неделю по 12ть часов (мин. 240 часов, но официально закрывают определённые законном, макс. 192ч.), ко второму весомому минусу можно отнести отсутствие аванса (с разницей в 14ть дней между авансом и зарплатой). Третий весомый минус (зависит от цеха) износ оборудования (особенно кранов), в связи с чем на некоторых участках остаться в прямом и переносном смысле этого выражения - без головы, не составляет труда. Четвёртый весомый минус: слишком затягиваемое оформление, люди частенько (неделями!!!) ждут уже подписания приказа, когда фактически вся комиссия (по месту жительства), уже давно пройдена, как в итоге не всегда (это редко, но факт) получается попасть туда, куда брали изначально! Рекомендации: работа на время по графику день/ночь/48, и зарплатой, от 500 долларов на руки, будет весомой компенсацией ко всем имеющимся (впрочем как и у всех работодателей Украины) минусам!
пидарасы! ! ! ! ! вообще охуели! ! ! ! 10 число а зарплаты нет нихера! ! ! ! ЧЕМ ДЕТЕЙ КОРМИТЬ СУКИ! ! ! ! ! !
2013-12-10 03:49
раб, г.
Киев
Скоро их не останется
Зарплата мизерная да и ту вовремя не дают
2013-12-06 23:13
Аноним, г.
Днепропетровск
:((
Пидарасы, зарплату не платят
2013-12-04 14:20
Аноним, г.
Днепропетровск
Осадчего А.А. посадят.
Полностью согласен с Федором. Осадчий гнида. За октябрь месяц пол 7 цеха внес в список на поощрение от -10% до -20%! Вопрос : сука ты... ЗА ЧТО?
Валерий Алексеевич Робустов , так тот вообще отдал сказание в связи с производственной необходимостью, - отменить обед. Это что за беспредел? ? ?
2013-11-27 12:24
Федор, г.
Днепропетровск
Работаю :-)
При ставке 6000-7000 грн и переработкой 50ч, ЗП у выбивщика должна составлять 8000-9000 грн на руки, а по факту за отработанные 230ч. ЗП в диапазоне от 4100-4600 грн, а на сайте пишите, что у выбивщика ЗП 800 дол.ПОЧЕМУ? ! За что наказывают весь 7-й цех КАЖДЫЙ мес, от 40-75%? А другие цеха не на такой большей %, хотя 7-й цех кормит весь завод! Наказывают за брак, который появляется в большей части благодаря Асадчему А.А, который ничего не соображает в технологии производства, любит подавать…>>
2013-11-07 04:01
Аноним, г.
Киев
ЕЩЕ ОТ ГОЛОДА НЕ ПАДАЮТ НА РАБОЧИХ МЕСТАХ
приколы с зарплатой уже около года куда смотит руководство. не все же работяги алкаши и зеки. есть люди и с высшим образованием которые винуждени пахать на єтой жудкой каторге. а ви постоянно урезаете зарплаты. за что скажите госода корить. может идти воовать и грабить.нужно прекращать беспредел чиновников завода.я понимаю что за нарушения можно и нужно наказивать. но покупать себе внедоожники за счет рабочих -НОНСЕНС.......ЕСЛИ НАШИ РАБОТОДАТЕЛИ НЕ ВЗГЛЯНУТ НА ПРОБЛЕМУ И НЕ ПРЕКРАТЯТ ОБВОРОВИВАТЬ…>>
2013-11-04 02:17
фрося бурлакова, г.
Киев
ЕЩЁ ДАЮТ ЗАРПЛАТУ.(копийкы да и те дробят)
К сожалению господин Зиновьев не читае эти отзывы.Да и весь этот бардак на заводе происходит с его молчаливого согласия.А возможно и под его руководством.
2013-10-30 20:28
Женя, г.
Днепропетровск
Хоть какая то работа есть.
Уважаемый Антон Зиновьев. Вы пожалуйста разберитесь с руководителями 7цеха. зажрались они очень сильно, людей за людей не считают. Робустов В.А. привык каждый месяц с народа не маленькие сумы снимать. Премии выписывают своим людям а они им потом возвращают эти деньги. С сына своего не снимает премию конечно он же человек а все остальные скоты. Он хочет есть а мы нет. Так он пришел отсидел у папы в кабинете и он хороший. Совесть есть. На пенсию пора уже выгнать а дать работать другим молодым. Ходит…>>
2013-10-27 20:53
Дзмо, г.
Днепропетровск
Откуда им взяться! ! ? ? ?
С весны рабочие выживают а не живут! Зарплату мало того что порезали так лишают надбавки от30% до 60%ежемесячно. А сейчас собираются на 100 вжарить весь завод.Ебашиш месяц ты молодец, а когда зарплата то узнаеш что на 20% Робустов наказал. За что? - это у них секрет! Мол иди и узнай у него сам. А если подойти и узнать то сразу увольнение. За отработанные 10 смен в месяце и 10 дней отпуска зарплата 3 100 грн. Что это за деньги? ! ! ? ? ...Вы суки совесть имеете? ? ? ?
2013-10-12 14:13
Иванов Иван, г.
Днепропетровск
Вобщем плюс один- хоть какая-то но работа.
Директор Харченко Вова, полный отморозок, не разбирается в производстве, матерится на всех, тупит страшно, зарплату выплачивают с опозданием в месяц + несколько дней. Аванс который обязаны платить по закону, не платят. Куда только налоговая смотрит?
Начальники боятся идти к директору с рабочими вопросами, т.к. есть шанс быть уволенными. Поэтому сложные и важные вопросы не решаются, а замалчиваются.
Не понятно зачем владелец Алексей Михайлович держит такого барана на месте директора?
Качательно…>>
Подписаться
Подписка
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новости компании "ПАО Днепротяжмаш (ДЗМО)"