НЕ увидела.

По порядку: 1. ЗАРПЛАТА - платят минимальный размер зп по РФ - 10000 2. УСЛОВИЯ ТРУДА - отвратительные - это склад где бумаги надо носить на себе с этажа на этаж. 3. РУКОВОДСТВО - сначала Вам будут улыбаться, а потом так "обложат" при случае - что хоть беги оттуда 4. КОЛЛЕКТИВ - там работают те у кого нет шансов устроится на более приличное место. 5. СОВЕТ: НЕ РАБОТАЙТЕ там. Требований куча - а зарплаты нет. По слухам- банк…>>

Дружная группа кроме ведущего специалиста

Работаешь как раб за копейки обещали график 2/2 по факту 4/0 работа начинается с 9:00 а обязан приходить к 8:30 и не минутой позже раньше 22:30 домой не уходишь и не важно рабочий это день или твой собственный выходной если выходишь 3/1 то главный специалист на тебя орет так что мама не горюй, и с твоим мнением никто не считается, и совсем не важно делаешь ты , свой % сбора или нет, а недавно был случай когда в свой 2 выходной отпахала до 6 вечера ушла домой через час звонит руководитель группы…>>

иногда были премии, а вот почему поменялась Методика 9.1 в части планирования своего рабочего дня ведущими специалистами выездного сбора видно из материалов дела. Банк готов фальсифицировать любые доказательства.

Дело № 2-2872/2015 РЕШЕНИЕ ИФИО1 ДД.ММ.ГГГГ Пролетарский районный суд в составе: председательствующего судьи Юрченко Т.В., при секретаре ФИО5, с участием ФИО3, ФИО10, ФИО6, ФИО7, помощника прокурора ФИО12, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО3 к АО «ФИО2» об отмене приказа о дисциплинарном наказании и восстановлении на…>>

Офис Банка

Мне позвонил менеджер по персоналу банка РС и пригласил на собеседование.В разговоре по телефону оговорил условия работы 2/2.График меня устроил и я согласился прийти на собеседование в банк.Сам офис приличный как и во всех банках.А вот комната где проводилось собеседование.Засаленная с очень плохим ремонтом. Меня попросили заполнить анкету.В это время менеджер беседовал с другими соискателями. При непосредственном собеседовании в офисе.Условия работы изменились на глазах.График работы только 3/1…>>

Хочу выразить огромную благодарность БРС! ! ! ! Имею опыт работы в трех банках, один из которых РС, в другом работала после РС и работаю до настоящего времени. Не в одном другом банке нет такой системы работы, как в РС. Поработав в БРС, вы с гордостью и уверенностью сможете выделить в себе такие черты: - стрессоустойчивость - высокая трудоспособность - вы будете ОООООООООООчень ценить новое место работы

Как человек с опытом могу отметить такие вот неготивные сравнительные харрактеристики: 1. Планы( в др. банках их не ставят. В конце каждого месяца руководители собираются на собраниях где и обсуждаются результаты работы. После каждому отделу дают стандартную премию или же повышают ее коф., а после линейный руководитель пределяет кому и сколько платить) 2. Количество( в др. банках не говорится о выдачи опр. кол. кредитов, продаже банковских услуг и т.д. Кредитчики получают выговор если растет кол-…>>

Зп без задержек, график удобный, обучают. Дружный коллектив. Корпоратив (правда частично или полностью за свои деньги! ) Есть действительно компетентные сотрудники

аванс -500р, зп без ежегодной индексации, при том что уровень цен растет, мотивация часто меняется. Карьерный рост есть, но не естественный, только если сам обратишься в отдел кадров или к своим руководителям, с просьбой помочь перейти в другое подразделение (горизонтальное развитие при дооолгой работе). Или же кто то уйдет в декрет или уволится, но не факт что тебе предложат пройти собеседование. Конкурсного отбора нет. Рекомендует кандидата тот, кто уходит и как правило того, с кем дружит.…>>

белая з/п

довести человека до увольнения руководству в удовольствие и при этом издеваться дальше! при назначении Глав. специалиста за три дня уволились 3 сотрудника и трое на подходе! ! ! при всем этом руководитель сбора поздравил глав. специалиста с боевым крещением и добавил, что этих тварей(то есть нас сотрудников ОС) надо с лестницы спускать! обидно! ! ! для не которых сотрудников делают фиктивный сбор и космические премии , а другим сотрудникам фиктивные жалобы и минус премия! ! ! Где справедливость!…>>

Сам по себе банк очень хорош, несмотря на всеобщее общественное мнение. Но мне не повезло с местом работы и должностью. - Работа в банке. Всё же это всегда престижно. - Обучение проводилось во время работы. Оплачивалось как рабочий день. Причём узнал много нового для себя о банках в целом. - Огромнейшим плюсом для меня является зарплатная карта сотрудников, с помощью которой можно снимать деньги практически в любом банкомате без процентов. Пользуюсь до сих пор и безумно рад.

Хочу заметить сразу, что работал я в аэропорту, предлагая всем подряд кредитные карты. Обещали светлое будущее с прекрасными условиями, в отделе кадров такое ощущение, что рассказывали про абсолютно другую должность. Итак: - Рабочего места по сути нет. Вся территория аэропорта, по которой шляешься и пристаёшь к людям, места для обеда нет. - Низкий оклад. С учётом того, что планы невыполнимы, соответственно, на премию в 10.000р можно смело не рассчитывать. - Подчеркну: невыполнимые…>>

нет

В компании работают не компентентые люди.Обучают читая по учебникам...На обучение можно заснуть...При чем вопросов не возникает при колыбельной песне! ))))) и вобще вопрос...испытательный срок 3 месяца или 3 дня? ? ? ? Почему обучение 3 дня и сразу аттестация? наверное мы родились и крестились на планете вундеркиндов! Подхода ноль! Задумайтесь...Хочу отметить Ростов-на-Дону обучение ведет Наталья (фамилию не помню), видимо так было интересно...что не запомнила...или меня обвинили в Амнезии..Бред и…>>

Всё положительное жирно перечеркнуто неуважением начальства сотрудников.

Здравствуйте! Уже и не знаю, куда написать? Уже много писалось о том, как БРС обманывает своих же сотрудников. Мутно там всё. Теперь о конкретном- устроилась на работу 28.02.2014. Уволилась 30 апреля. Интересует вопрос о выплате премии. За апрель я недополучила по непонятной причине приличную сумму. В середине апреля пришел расчет премий из Москвы (или где они там ее считают)- у меня было ОФИЦИАЛЬНО М0+10. Плюс должны были прийти подъемные и премия 5000 (при достижении показателя М0+5 группой…>>