2015-11-16 17:22
Татьяна, г.
Днепропетровск
Я пришла в компанию на четвертом курсе университета. Сразу сложилось не очень хорошее впечатление: я ведь пришла работать преподавателем, а нужно было раздавать листовки, рисовать плакаты...Но потом вспомнила первые месяцы работы старшего брата в юридической компании, когда его с красным дипломом, проходившего стажировку в Германии, отправляли делать ксерокопии и готовить кофе. Сейчас он успешеый юрист, с высокой зарплатой. В общем, проработала я здесь 1, 5 года, дополнительно занималась репетиторством.…
>>
Невысокая зарплата, дополнительные обязанности для стажеров.
2015-11-16 17:22
Владислава, г.
Днепропетровск
Работа в "Логосе" - отличный старт карьеры. Меня многому научила стажировка, кстати, оплачиваемая. Зарплата выплачивается регулярно, комфортные условия работы. Что ещё нужно, когда у вас нет опыта? Проработав здесь 2 года, я приобрела ценный опыт работы и общения.
Конечно, хотелось бы повыше зарплату. Но никто не будет вам платить сразу после окончания ВУЗа, столько, чтобы хватило на Бентли)
2015-11-16 17:22
Александра, г.
Днепропетровск
Из положительных сторон одним из основных является обучение. Это одна из немногих организаций, в которой очень много сил тратят именно на обучение будущего и действующего персонала. Много ли таких компаний, которые берут тебя на работу и готовы обучать с нуля? Я знаю таких единицы... По поводу мероприятий и т.д...так это только плюс. Например, я именно таким образом познакомилась с коллективом! И о деньгах...деньги всегда возвращают)
Они есть, но позитивных больше.
2015-11-16 17:22
Ольга, г.
Днепропетровск
Вы знаете, читаю отзывы и удивляюсь все больше и больше. "Логос" существует уже не 1 десятилетие, сама там училась. Теперь устроилась на работу туда. С каждым днем там вводятся новые условия работы и стажировки! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! Сейчас за максимум 3 недели, ты обучаешься, частично работаешь и за это получаешь 1000грн. Отношение, даже в период стажировки - уважительное и внимательное! Никто не грубит и не фыркает, что нельзя сказать о других компаниях , куда приходишь устраиваться на работу,…
>>
В любой организации можно найти отрицательные моменты, важно , чтоб положительных было намного больше
2015-11-16 17:22
Анна, г.
Днепропетровск
Есть пару адекватных коллег)) Некоторые игры с карточками очень интересные и действительно эффективные. Книги, канцелярия, тесты-всё было в наличии, ничего покупать и придумывать не приходилось. Мне очень повезло работать не в главном корпусе, а на левом берегу. Там коллеги были адекватные, понимающие.График работы гибкий. Я работала во второй половине дня, мне было это как раз удобно.
А теперь о стажировке и, собственно, самой работе. После проведения лёгких тестов отправили в главный корпус на месяц на стажировку. И вот, что мы делали:вырезали картинки, клеили на картон, расклеивали рекламу центра, иногда ходили на уроки, типа набирались опыта. Кстати, несколько уроков мне действительно понравилось. Остальные-туфта. 45 мин урока-это рисовалки, самостоятельное чтение правил, лепка херни из пластилина, конструкторы какие-то... А объяснение правил самого преподавателя-это мин 10…
>>
2015-11-16 17:21
Стажер Стажерович, г.
Днепропетровск
ПОЛОЖИТЕЛЬНЫХ СТОРОН НЕТ.
На собеседовании расхвалили центр, очень хотела там работать. Когда пригласили на стажировку, обрадовалась, наконец что-то нормальное попалось. А потом все выяснилось...Не стажировка, а фиг знает что. Набрали 5 человек на одно место. Такое впечатление что набрали бесплатную раб.силу. Мало того что им нужно было фуршет накрыть, нарезать все и тд, так еще и в субботу погнали детей развлекать, привлекать в центр клиентов. Ужас просто отношение к стажерам как к пустому месту. Еще и непонятно что…
>>
2015-05-04 18:22
Аноним, г.
Днепропетровск
1000грн за 2 месяца на проезд)))я разбогатела)))
Во-первых, читаю отзывы и иногда изредка виду положительные отзывы.Люди! ! ! ! Не верьте им! ! Когда я проходила стажировку, сама часто слышала, что заставляет это делать Цвигун своих сотрудников(маркетологов, менед, по персоналу).
Во-вторых, на стажировке мы всем занимались...раздача листовок, помогали во всяких тупых мероприятиях, клеяли листовки.Поэтому они и набирают ОЧЕНЬ МНОГО СТАЖЕРОВ, им нужна бесплатная рабочая сила, так как экономлят даже на ручках! !
Обращаюсь к руководству! Хочу ответить…
>>
2015-04-16 12:05
Элла, г.
Днепропетровск
В первую очередь, конечно зп! Платят вовремя, премируют за хорошую работу. Хороший коллектив, руководитель всегда помогает.
Работать с детьми непросто.
2015-03-06 15:23
Адель Адель, г.
Днепропетровск
есть хорошие специалисты, просто хорошие человеки, кроме начальников и бухгалтеров(((
основная цель - оплаты, т.е. собирание денег. вечный обзвон родителей, информирование об оплатах. это доводит до мандража и родителей, и преподавателей. многие родители так и говорят: вы уже задрали! и снова: деньги, деньги.
тех специалистов, которые работаю не один, и не два года, совершенно не ценят. начальники могут довести до слез. такое случается, после разговора с цвигун (типа директором) преподаватели плакали. со свирипой проще. много, очень много действительно хороших преподавателей…
>>
2015-02-02 18:40
Людмила Ткаченко, г.
Днепропетровск
Зарплата, не надо самой искать студентов, есть доступ ко всем материалам, помогает руководитель, коллектив замечательный.
Мне в компанию привела подруга и я ей очень благодарна, когда моя дочь закончит институт, надеюсь устроится в Логос.
работа хоть и интересная (для тех, кто любит свою профессию), но порой бывает сложно, работа с детьми и самое простое дело.
Подписаться